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  • 職場大客戶營銷的五大雷區

    時間:2020-11-06 18:06:46 職場法則 我要投稿

    職場大客戶營銷的五大雷區

      在以市場為主的環境下,企業越來越重視大客戶作為自己最主要的渠道網絡,但是與此同時,也有不少企業在“經營”大客戶時屢遭尷尬處境:投入頗大,回報卻很慘淡!下面是關于職場大客戶營銷的五大雷區,希望能夠幫到您!

    職場大客戶營銷的五大雷區

      雷區一:給大客戶的優惠越多越好

      企業常犯這樣一個錯誤:認為只要自己承諾給予大客戶的返利更高,給大客戶提供的政策更優惠,那么,大客戶就會“投桃報李”,會更盡心地幫助企業打開市場,贏得更大的市場份額。但是,許多案例證明這樣做的結果是不能盡如人意的。

      為什么?很簡單。首先,“欲望”是沒有止境的,企業給予大客戶的支持越多,大客戶對企業提出的要求會越多;企業永遠無法滿足大客戶的欲望。

      其次,企業雖然提供了大量的政策支持和市場支持,但是并沒有對大客戶提出相應的效益回報要求,也沒有以正式書面的合同、條款來限定其必須完成多大的銷售任務。

      最后,商場的“風險與收益”往往是成正比的,如果一個企業單方面提供如此大的政策支持,大客戶內心甚至可能會懷疑企業產品質量、售后服務等方面會不會存在問題,從而不能盡力去為企業做出回報。

      所以,越是大企業、大客戶,越是需要“合情合理”的利潤,而不是那種稀里糊涂、隱患甚多的利潤;企業在給予大客戶營銷政策和市場支持時,必須把握好一個“度”的問題,并不是優惠政策愈多愈好,“過猶不及”就是這個道理。

      雷區二:用大客戶獲量,小客戶獲利

      大客戶的實力和占有的市場份額要大于中小客戶,因此,大客戶對企業提出的要求也遠多于中小客戶對企業提出的要求,同時企業需要付出更多的努力才能獲得大客戶的“芳心”。正因如此,許多企業將自己的總體營銷思路定為:重視大客戶營銷,但目的并不在于獲得利潤,而在于提高銷量,擴大市場份額;企業的'主要利潤來源于中小客戶。

      不過,隨著市場的深入發展,現在的企業不應該繼續持以這種觀點。事實上,現在大客戶勢力越來越強大,在大中城市,甚至在三四級城市,大客戶占據了絕大部分市場份額,中小客戶只能占據很小的一塊市場份額。企業希望通過中小客戶來獲取利潤的觀念已經變得不切實際了。

      此外,大客戶發展日益規范化、現代化,企業只要進入大客戶這個門檻,后面的營銷費用不一定比經營中小客戶的營銷費用高,甚至還會略微低一些。加上越來越多的大型客戶認識到,惟有合作方共贏,才是雙方真正的出路,合作要遠大于競爭。企業在大客戶營銷過程中,應該轉變以往那種靠大客戶獲量、靠中小客戶贏利的觀念。

      雷區三:沿襲傳統營銷思路

      企業都是由小到大,從小客戶服務到大客戶,但很多企業在于大客戶合作中,并沒有真正轉變觀念,跟上大客戶的步伐,仍然沿襲傳統的營銷思路,把大客戶當成傳統的中小客戶一般來看待。企業的這種思路在很大程度上制約了企業與大客戶之間的良性、協作的發展局面。

      企業的這種思路體現在實踐中,經常見到的情況是:企業沒有專門機構和專人負責與大客戶打交道。大客戶的模式與傳統中小客戶的模式有很大差異,企業應該看到。

      雷區四:為了大客戶舍棄傳統客戶

      大客戶營銷代表了未來商業流通領域發展大勢,但是,一個市場無論發展到哪個階段,總離不開少數勢力強大的大客戶和大量的中小客戶。企業重視大客戶無可厚非,但是,“一切為了大客戶”,拋棄所有中小客戶,這樣的做法卻是非常欠缺思考的。

      問題是:現在有部分企業,與大客戶搭上關系、簽訂全年訂銷合同之后,就將傳統的中小客戶置之腦后,甚至找各種借口“清退”各級中小客戶,或者空給口頭承諾。

      這種做法很可能會徹底葬送企業的未來命運。要知道大客戶不會為了一個企業而舍棄其他企業,企業也絕不能為了大客戶而舍棄自己多年來的合作伙伴。惟有充分發揮大客戶和中小客戶各自的優勢,企業才能真正屹立于市場中!

      雷區五:有了大客戶便高枕無憂

      很多企業都會有依賴大客戶的心里,認為有了大客戶保證業績就可以輕松無憂。事實上,與大客戶合作,需要企業付出的努力并不會小,甚至比以往和中小客戶打交道付出的努力還要多。

      企業要想成功實現與大客戶之間的合作,圓滿完成預期目標,必須要雙方在后期的具體操作中精誠合作,密切聯系,共謀發展。

      從許多案例中分析企業與大客戶之間的分工來看,企業需要為大客戶具體營銷提供各種“后勤”支援。其中包括:對整個行業、整個市場的研究分析,預測市場未來發展趨勢,提供宏觀上的理論支持;與客戶進行深層次的溝通和交流,就產品全面上市、產品賣點提煉和市場定位進行深入探討;為大客戶提供暢銷的產品;對各地分部人員進行系統的培訓,并指示他們進行全面的合作……

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      在以市場為主的環境下,企業越來越重視大客戶作為自己最主要的渠道網絡,但是與此同時,也有不少企業在“經營”大客戶時屢遭尷尬處境:投入頗大,回報卻很慘淡!下面是關于職場大客戶營銷的五大雷區,希望能夠幫到您!

    職場大客戶營銷的五大雷區

      雷區一:給大客戶的優惠越多越好

      企業常犯這樣一個錯誤:認為只要自己承諾給予大客戶的返利更高,給大客戶提供的政策更優惠,那么,大客戶就會“投桃報李”,會更盡心地幫助企業打開市場,贏得更大的市場份額。但是,許多案例證明這樣做的結果是不能盡如人意的。

      為什么?很簡單。首先,“欲望”是沒有止境的,企業給予大客戶的支持越多,大客戶對企業提出的要求會越多;企業永遠無法滿足大客戶的欲望。

      其次,企業雖然提供了大量的政策支持和市場支持,但是并沒有對大客戶提出相應的效益回報要求,也沒有以正式書面的合同、條款來限定其必須完成多大的銷售任務。

      最后,商場的“風險與收益”往往是成正比的,如果一個企業單方面提供如此大的政策支持,大客戶內心甚至可能會懷疑企業產品質量、售后服務等方面會不會存在問題,從而不能盡力去為企業做出回報。

      所以,越是大企業、大客戶,越是需要“合情合理”的利潤,而不是那種稀里糊涂、隱患甚多的利潤;企業在給予大客戶營銷政策和市場支持時,必須把握好一個“度”的問題,并不是優惠政策愈多愈好,“過猶不及”就是這個道理。

      雷區二:用大客戶獲量,小客戶獲利

      大客戶的實力和占有的市場份額要大于中小客戶,因此,大客戶對企業提出的要求也遠多于中小客戶對企業提出的要求,同時企業需要付出更多的努力才能獲得大客戶的“芳心”。正因如此,許多企業將自己的總體營銷思路定為:重視大客戶營銷,但目的并不在于獲得利潤,而在于提高銷量,擴大市場份額;企業的'主要利潤來源于中小客戶。

      不過,隨著市場的深入發展,現在的企業不應該繼續持以這種觀點。事實上,現在大客戶勢力越來越強大,在大中城市,甚至在三四級城市,大客戶占據了絕大部分市場份額,中小客戶只能占據很小的一塊市場份額。企業希望通過中小客戶來獲取利潤的觀念已經變得不切實際了。

      此外,大客戶發展日益規范化、現代化,企業只要進入大客戶這個門檻,后面的營銷費用不一定比經營中小客戶的營銷費用高,甚至還會略微低一些。加上越來越多的大型客戶認識到,惟有合作方共贏,才是雙方真正的出路,合作要遠大于競爭。企業在大客戶營銷過程中,應該轉變以往那種靠大客戶獲量、靠中小客戶贏利的觀念。

      雷區三:沿襲傳統營銷思路

      企業都是由小到大,從小客戶服務到大客戶,但很多企業在于大客戶合作中,并沒有真正轉變觀念,跟上大客戶的步伐,仍然沿襲傳統的營銷思路,把大客戶當成傳統的中小客戶一般來看待。企業的這種思路在很大程度上制約了企業與大客戶之間的良性、協作的發展局面。

      企業的這種思路體現在實踐中,經常見到的情況是:企業沒有專門機構和專人負責與大客戶打交道。大客戶的模式與傳統中小客戶的模式有很大差異,企業應該看到。

      雷區四:為了大客戶舍棄傳統客戶

      大客戶營銷代表了未來商業流通領域發展大勢,但是,一個市場無論發展到哪個階段,總離不開少數勢力強大的大客戶和大量的中小客戶。企業重視大客戶無可厚非,但是,“一切為了大客戶”,拋棄所有中小客戶,這樣的做法卻是非常欠缺思考的。

      問題是:現在有部分企業,與大客戶搭上關系、簽訂全年訂銷合同之后,就將傳統的中小客戶置之腦后,甚至找各種借口“清退”各級中小客戶,或者空給口頭承諾。

      這種做法很可能會徹底葬送企業的未來命運。要知道大客戶不會為了一個企業而舍棄其他企業,企業也絕不能為了大客戶而舍棄自己多年來的合作伙伴。惟有充分發揮大客戶和中小客戶各自的優勢,企業才能真正屹立于市場中!

      雷區五:有了大客戶便高枕無憂

      很多企業都會有依賴大客戶的心里,認為有了大客戶保證業績就可以輕松無憂。事實上,與大客戶合作,需要企業付出的努力并不會小,甚至比以往和中小客戶打交道付出的努力還要多。

      企業要想成功實現與大客戶之間的合作,圓滿完成預期目標,必須要雙方在后期的具體操作中精誠合作,密切聯系,共謀發展。

      從許多案例中分析企業與大客戶之間的分工來看,企業需要為大客戶具體營銷提供各種“后勤”支援。其中包括:對整個行業、整個市場的研究分析,預測市場未來發展趨勢,提供宏觀上的理論支持;與客戶進行深層次的溝通和交流,就產品全面上市、產品賣點提煉和市場定位進行深入探討;為大客戶提供暢銷的產品;對各地分部人員進行系統的培訓,并指示他們進行全面的合作……