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  • 人力資源管理專員簡歷

    時間:2024-06-28 00:28:02 個人簡歷模板 我要投稿
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    人力資源管理專員簡歷模板

      模板一

    人力資源管理專員簡歷模板

      個人信息

      姓名:XXX     性別:女     年齡:27歲

      E-mail:XXXXXXXXXX          聯系電話:XXXXXXX

      地址:南京XXX大街XXX號        郵編:XXXXXX

      工作經驗

      2001年1月——現在   南京XXXX發展有限公司   人力資源專員

      職責:

      主要負責招聘、培訓、崗位設計等工作。

      任職期間對崗位職責進行分析,制定招聘計劃,建立招聘、培訓渠道;

      策劃和組織招聘展會,并參與校園招聘活動;

      為員工辦理保險、檔案轉移、接受和落戶等手續;

      熟悉國家勞動法規和外企人力資源管理制度,與國家相關政府職能部門建立良好的關系;

      辦公設備的管理以及后勤采購的管理工作;

      1998年9月——2001年1月   XXXX股份有限公司   人事部助理

      職責:

      協助經理制度公司招聘制度和招聘流程;

      對職位進行分析及員工滿意度調查;

      負責員工的招聘及培訓工作;

      參與四金的辦理,員工績效考核方案的設計;

      負責用工退工手續,合同的管理,員工考勤/出差的統計,人事報表的制作;

      教育背景

      1994年9月——1998年7月   首都經濟貿易大學   中國勞動經濟   本科

      職業特長和技能

      熟練使用各種辦公軟件;

      熟悉國家的各項勞動政策法規,

      對人力資源的相關工作深入了解,與國家相關政府職能部門保持良好關系;

      有勞動局頒發的勞資人員上崗證書,ISO9000質量認證中心頒發的內部審核員合格證書。

      自我評價

      3年勞資人事工作經驗,熟練掌握各項政策和工作流程,具有現代企業人力資源管理理念。

     

      模板二

      個人基本簡歷

      姓  名: 國籍: 中國

      目前所在地: 民族: 漢族

      戶口所在地: 身材: 160 cm 46 kg

      婚姻狀況: 年齡:

      個人聯系方式

      通訊地址:

      聯系電話: 家庭電話:

      手  機: QQ號碼:

      電子郵件: 個人主頁:

      求職意向及工作經歷

      人才類型: 普通求職

      應聘職位: 人事總監/經理/主管、績效考核人員、薪資福利人員:

      工作年限: 7 職稱: 高級

      求職類型: 全職 可到職日期: 隨時

      月薪要求: 5000--8000 希望工作地區: 廣州 蘿崗區 黃埔區

      個人工作經歷:

      公司名稱: 起止年月:2011-07 ~ 廣州某投資顧問有限公司

      公司性質: 民營企業所屬行業:建筑與工程

      擔任職務: 人事行政經理

      工作描述: 1、根據人才需求、業務特征調整、構建人才引進渠道和管理模式;

      2、建立員工一崗多能綜合型的培訓體系,豐富培訓形式和方式;

      3、調整薪資福利結構,發揮薪酬激勵最大化;

      4、推行項目責任制績效管理制度、不斷完善和修訂;

      5、項目檔案的建立和管理,成功失敗案例編撰,協助業務開展的預防和追溯;

      6、對外建立和保持良好的公共資源,代表公司處理商務往來事務。

      離職原因:

      公司名稱: 起止年月:2008-07 ~ 2011-06廣州機械科學研究院

      公司性質: 國有企業所屬行業:機械/機電/設備/重工

      擔任職務: 人事行政部部長

      工作描述: 1、組織制定部門及公司年度工作規劃、分解至月度計劃;整理編撰各部門年度工作要點,檢查、跟進并定期反饋至高層;

      2、制定部門人力資源成本預算、各項管理費用預算,監控預算執行;

      3、全面負責六大模塊統籌組織工作,側重實操招聘、培訓、績效及薪酬部分;

      4、組織制定并審核公司人事行政管理規章制度、督促、檢查制度的貫徹執行;

      5、參與公司組織框架設計、部門資源整合等;為業務發展提供HR增值服務;

      6、負責各項行政管理及對外公關、政府對接工作,致力于提高自我綜合管理水平;

      7、擔任企業年會及各大型活動司儀,塑造、凝聚、宣揚企業文化。

      離職原因: 家庭因素

      公司名稱: 起止年月:2005-09 ~ 2008-05順德天品電器科技有限公司

      公司性質: 中外合資所屬行業:家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

      擔任職務: 行政專員、企管部主管

      工作描述: 1、分析評估公司發展所需人才、做好人才引進、培訓和考核工作;

      2、負責ISO質量管理體系的有效運行及體系維護、更新;

      3、兼總經理助理職能,協助總經理處理日常事務;

      4、負責質量產能稽核工作,落實考核反饋;

      5、公司各項管理制度的歸口管理、貫徹執行;

      6、負責終端客戶的第三方審廠,包括歐美ROHS\UL標準在實際生產和業務中的培訓、監督和執行工作。

      離職原因: 個人原因尋求廣州發展

      志愿者經歷:

      公司名稱: 起止年月:2010-03 ~ 2010-05廣州志愿者總隊新生活.總隊

      擔任職務: 愛水志愿者

      工作描述: 為迎接亞運會的到 來,2010.3月攜手新生活總隊志愿者走近職工及家屬,在附屬幼兒園舉行愛水總動員,體現愛水從娃娃抓起,從點滴做起理念。2010.4月外聯高校大學 生策劃組織,在黃埔公園舉辦大型“碧水羊城迎亞運活動”文藝匯演,并親自擔任活動司儀,現場吸引了上千名市民熱情參與,取得了較大的社會反響,樹立了企業 良好形象。

      教育背景

      畢業院校: 華南師范大學

      最高學歷: 本科 畢業日期: 2009-06-01

      所學專業一: 人力資源管理 所學專業二:

      受教育培訓經歷:

      起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業 獲得證書 證書編號

      2008-06 2008-06 廣州鯤鵬質量認證咨詢有限公司 ISO9001 ISO內審員

      2010-08 2011-10 尚德培訓機構 人力資源管理師 人力資源管理師

      2011-05 2011-05 華南理工大學 人力資源經理培訓

      語言能力

      外語: 英語 良好

      其它外語能力: 暫無

      國語水平: 精通 粵語水平: 精通

      工作能力及其他專長

      具備出色的溝通協調能力,參與并影響中高層重大戰略決策,大膽諫言獻策,善于提出建設性和前 性管理理念.自信冷靜,有較強的應對及處理突發事件的能力和良好的職業素養。

      形象大方\言談優雅,經常策劃主持企業重要活動,被授予"金牌肆意稱號"代表處理公關事務,有較好的政府資源.文字功底好,能獨立編撰各種公司制度及企業文案;極具親和力和號召力。

      持有C&E駕照。

      詳細個人自傳

      高調做事、低調做人是我在工作中最真實的體現。喜歡有挑戰的工作,樂于接收各種不同的新思潮和新事物,自信活力有主見卻不失團隊精神。在一專多能的就業需求下,善于將所學轉化成所用、將所用轉化成所愛,努力為企業創造隱性價值的同時實現自我增值和發展。

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