培訓介紹信

時間：2022-02-12 20:56:37 介紹信我要投稿

培訓介紹信(15篇)

　　在當下社會，我們都不可避免地要接觸到介紹信，介紹信是機關團體、企事業單位派人到其他單位聯系工作、了解情況或參加各種社會活動時用的函件。介紹信的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的培訓介紹信，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

培訓介紹信(15篇)

培訓介紹信1

遵義煤礦安全技術培訓中心：

　　茲有我礦下列5人，前往貴單位聯系相關工種的安全業務培訓事項：

　　1、姓名：李獻烈作業項目：瓦斯檢查工身份證號：;

　　2、姓名：羅祥坤作業項目：瓦斯檢查工身份證號：;

　　3、姓名：付輔祥作業項目：瓦斯檢查工身份證號：;

　　4、姓名：張啟富作業項目：安全檢查工身份證號：;

　　5、姓名：劉會作業項目：監測監控工身份證號：;

　　請予接洽!

zhuna

　　20xx年x月x日

培訓介紹信2

xx技術有限公司：

　　我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________（地點）培訓：

　　姓名：______________職務：______________電話：______________

　　（公章） _____年_____月____日

　　請予以接待。

　　(持此介紹信可以享受免費培訓優惠)

培訓介紹信3

人事處(教務處)：

　　經學院批準同意我部門同志報考(聯系) 學校(單位) 專業的碩(博)士研究生、碩(博)士學位班、高校教育碩士、工程碩士、MPA、MBA、本科及以下教育、國內外訪問(進修)學者、單科進修班、研究生主干課程進修班、高級研修班、骨干教師進修班、專題研討班、短期業務培訓班、社會實踐、其他形式等。現該同志已收到學校(單位)的錄取通知書(或接受函)。

　　本部門已和該同志進一步明確了進修學習要求，落實了培訓進修計劃。從部門工作及該同志的實際情況出發，同意該同志以(脫產、半脫產、在崗學習)的方式完成學業，其中脫產學習時間為：年月至年月。

　　本部門對該同志所承擔的教學(工作)任務已作了妥善安排，現介紹到貴處，請辦理有關手續。

此致

敬禮!

　　介紹人：xx

　　20xx年x月x日

培訓介紹信4

　　介紹信

　　xxxx協會：

　　茲有我單位白少榮同志（身份證號610581198705205133）、張強同志（身份證號610581198509170711）2人前來貴處參加20xx年第七期全省消防行業特有工種職業技能培訓，敬請接洽并予以協助。

　　此致

　　敬禮

　　本介紹信有效期至年月日止。

培訓介紹信5

xx技術有限公司：

　　我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________(地點)培訓：__________________________

　　姓名：______________職務：______________電話：______________

　　請予以接待。

　　xxx

20xx年x月x日

培訓介紹信6

******有限公司：

　　茲有我單位（公司）_______部門的員工具體如下：員工1：______________身份證號：_____________ 員工2：______________身份證號：_____________ 員工3：______________身份證號：_____________ 員工4：______________身份證號：_____________

　　前往貴公司進行***操作培訓學習，請予接洽。

　　單位（公司）:

日期：

培訓介紹信7

培訓介紹信 xx技術有限公司：

　　我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________（地點）培訓：姓名：______________職務：______________電話：______________ 姓名：______________職務：______________電話：______________ 姓名：______________職務：______________電話：______________ 姓名：______________職務：______________電話：______________ （公章） _____年_____月____日

　　請予以接待。(持此介紹信可以享受免費培訓優惠)

培訓介紹信8

xxx人力資源部：

　　茲介紹單位名稱(或“我單位”)職工XX(姓名)，X(性別)，工號/保險號，身份證號，參加XXXX(工種)培訓/復訓，證件號為XXXX(初訓不用填寫)，請與接洽。

　　xxx

20xx年x月x日

培訓介紹信9

xxx有限公司：

　　茲有我單位（公司）_______部門員工具體如下：

　　員工1：______________身份證號：_____________

　　員工2：______________身份證號：_____________

　　員工3：______________身份證號：_____________

　　員工4：______________身份證號：_____________

　　前往貴公司進行xxx操作培訓學習，請予接洽。

　　單位（公司）:

　　日期：

培訓介紹信10

中小企業集團人力資源部：

　　茲介紹單位名稱(或“我單位”)職工XX(姓名)，X(性別)，工號/保險號，身份證號，參加XXXX(工種)培訓/復訓，證件號為XXXX(初訓不用填寫),請與接洽。

此致

敬禮!

　　介紹人：xx

　　20xx年x月x日

培訓介紹信11

xx公司：

　　我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________(地點)培訓：姓名：______________職務：______________電話：______________

　　姓名：______________職務：______________電話：______________

　　請予以接待。(持此介紹信可以享受免費培訓優惠)

此致

敬禮!

　　介紹人：xx

　　20xx年x月x日

培訓介紹信12

xxxxxx有限公司：

　　前往貴公司進行xxx操作培訓學習，請予接洽。

　　單位（公司）：

日期：

培訓介紹信13

******有限公司：

　　茲有我單位（公司）_______部門的員工具體如下：

　　員工1：______________身份證號：_____________

　　員工2：______________身份證號：_____________

　　員工3：______________身份證號：_____________

　　員工4：______________身份證號：_____________

　　前往貴公司進行***操作培訓學習，請予接洽。

　　單位（公司）:

　　日期：

培訓介紹信14

　　*****培訓學校：

　　我單位職工某某某，在工作中踏實肯干，努力進取，為使其進一步提高職業素養和技能水平，特推薦其到你校參加某某工種某級的'培訓，望予以接納。

　　企業名稱(蓋公章)

　　20xx年xx月xx日

培訓介紹信15

　　您好!

　　茲介紹我公司__________名員工前往貴單位參加培訓事宜，請接洽!

　　(公章)

　　_____年_____月____日

　　延伸閱讀：服務期培訓注意事項

　　一、服務期的培訓的怎樣的

　　用人單位可以與該勞動者訂立協議，但是約定服務期的培訓是有嚴格的條件的。

　　(一)用人單位提供專項培訓費用。按照國家規定，用人單位必須按照本單位工資總額的一定比例提取培訓費用，用于對勞動者的職業培訓，這部分培訓費用的使用不能作為與勞動者約定服務期的條件。

　　(二)對勞動者進行的是專業技術培訓。包括專業知識和職業技能。比如從國外引進一條生產線、一個項目，必須有能夠操作的人，為此，把勞動者送到國外去培訓，回來以后干這個活，這個培訓就是本條所指的培訓。

　　(三)至于培訓的形式，可以是脫產的，半脫產的，也可以是不脫產的。

　　二、約定違約金是怎么回事

　　用人單位與勞動者要依法約定違約金，主要包含兩層意思：

　　(一)違約金是勞動合同雙方當事人約定的結果。

　　勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。體現了合同中的權利義務對等原則，所謂“對等”，是指享有權利，同時就應承擔義務，而且，彼此的權利、義務是相應的。

　　這要求當事人所取得財產、勞務或工作成果與其履行的義務大體相當。

　　(二)用人單位與勞動者約定違約金時不得違法，即約定違反服務期違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。

　　違約時，勞動者所支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用

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