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  • 職業道德的基本特征

    時間:2024-04-19 23:41:20 曉麗 職業道德 我要投稿
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    職業道德的基本特征

      職業道德,作為一種特定領域內的行為規范,它在人類社會生活中占據著舉足輕重的地位。它不僅是從業人員在職業活動中應遵循的行為準則,更是評價職業行為善惡的關鍵標準。以下是小編整理的職業道德的基本特征,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    職業道德的基本特征

      職業道德的基本特征

      復習:道德的含義,職業道德的含義、核心和基本原則。

      【授課內容】

      一、職業道德規范的內涵

      何為“規范”?

      孔子云:不以規矩,無以成方圓。

      ★規范:規矩、模子,即人們約定俗成或有關部門明文規定的一種行為標準。

      ★道德規范:一定社會、一定階級,普遍遵循的道德行為準則。

      ★職業道德規范:是從事職業活動的人們應當遵守的職業行為準則。它既是調節職業活動中人們的各種關系、解決各種矛盾的行為準則,也是評價職業活動和職業行為善惡的具體標準。

      ★職業道德基本規范:是所從事職業活動的人們必須遵守的基本職業行為準則。

      二、職業道德基本規范的內容

      (一)愛崗敬業

      1、愛崗敬業的涵義

      愛崗——前提;

      敬業——結果。

      2、愛崗敬業的意義

      ⑴服務社會、貢獻力量的重要途徑;

      播種勞動果實的土壤;

      ⑵各行各業生存的根本;

      在市場經濟的競爭大潮中,企業發展,人人有責,恪守職責,整體敬業,才有效益,才有前途。

      ⑶能促進良好社會風氣的形成。

      3、愛崗敬業的基本要求

      ⑴要樂業

      兩方面體現:職業情感和職業行為;

      職業情感是人們對所從事的職業的好惡、傾慕和鄙夷的情緒與態度。

      職業行為是人們在職業活動中的所作所為。

      職業情感和職業行為的關系。

      ⑵要勤業

      勤業是指忠于職守,認真負責,刻苦勤奮,不懈努力。

      忠于職守。

      ⑶要精業

      精業是指對本職工作業務純熟,精益求精技能不斷提高,工作盡善盡美,不斷有所提高、有所發明、有所創造。

      具體要求:

      首先,要好學進取;

      其次,不斷追求;

      最后,不斷開拓創新。

      ●樂業、勤業、精業績的關系。

      (二)誠實守信

      1、誠實守信的涵義

      2、誠實守信的意義

      ⑴各行各業的生存之道;

      北京同仁堂的興旺發達;

      上海“冠生緣食品公司”的衰敗。

      ⑵是維系良好市場經濟秩序的必要道德準則。

      3、誠實守信的基本要求

      ⑴誠信無欺;

      ⑵講究質量;

      ⑶信守合同。

      (三)辦事公道

      1、辦事公道的涵義

      2、辦事公道的意義

      ⑴有助于提高社會文明程度;

      ⑵市場良性運作的有效保證;

      3、辦事公道的基本要求

      ⑴客觀公正;

      ⑵照章辦事;

      (四)服務群眾

      1、服務群眾的涵義

      2、服務群眾的意義

      ⑴人生價值在服務群眾中的到實現;

      ⑵市場經濟呼喚服務精神;

      ⑶社會文明需要服務精神。

      3、服務群眾的基本要求

      ⑴要熱情周到;

      ⑵要滿足需要;

      ⑶要有高超的服務技能。

      (五)奉獻社會

      1、奉獻社會的涵義

      2、奉獻社會的意義

      ⑴有助于培養社會責任和無私精神;

      ⑵能充分實現自我價值。

      3、風險社會的基本要求

      即要堅持把公眾利益、社會效益擺在首位。

      在新時期如何做到奉獻社會?

      ●在新時期檢驗勞動者職業道德的最終標準:

      鄧小平“三個有利于”。

      【課后總結】

      本節主要學習了職業道德規范的涵義、意義、內容及基本要求。

      【課后作業】

      1、P的第一、第二題;

      2、輔導書第二章綜合練習;

      3、預第三節 行業職業道德規范。

      職業道德的基本特征

      一、職業性與行業性

      職業道德的首要特征是它的職業性和行業性。不同的職業和行業,由于工作內容、工作環境、工作對象等方面的差異,會形成各自獨特的職業道德要求。這些要求與職業的特性緊密相連,反映了不同職業和行業的特點和需要。

      二、實踐性與適用性

      職業道德不僅是一套理論體系,更是一種實踐活動。它是在職業活動中通過具體行為來體現的,具有很強的實踐性和適用性。職業道德規范必須能夠指導從業人員在實際工作中正確處理各種關系和矛盾,解決實際問題。

      三、繼承性與時代性

      職業道德具有歷史繼承性,它是在長期的歷史發展過程中形成的,并隨著社會的進步而不斷發展和完善。同時,職業道德也具有時代性,它必須適應時代發展的需要,反映當代社會的價值觀和要求。

      四、普遍性與具體性

      職業道德的普遍性表現在它是所有從業人員都應該遵循的行為準則,具有廣泛的適用范圍。而職業道德的具體性則體現在不同職業和行業的職業道德規范具有各自的特點和要求,需要根據具體情況進行具體分析和應用。

      五、自律性與強制性

      職業道德的自律性是指從業人員應該自覺遵守職業道德規范,通過內心的信念和良知來約束自己的行為。同時,職業道德也具有強制性,它要求從業人員必須遵守職業道德規范,否則就會受到相應的懲罰和制裁。

      總之,職業道德的基本特征體現了它的職業性、實踐性、繼承性、普遍性和自律性等多方面的特點。這些特征使得職業道德在維護社會秩序、促進經濟發展、保障人民權益等方面發揮著重要作用。因此,我們應該重視職業道德的建設和維護,不斷提高從業人員的職業道德水平,為社會的和諧穩定和繁榮發展作出貢獻。

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