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  • 員工遲到檢討書

    時間:2021-02-19 17:27:32 檢討書 我要投稿

    【熱門】員工遲到檢討書3篇

      在有過錯的情況下,為了避免再犯,為此要寫檢討書來自我悔過,寫檢討書是為了能夠不斷提醒自己。那么正式、規范的檢討書是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的員工遲到檢討書3篇,希望對大家有所幫助。

    【熱門】員工遲到檢討書3篇

    員工遲到檢討書 篇1

    尊敬的領導:

      您好!

      我是xxx,首先對自己昨天下午開培訓遲到的事情向您道歉,再次,對自己遲到這種行為深深的做了檢討,開培訓會是對自己好的事情,竟然還能遲到,可見是自己沒有去重視,所以經這次的檢討去反省自己的錯誤。

      開培訓會的通知在早上就下發了的,在這樣早的情況下,到下午正式開會的時間,我竟然不是早早等在會議室里等著,時間到了,還在自己的座位上逗留,導致讓您進入會議室后在等我們,首先這就不尊重您,對您的敬意不夠,再者就是對時間的觀念還不夠強,所以時間都已經過了,都還沒有進去會議室開會在,這樣得錯是最低級的錯了。自己作為員工,開會這種是必須要去參加的,是里面的一員,就有這個義務和責任,因此昨天下午舉行的培訓會,我沒有準時參加,而是遲到了幾分鐘,雖然只有幾分鐘,但還是遲到了,不管是遲到了多久,只要不在規定的時間范圍內開會,都算是遲到,且公司早已有規定,不論上班,亦或者是開會,都不允許遲到,這是事關一個人的基本行為準則,這樣看來,我又違反了公司對開會一事的規定。

      另外,培訓會,是針對我們這些員工的工作而舉行,是去提高自己工作能力的事情,我竟遲到,這說明自己對這事就不是特別的認真對待。一個會議的進行,就是要員工參與進去,如果其他人都像我這樣遲到,那這會議怎么進行下去。遲到是對領導和開會的同事的不尊重,大家就等我一個,這是怎么都不能說過去的。還有就是遲到會耽誤大家開會,也會耽誤大家進行培訓,同樣遲到后,在進入會議室,還會影響到主持會議的人,這就不是一點點影響了,所以從這次的培訓會遲到行為,我深刻的明白自己所犯之錯是必須要改的,絕不能有下次,遲到的行為本身就是一種不禮貌行為。

      因此昨天因為遲到了,也被領導您警告了,我是萬萬不敢去犯同樣的錯了,以后一定提前進入會議室等待,就是不能遲到了,也做好開會的準備,還望領導諒解這一次,我已經有了不遲到的認知,就不會有二次了。也希望您這次能原諒,給我另外一個機會去改正,定不會讓您失望。

      此致

    敬禮!

      檢討人:xxx

      20xx年xx月xx日

    員工遲到檢討書 篇2

    尊敬的領導:

      您好!

      今天上午十點原本是有一次培訓的,但這次培訓我卻很意外的遲到了。這次遲到,給我狠狠的敲響了警鐘,讓我意識到自己思想上的懈怠,也讓我明確的意識到了領導對我這種行為的看法。所以這一次,首先真的很抱歉,其次也很愧疚給大家帶來了這么一些不良的影響,讓大家都被我影響到了,這件事情我真的很抱歉,對不起大家!

      領導您對我這樣的行為發表了意見,您說的話很直,甚至說有點傷人自尊,但是這又何嘗不是事實呢?一開始我確實接受不了我只是因為一次遲到,您就對我發表了這樣的看法,但是后來冷靜下來反思之后,我才發現那個思想不端正、行為不端正的是我自己,而不是他人。您對我所有的評價都是中肯的。

      我業績不是很好,這我是知道的,但是我從來都沒有去反思過自己,這次培訓我還遲到,又怎么對得起領導您一次次對我的忍讓和寬容呢?我知道任何一個人都不可能無條件的去容忍另一個人,我也知道如若自己不去反思,那么也終將不會有誰愿意再去信任我,包容我。通過這件事情,也讓我立刻反悟過來,我現在的狀態是極差的,我現在需要的改變有很多很多,如果現在還不動起身來,那么浪費的就是我自己的青春。所以這一次,我深刻的清楚了,我會深思熟慮,多多反省,加倍改正自己。不會再讓您受我這樣的氣,也不會再給我們的集體帶來一些這樣的影響了。

      這件事情發生了之后,我也想了一些彌補的措施。這次培訓我遲到了一部分的時間,所以那一部分沒有聽到的東西我回去問同事,把那些知識點補齊上來。其次我也會給自己每天都規定一個任務,也就是做好一個計劃,讓自己變得更加自覺,養成一些更好的習慣,不管是對我今后的工作還是生活,都是有一定的利處的。

      這次遲到的事情影響了很廣泛,我愿意接受領導給予的一切懲罰,我也愿意公開致歉,向大家表明我的態度。只是希望領導您能夠體會到我的這一份覺醒,我一定會努力的去做好接下來的工作,一定會努力的去完善自己,完成好每一天的任務,不再出現此類現象,也不會再把時間觀念拋擲一旁了。那些我需要去改變的我一定會盡力去做的,請您再相信我一次吧!

      此致

    敬禮!

    檢討人:xxx

    20xx年xx月xx日

    員工遲到檢討書 篇3

      尊敬的.領導你好;

      所以對于我犯下的錯誤,我追悔莫及.。對于給業主造成的不便,更是十二萬分的抱歉。于是我痛下決心,一定要痛改前非!今后一定盡職盡責的做好我的工作,杜絕此類事情的再次發生。以保證今后不再發生類似的事情。請大家今后看我的實際行動,

      第一段;我于xx年幾月幾號,我沒能按照公司規定的時間到達公司,嚴重違反了公司的規章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒準時到達,開會也沒去,我管的臺區也沒管好,我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的后悔與遺憾。

      第二段;此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。

      所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

      第三段;親愛的領導,我現在已經從內心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導致別人和我一樣,對公司的規章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意,并能來監督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領導對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領導相信我。

      我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

      第四段;最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。

      最后,我表態要改正這個錯誤。我對我遲到的行為十分羞愧,下定決心改正錯誤,我保證這是第一次,也會是惟一的一次。我不會再辜負家長,教師和學校的期望。希望老師和同學們給了我一個改過自新的機會。我誠懇地接受批評,并愿意接受處理。我保證,我不會再犯兩樣的錯誤!請老師和同學們相信我。

      我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子,時時刻刻拿出來看一看,檢點自己,定時定期地批評和教育自己,自覺接受監督。我應該知道羞恥而警醒自己。并且在今后工作當中銳意進取,化羞恥為動力,努力做好工作,絕不在違反公司規章制度,永遠不讓領導為我失望。我必須去通過這個事情,提高我的思想認識,增強了我的時間觀念。

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