系統架構師電子簡歷

時間：2024-09-12 07:05:37 電子簡歷模板我要投稿

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系統架構師電子簡歷模板

　　求職者在編寫個人簡歷時只需要在簡歷中小篇幅的提到求職宣言就可以了，沒有必要一定要長篇大論的編寫求職宣言。

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　　個人信息

　　yjbys

　　性別：男

　　民族：漢族年齡：保密

　　婚姻狀況：已婚專業名稱：

　　主修專業：計算機類政治面貌：群眾

　　畢業院校：福州大學畢業時間： 2000年7 月

　　最高學歷：本科電腦水平：精通

　　工作經驗：十年以上身高： 166 cm 體重：70公斤

　　現所在地：新羅區戶籍：新羅區

　　求職意向

　　期望從事職業：高級軟件工程師，系統架構師，Java開發工程師期望薪水： 10000-15000

　　期望工作地區：新羅區期望工作性質：全職

　　最快到崗時間： 1個月內需提供住房：不需要

　　教育/培訓

　　教育背景：

　　學校名稱：福州大學 ( 1996年9月 - 2000年6月 )

　　專業名稱：國際貿易學歷：本科

　　所在地：證書： 2002年系統分析員證書

　　學校名稱：龍巖一中 ( 1993年9月 - 1996年6月 )

　　專業名稱：基礎教育學歷：高中

　　培訓經歷：

　　工作經驗

　　公司名稱：福建中興電子科技有限公司 ( 2016年3月 - 至今 )

　　所屬行業：計算機軟件公司性質：

　　職位名稱：系統架構師、項目經理

　　工作描述：擔任系統架構師，為公司搭建軟件開發基礎框架，包括自建的前端JS Web RPC框架訪問后臺服務器，自建后臺服務器類似的Spring MVC Web框架，基于關系型主流數據庫的持久化框架，并以此為基礎開發了自動代碼生成工具，大大提高了公司的開發效率，為公司的分布式服務器開發了基礎的通信包等等。公司以此框架為基礎，在一年多的時間里快速開發出了十多個項目和產品，在競爭中獲得了極大優勢。擔任項目經理，親自帶領組員開發了多個產品和項目。

　　公司名稱：上海千翔網絡科技有限公司 ( 2011年6月 - 2014年2月 )

　　所屬行業：計算機軟件公司性質：

　　職位名稱：系統架構師

　　公司名稱：上海鼎志軟件技術有限公司 ( 2006年2月 - 2010年10月 )

　　所屬行業：計算機軟件公司性質：

　　職位名稱：研發部經理

　　公司名稱：萬迅電腦軟件(深圳)有限公司 ( 2002年10月 - 2004年10月 )

　　所屬行業：計算機軟件公司性質：

　　職位名稱： Delphi程序員

　　自我評價

　　自我評價：個人性格和能力性格：安靜、堅韌、坦誠、思慮周密、不喝酒、很強的獨立解決問題能力

　　技術能力：

　　編程語言： Java經驗11年熟練使用Eclipse和MyEclipse，精于面向對象軟件設計、MVC設計模式，擅長多線程設計開發

　　Delphi經驗7年熟練使用Delphi7

　　JavaScript經驗9年

　　jQuery經驗7年

　　擅長使用js構建靈活的web2.0頁面

　　PHP經驗1年

　　數據庫： SQL Server經驗13年精于撰寫存儲過程 MySQL經驗6年 Oracle經驗1年

　　WEB： Tomcat經驗11年 Apache經驗2年

　　手機： Android開發4年熟練使用ADT，有即時通訊軟件編寫經驗 iOS開發1年熟練使用XCode

　　業務分析： ERP業務分析和流程設計

　　物聯網： RFID電子標簽系統開發、二維碼應用系統開發、設備測控系統開發、智能PDU系統開發

　　系統框架搭建：極強的系統框架搭建能力，可以獨立完成從無到有的系統平臺設計和實現

　　語言能力

　　語種名稱掌握程度

　　英語良好

　　普通話良好

　　拓展閱讀：個人簡歷言簡意賅求職效果更好

　　有的求職者的個人簡歷一投遞出去很快就能收到面試信息，但是有些求職者投遞出去的個人簡歷全都石沉大海了。這種時候就需要分析在求職者編寫個人簡歷時影響個人簡歷投遞成功率的基礎要素究竟是什么?

　　個人簡歷要言簡意賅

　　一些求職者在編寫個人簡歷時為了讓招聘官更了解自己將個人簡歷編寫成一篇論文，內容極其豐富，但是同樣的也非常不討喜。這時候求職者就會非常苦惱，為什么自己撒謊費苦心編輯了這么久的個人簡歷招聘官連看都懶得看呢?原因很簡單，首先個人簡歷中有一個“簡”字就是說個人簡歷就應該簡單明了，其次招聘官每天要看數以萬計求職者的個人簡歷，如果每個求職者都將個人簡歷編輯成論文，估計也篩選不出幾個求職者來面試。所以求職者在編輯個人簡歷時一定要用簡單的話編寫出內容豐富的句子。

　　個人簡歷要講究細節

　　相信求職者們都知道細節決定成敗這句話。因此在求職者打造個人簡歷時要做到重視細節。有些求職者在編輯個人簡歷時不注重細節，于是在中文的個人簡歷中出現使用標點錯誤或者在個人簡歷中出現錯別字，也有求職者在編寫英文個人簡歷時出現語法錯誤或者單詞拼寫錯誤，這些錯誤看似都是很小的疏忽，但是在招聘官眼中，這種錯誤是能體現出求職者的文化素養不高，以及在工作崗位中求職者不能認真完成工作的表現。

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