2017年求職簡歷范文
不該出現(xiàn)在簡歷里的有隱私類的信息，在人方面包括你自己、同事、朋友還有家人親戚，而在公司方面包括你曾經實習和正式工作的單位，在學校方面當然就是大學、中學等等。介紹這些隱私信息的目的通常是想說明自己對于它們的了解非常深，比如知道公司高層的一些秘密說明你消息靈通且在公司有著一定的地位。
篇一：2017年求職簡歷范文
基本信息
姓名： yjbys
性別： 男
年齡： 23 歲 身高： 173CM
婚姻狀況： 未婚 戶籍所在： 貴州盤縣
最高學歷： 大專 工作經驗： 1-3年
聯(lián)系地址： 貴州貴陽
求職意向
最近工作過的職位： 門店經理
期望工作地： 貴州省/貴陽市
期望崗位性質： 全職
期望月薪： 面議
期望從事的崗位： 銷售部經理,物流部經理,物流經理,采購經理/主管
期望從事的行業(yè)： 貿易/進出口,批發(fā)/零售,交通/運輸/物流,無限制
技能特長
技能特長： 1、個人具有較強的適應能力，,善于與人溝通,擁有一定的.組織,管理能力,電腦操作和排障能力;
2、敢于嘗試新事物.可熟練使用辦公軟件及應用系統(tǒng)的日常安裝等;愛好書法，旅游等
教育經歷
貴陽職業(yè)技術學院 (大專)
起止年月： 2013年9月至2016年7月
學校名稱： 貴陽職業(yè)技術學院
專業(yè)名稱： 物流管理
獲得學歷： 大專
工作經歷
遠成物流股份有限公司 - 門店經理
起止日期： 2015年3月至2017年5月
企業(yè)名稱： 遠成物流股份有限公司
從事職位： 門店經理
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：
培訓經歷
中國就業(yè)培訓技術指導中心 - GYB課程
起止日期： 2015年4月至2015年4月
培訓機構： 中國就業(yè)培訓技術指導中心
培訓課程： GYB課程
培訓描述： 培訓期間認真學習，增強團隊意識;順利獲得GYB創(chuàng)業(yè)培訓合格證書，認識了更多來自各個地方的朋友，學習到很多知識。
篇二：2017年求職簡歷范文
基本信息
姓名： yjbys
性別： 女
年齡： 28 歲 身高： 163CM
婚姻狀況： 未婚 戶籍所在： 貴州省貴陽市修文縣
最高學歷： 本科 工作經驗： 3-5年
聯(lián)系地址： 貴陽市觀山湖區(qū)
求職意向
最近工作過的職位：
期望工作地： 貴州省/貴陽市
期望崗位性質： 全職
期望月薪： 5000~6000元/月
期望從事的崗位： 銷售代表
期望從事的行業(yè)： 批發(fā)/零售,汽車/摩托車/零配件,房地產開發(fā),中介服務/家政服務
技能特長
技能特長： 平時的生活工作中目標明確，勤奮務實,有很強的自我調節(jié)能力;學習能力強;執(zhí)行能力強;抗壓能力強，能吃苦耐勞;做事積極主動、謙遜、踏實;團隊意識強;喜歡自助旅游、球類運動
教育經歷
武漢紡織大學 (本科)
起止年月： 2009年9月至2013年7月
學校名稱： 武漢紡織大學
專業(yè)名稱： 人力資源管理
獲得學歷： 本科
工作經歷
貴陽韻達快遞有限公司 - 行政人事文員
起止日期： 2013年7月至2014年6月
企業(yè)名稱： 貴陽韻達快遞有限公司
從事職位： 行政人事文員
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹： 貴陽韻達快遞有限公司 起止年月：2013-07-20 ～ 2014-06-12 私營有限責任(公司) 郵政業(yè) 行政人事文員 負責公司員工績效考核月匯總、招聘基層人員、接待應聘人員、員工入職離職辦理、考勤統(tǒng)計、物資購買、協(xié)助組織員工活動等工作;
貴州通源金陽汽車有限公司廣汽豐田店 - 銷售顧問
起止日期： 2016年3月至2017年3月
企業(yè)名稱： 貴州通源金陽汽車有限公司廣汽豐田店
從事職位： 銷售顧問
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹： 貴州通源金陽汽車有限公司廣汽豐田店 起止年月：2016-03-30 ～ 2017-03-30 私營有限責任(公司) 零售業(yè) 銷售顧問 1、店內接待客戶并向顧客演示所銷售的.產品和服務，包括試乘試駕，解答客戶提出的疑問并消除疑 慮; 2、追蹤潛在客戶，與客戶維持良好關系并及時更新客戶資料，取得客戶信任，促進訂單; 3、為已訂單客戶進行交車事宜; 4、維護并保持展車及展廳整潔;
貴陽寶翔行汽車銷售服務有限公司 - 服務顧問助理
起止日期： 2014年7月至2015年2月
企業(yè)名稱： 貴陽寶翔行汽車銷售服務有限公司
從事職位： 服務顧問助理
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹： 貴陽寶翔行汽車銷售服務有限公司 起止年月：2014-07-01 ～ 2015-02-13 私營有限責任(公司) 零售業(yè) 服務顧問助理 1、安排并整理服務顧問當日預約車輛信息，保證預約安排時間恰當、預約工作有序進行 2、協(xié)調服務顧問完成接車，記錄等各項工作，并及時和服務顧問溝通記錄車輛保養(yǎng)或者維修進度，每日與服務顧問進行會議核對，報告; 3、整理服務顧問接車維修工單、領料單、結算單、保養(yǎng)單等
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