你必須懂的三個職場法則
在職場就必須要懂法則，下面yjbys小編為您介紹你必須懂的三個職場法則，希望對大家有幫助!
◆職業定義 ◆
1. “鐵飯碗” 的存在已經是上一代人的事了，隨著企業家創立公司越來越少，企業能夠提供的就業機會也越來越少，因而單一收入的全職工作風險是相當大的。
2. 書中給出了一份來自哈佛大學和普林斯頓大學的經濟調查研究，結果顯示：美國人選擇 “可替代工作安排” 的百分比在 2005 年只有 10%，到了 2015 年增長到 15.8%。
3. 風險往往也意味著機會。我們可以通過對自身技能的組合，建立新的職業道路 —— 零工。
“零工” 并不僅僅是找一份短工來做 —— 你需要重新思考對職業生涯構成的理解。與其為公司打工，不如規劃自己的職業生涯，為自己打工。
此外，調查還顯示：比起全職工作，自由職業者對工作的滿意度更高。因為他們可以主動選擇自己的工作方向、時間安排、學習計劃。
◆職業選擇 ◆
確定目標
金錢、權利、聲望，你真的知道自己想要什么嗎?如果你有些猶豫，可以試試以下三種方法：
愿景法：取兩張紙，一張寫下自己對未來的期望，另一張寫下目前的真實生活，將兩者進行比較。
沖刺法：假如人生是一場從生到死的`沖刺，那么你覺得其中最重要、最值得奮斗的事情是什么?
悼詞法：在自己的葬禮上，當別人懷念你的時候，你更希望他們記得你在哪個領域的成就?道德?金錢?還是權勢?
克服恐懼
我們都在追求安全感，但是對安全感缺失的恐懼恰好也是阻礙你成為自由職業者的最大障礙。
最壞又能怎樣?—— 寫下你恐懼的具體細節，如果沒賺到錢自己會怎么樣?會不會露宿街頭?會不會餓肚子?你能不能接受那樣的情況?
有多大可能發生?—— 最壞情況可能會在怎樣的情況下發生?可能性有多少?比方說你要開餐館，最糟糕就是沒有一個人來吃飯，但這并不意味著你想不到任何對策。
有辦法降低風險嗎?—— 當你想到問題產生的原因，就可以有針對性地做出計劃，避免最壞情況的發生。
拓展圈子
調查顯示，80% 的工作機會都來自核心社交圈以外的熟人介紹。這也是自由職業者工作的主要來源，因而你需要有一個廣而深的交際圈子。
當工作不再給你安全感時，就需要我們自己創造!你可以試著這樣做：
持續輸出：寫文章、開博客、出書、參加講座，這些都可以，關鍵在于你要讓別人看到你的核心價值，這樣才能有人愿意幫你推薦。只有一點需要注意，最好有針對性地深挖某個領域，這樣更容易找到適合你的目標人群。
尋求幫助：向他人求助也可以讓你的社交圈子活躍起來，唯一要注意的是你要清楚地向對方表達自身的需求，以及了解對方提供的幫助可能花費的時間、社會成本。當對方為你提供了幫助，一定要找機會還回去。
“零工” 由于其特殊性，你其實完全可以把多種不同的工作整合在一起，一方面節省時間和資源，另一方面還能有效提高工作效率。當你能做的事越來越多，你的關系網就越來越廣。
◆職業管理 ◆
如果你準備做一個自由職業者，就需要合理安排自己在財務、時間、精力方面的分配。
管理財務
別忘了存錢 —— 定期存一筆錢，以備不時之需，因為當你有一定積蓄的時候，就能保證安然度過某些特殊時期，比如說臨時找不到工作、定期休假等。此外，還可以把“意外收入”也存入這一部分，比如獎金、退稅等。
記得未雨綢繆 —— 開始記賬，分析每個月的支出，判斷現有的存款能夠讓你支撐多久，以及有沒有可能通過減少不必要的支出節省現金消耗。最好保證自己 6 個月不干活也不會被餓死。比如說你每個月固定花費 5000 元，那么最好留足 3 萬的流動資金，以防萬一。
制定理財計劃 —— 當你的現金有一定額度的時候，就要考慮如何跑贏通貨膨脹了，你需要一個全面的理財計劃。此外，要避免不必要的巨額花費，共享時代就要來臨，可以選擇租房、租車。因為從投資的角度來看，買房帶來的收益不比股票和基金多。(溫馨提示：這一條請大家結合實際情況自行判斷。)
管理時間
我們不會隨便浪費 100 塊，但是很可能刷朋友圈一個小時，而這一小時很可能會為你賺回遠高于 100 塊的收益。所以時間成本才是我們要考慮的關鍵問題。
可自由安排的時間越多，就意味著可浪費的時間越多。
高效工作的最好辦法是：
把一天分成多個時間段，以一小時或半小時為標準，固定的時間做確定的事，避免被人干擾。
即使是在公司做全職工作的人，也必須明白一句話：我們出售的是自己高效完成任務的能力，而不是每天坐在辦公室 8 小時的意愿。
管理精力
人不是機器，需要適當的休息。可以在兩份零工之間安排一段休息時間，或者定期給自己放個假。
在比較長的休息過程中，不妨試著完成自己愿望清單中與工作無關的事，比如說：旅行、寫小說、學語言、嘗試以前不敢做的事。
適當休息會給你帶來三個益處：
1. 新的開始 —— 在新的地方會找到新的工作，發現新的領域，新的愛好，認識新的人。
2. 補充儲備 —— 人的知識儲備是有限的，使用過度會弱化你的表現，所以你需要一些時間休息，儲備新的能量。
3. 重新定位 —— 參加新的活動或是來到新的地方，你將獲得新的體驗，得以從新的角度看待生活和工作。
最后，我們總結一下今天的內容：
職業定義 —— 我們不是為公司打工，而是為自己打工。
職業選擇 —— 組合現有技能、經驗、興趣，自己創造安全感。
職業管理 —— 合理分配自己的財務、時間、精力。
退休，其實并不意味著不再工作，我們完全可以一邊休閑，一邊做著感興趣的零工。畢竟，賺錢并不是工作意義的全部。
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