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英文簡歷寫作的四個關(guān)鍵點
你可能非常適合這份工作，但是你的簡歷卻不合適，你就有可能失去工作的機會。一份一流的英語簡歷將讓你從競爭中脫穎而出。以下竅門可讓你如虎添翼。
回顧過去
首先，將你以前從事的工作和教育背景一一列出。并寫下你能記得的所有包括公司信息，證書，學位，你工作的頭銜及職責和取得的特殊成就等。
目標就是發(fā)展方向，而且很多雇主在你申請工作的時候都想要知道你的就業(yè)目標。這能幫助他們決定你是否適合這份工作。在簡歷的第一部分加上一個叫做"Objective"開頭并寫一段短小的陳述。例如："To work in a dynamic marketing department."
職責與成果
雇主希望知道你在過去從事的工作中擔任何種職責，當然更有興趣知道你取得了哪方面的成果。因此當談及過去的工作時，適當add oil，吹噓一點也不妨!提到成就的時候，如你曾經(jīng)在一個大項目中成功得解決了安排問題。就理直氣壯得寫上，"Solved scheduling conflict."
注意語句通暢，避免語法錯誤
想說的雖然很多，但也不是什么都需要展示給別人。簡歷中允許你使用縮寫句。可以省略句子主題(e.g. I, my manager)，物主代詞，(my/mine, his/hers)，以及有時甚至冠詞(the, a)。如果你在一句句子中要列出不止一個成就的話你可以用"and"取代分號。例如：“我負責一項非常重要的項目而且我的經(jīng)理給予了我獎勵”可以寫成"Led key project; awarded by manager."
使用行為動詞
行為動詞表示一個特殊的行為，例如Action solved, managed, initiated, accomplished。助動詞有am, was, have和had。在簡歷中，行為動詞讓你聽起來更有目的性，更充滿活力-即是想要雇傭的那種類型!例如："Managed a team of 20 employees"聽起來比"Was in charge of 20 employees."更有可信度。
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