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成本管理員應(yīng)聘求職簡(jiǎn)歷模板
在眾多的個(gè)人簡(jiǎn)歷中會(huì)有一些人因?yàn)樽陨淼母?jìng)爭(zhēng)力不足，而編寫一些本不屬于自己的成就，用人單位在篩選人才的時(shí)候如何來(lái)判斷其真假呢?大多就是看其描寫是否精確，求職者要想個(gè)人簡(jiǎn)歷得到對(duì)方的信任，在用詞表達(dá)方面的要非常精確，例如精確到某一天、某一具體的細(xì)節(jié)成就。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
年 齡： 32歲 民 族： 漢族
工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上 居 住 地： 浙江臺(tái)州 椒江區(qū)
身 高： CM 戶 口：
自 我 評(píng) 價(jià)
本人勤奮好學(xué)、工作積極認(rèn)真、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)的完成自己本職工作及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作。
2009年取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書
2010年取得初級(jí)會(huì)計(jì)職稱
2011年取得統(tǒng)計(jì)資格證
求 職 意 向
希望崗位： 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)
尋求職位： 成本管理員
希望工作地點(diǎn)： 浙江臺(tái)州椒江區(qū) 浙江臺(tái)州玉環(huán)縣
期望工資： /月(可面議) 到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
工作目標(biāo) / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).
工 作 經(jīng) 歷
▌2012-01--2016-01：玉環(huán)縣大麥嶼某單位
所屬行業(yè)： 其他(國(guó)有企業(yè))
擔(dān)任崗位： 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類/成本管理員
職位名稱： 檔案管理員
職位描述：資料的歸檔查閱工作
▌2010-01--2011-01：玉環(huán)帕茨液壓動(dòng)力機(jī)械有限公司(其業(yè)貿(mào)易新成立的生產(chǎn)公司)
所屬行業(yè)： 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(私營(yíng)企業(yè))
擔(dān)任崗位： 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類/成本管理員
職位名稱： 成本會(huì)計(jì) 外帳會(huì)計(jì)
職位描述：剛開(kāi)始負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付對(duì)帳、工人工資核算及發(fā)放、增值稅專用發(fā)票開(kāi)具，進(jìn)項(xiàng)認(rèn)證及核算、國(guó)稅地稅相關(guān)業(yè)務(wù)、對(duì)外貸款、工商年檢相關(guān)業(yè)務(wù)，后來(lái)主要負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)成本核算及外帳
▌2009-01--2010-01：玉環(huán)其業(yè)貿(mào)易有限公司
所屬行業(yè)： 其他(私營(yíng)企業(yè))
擔(dān)任崗位： 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類/出納員
職位名稱： 出納兼成本會(huì)計(jì)
職位描述：主要負(fù)責(zé)出納工作、應(yīng)收應(yīng)付核算、員工工資核算發(fā)放、外匯結(jié)算、國(guó)稅地稅及一切對(duì)外業(yè)務(wù)
教 育 經(jīng) 歷
2008-09--2011-07 中央廣播電視大學(xué)玉環(huán)學(xué)院 財(cái)會(huì)類/會(huì)計(jì)學(xué) 大專
2003-09--2005-07 延安市技工學(xué)校 財(cái)會(huì)類/計(jì)算機(jī) 中專
拓展閱讀：簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)的重要環(huán)節(jié)
個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者在求職中的先行軍，簡(jiǎn)歷寫的好則其敲門磚的效果就好，在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候需要著重投入的項(xiàng)目有很多。比如說(shuō)簡(jiǎn)歷的求職意向，這是簡(jiǎn)歷的核心也是編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的中心要點(diǎn)，還有教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、可遷移技能、興趣愛(ài)好等方面項(xiàng)目。
此外，在設(shè)計(jì)編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷方面，簡(jiǎn)歷的排版以及格式也是重要環(huán)節(jié)項(xiàng)目。
個(gè)人簡(jiǎn)歷排版要點(diǎn)：
①各環(huán)節(jié)內(nèi)容。編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷需要寫很多發(fā)那個(gè)面，例如個(gè)人的基本信息、求職的目標(biāo)、個(gè)人教育背景、教育獎(jiǎng)勵(lì)、課外活動(dòng)、工作經(jīng)歷、專業(yè)才能，另外還有一些補(bǔ)充性的內(nèi)容、興趣愛(ài)好等等。這些內(nèi)容要放在什么位置來(lái)寫，這就是個(gè)人簡(jiǎn)歷排版的工作了。
②各部分內(nèi)容所占的比例。個(gè)人簡(jiǎn)歷中的諸多項(xiàng)目不僅要放在適合的位置，還要確定每個(gè)項(xiàng)目?jī)?nèi)容在個(gè)人簡(jiǎn)歷中所占的比例，要能夠控制好其字?jǐn)?shù)、篇幅。比如說(shuō)，個(gè)人的基本信息與目標(biāo)，通常是放在開(kāi)頭，占全文的百分之十的比例。
個(gè)人簡(jiǎn)歷的格式要點(diǎn)：
編寫個(gè)人簡(jiǎn)在設(shè)計(jì)上格式也是一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)，格式與排版有一定的區(qū)別，以個(gè)人簡(jiǎn)歷的格式可以將其分為時(shí)序型簡(jiǎn)歷、功能型簡(jiǎn)歷，以及綜合性簡(jiǎn)歷。個(gè)人簡(jiǎn)歷格式方面的安排要點(diǎn)之一要根據(jù)自己的特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)來(lái)寫，例如在教育背景連續(xù)性非常好的情況下，寫時(shí)序型簡(jiǎn)歷更好。要點(diǎn)之二，要注意個(gè)性化的設(shè)計(jì)，讓格式看起來(lái)于一般的簡(jiǎn)歷有不同之處。
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