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  • 市場顧問電子簡歷

    時(shí)間:2024-05-09 12:10:11 電子簡歷模板 我要投稿
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    市場顧問電子簡歷模板

      個(gè)人簡歷中要編寫的內(nèi)容有很多,最好濃縮在一頁紙上,如果在一篇個(gè)人簡歷中出現(xiàn)太多無用的語言會導(dǎo)致簡歷篇幅過多,而這樣直接做的后果是招聘官會認(rèn)為應(yīng)聘者不能語言簡練的濃縮簡歷,想必在工作中也會拖泥帶水,無法有效率的完成分內(nèi)工作。使得應(yīng)聘者不能順利求職。

    市場顧問電子簡歷模板

      個(gè)人信息

      yjbys

      性 別: 女

      民 族: 漢族 年 齡: 23

      婚姻狀況: 未婚 專業(yè)名稱: 護(hù)理

      主修專業(yè): 醫(yī)藥類 政治面貌: 群眾

      畢業(yè)院校: 龍巖衛(wèi)生學(xué)校 畢業(yè)時(shí)間: 2012年7 月

      最高學(xué)歷: 大專 電腦水平: 精通

      工作經(jīng)驗(yàn): 三年以上 身 高: 156 cm 體重:44公斤

      現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 1008-1479

      求職意向

      期望從事職業(yè): 行政文員、人事專員(網(wǎng)銷、電銷、保險(xiǎn)勿擾) 期望薪水: 2000-3000

      期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職

      最快到崗時(shí)間: 1周以內(nèi) 需提供住房: 不需要

      教育/培訓(xùn)

      教育背景:

      學(xué)校名稱: 龍巖衛(wèi)生學(xué)校 ( 2009年9月 - 2012年7月 )

      專業(yè)名稱: 護(hù)理 學(xué)歷: 中專

      培訓(xùn)經(jīng)歷:

      培訓(xùn)機(jī)構(gòu): 龍巖市第一醫(yī)院急診科輸液室 ( 2013年7月 - 2013年8月 )

      課程名稱: 小兒輸液 證書:

      工作經(jīng)驗(yàn)

      公司名稱: 偉業(yè)天成資產(chǎn)有限公司 ( 2016年11月 - 2017年4月 )

      所屬行業(yè): 金融業(yè)(銀行·保險(xiǎn)·證券·基金·期貨·投資) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

      公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn): 新羅區(qū)

      職位名稱: 前臺兼財(cái)務(wù)

      工作描述: 考勤統(tǒng)計(jì),工資計(jì)算

      離職原因: 公司倒閉

      公司名稱: 金融投資公司(現(xiàn)貨、股票、微交易) ( 2016年4月 - 2016年11月 )

      所屬行業(yè): 金融業(yè)(銀行·保險(xiǎn)·證券·基金·期貨·投資) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

      職位名稱: 市場顧問(銷售)

      公司名稱: 診所 ( 2014年6月 - 2016年4月 )

      所屬行業(yè): 醫(yī)衛(wèi)·保健·美容 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

      職位名稱: 護(hù)士

      公司名稱: 龍巖市婦幼保健院 ( 2012年7月 - 2014年5月 )

      所屬行業(yè): 醫(yī)衛(wèi)·保健·美容 公司性質(zhì): 事業(yè)單位

      職位名稱: 護(hù)士

      離職原因: 個(gè)人原因

      自我評價(jià)

      自我評價(jià): 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),適應(yīng)環(huán)境快,盡心盡責(zé)完成本職工作,從事兒科臨床工作2年

      語言能力

      語種名稱 掌握程度

      英語 良好

      普通話 良好

      拓展閱讀:制作個(gè)人簡歷最基礎(chǔ)的技巧

      現(xiàn)如今找工作都需要向用人單位投遞個(gè)人簡歷,用人單位每天都會收到數(shù)以萬計(jì)求職的個(gè)人簡歷,那么如何讓你的個(gè)人簡歷被用人單位篩選出來呢?這時(shí)候身為應(yīng)聘者的你就應(yīng)該知道制作個(gè)人簡歷的技巧,要知道在個(gè)人簡歷中要避免什么,突出哪幾點(diǎn),從而讓你的簡歷與眾不同。

      中規(guī)中矩的個(gè)人簡歷缺少競爭力

      應(yīng)聘者中有很多一部分人在打造個(gè)人簡歷時(shí)在排版上都沒有花費(fèi)什么心思,直接用打印社的統(tǒng)一排版打印出來個(gè)人簡歷,然后一式多份的投遞到各個(gè)公司。這種中規(guī)中矩的個(gè)人簡歷對用人單位來說完全沒有任何看頭多看一眼都是浪費(fèi)時(shí)間。這種個(gè)人簡歷排版的格式化在現(xiàn)如今非常普遍,于是用人單位的招聘官每天要翻閱這么多差不多的簡歷早就已經(jīng)審美疲勞。如果這時(shí)候有應(yīng)聘者的個(gè)人簡歷設(shè)計(jì)別具一格,條理清晰,主次分明,針對性強(qiáng)就一定會贏得用人單位的好感。從而獲得面試機(jī)會。要做就做好簡歷在簡歷中杜絕中規(guī)中矩。

      語言簡潔細(xì)致分析內(nèi)容

      在簡歷中要做到語言簡潔,把想要表達(dá)的內(nèi)容用最少的字表達(dá)最清楚的意思。由于簡歷最好是編輯在一張紙上所以必須要做到言簡意賅,不然就會顯得拖泥帶水,讓招聘官沒有瀏覽的欲望。其次要細(xì)致分析個(gè)人簡歷中的內(nèi)容,做到有條不紊。在一份個(gè)人簡歷中還需要多一點(diǎn)書面交流的語言,只要能在個(gè)人簡歷中與招聘官交流,就多一點(diǎn)求職成功的機(jī)會。、

      個(gè)人簡歷制作的技巧其實(shí)很簡單,只要多花點(diǎn)心思在個(gè)人簡歷中,就能為你贏得更多的求職機(jī)會。

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