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  • 原單位離職證明

    時間:2022-11-08 09:49:23 離職證明 我要投稿

    原單位離職證明(通用15篇)

      無論在學(xué)習(xí)、工作或是生活中,大家都寫過證明吧,證明是由機(jī)關(guān)、學(xué)校、團(tuán)體等發(fā)的證明資格或權(quán)力的文件。那么什么樣的證明才是規(guī)范的呢?下面是小編整理的原單位離職證明,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    原單位離職證明(通用15篇)

    原單位離職證明1

      ____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的___________職務(wù),由于____________________________________________原因提出辭職。經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

      特此證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      _________年_____月______日

    原單位離職證明2

      甲方:X公司

      乙方:身份證號:

      乙方原為甲方職工,于2—x年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。特此證明。

    甲方(簽章):乙方簽字:

    X年X月X日

      X年X月X日

    原單位離職證明3

    xxx:

      該同志于X年X月至X年X月期間在X單位(或X執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))工作,X職務(wù),于X年X月離開X單位,并辦理了相關(guān)離職手續(xù),至此與X單位無任何人事和勞動合同關(guān)系。

      特此證明。

      X單位(或X執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))公章

      xxxx年X月X日

    原單位離職證明4

      甲方:(單位名稱)乙方:身份證號:乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

      特此證明。

      甲方(簽章): 乙方簽字: 甲方代表簽字:

      xx年xx月xx日

    原單位離職證明5

      _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!

      公司名稱(公章)

       年 月 日

    原單位離職證明6

    xxx:

    xxx先生/女士/小姐,自日期:xxxx年X月X日至日期:xxxx年X月X日在我公司擔(dān)任X(部門)的'X職務(wù),由于XX原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      日期:xxxx年x月X日

    原單位離職證明7

      茲有xxxxxxxxxxxxxxxxxx(姓名)同志于xxxxxxxxx年xxxxx月xxxxx日至xxxxxxxxx年xxxxx月xxxxx日期間在我司擔(dān)任xxxxxxxxxxxxxxxxxx職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn)。現(xiàn)因xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx原因申請離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。

      特此證明

      公司名稱(加蓋公章)

      xxxxxxxxx年xxxxx月xxxxx日

    原單位離職證明8

      本人______身份證號碼:_______________________________與前公司:__________________________________于_____年_____月______日解除勞動合同,并辦理完全部離職手續(xù),已于前公司無任何勞動關(guān)系。本人與前公司關(guān)系薪資福利,競爭禁止,商業(yè)秘密等事宜已妥善解決。鑒于本人將于x公司建立勞動關(guān)系,本人在此保證以上信息真實,若因本人信息提供不真實,而給x公司及其關(guān)聯(lián)公司帶來任何損失,責(zé)任將全部由本人承擔(dān)。

      簽名:

      日期:

    原單位離職證明9

    ______:

      ____先生/女士/小姐,自____年____月____日至____年____月____日在我公司擔(dān)任________(部門)的________職務(wù),由于________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以此證明!

      公司名稱(加蓋公章)____________________

      ____________年____月____日

    原單位離職證明10

      __________先生/女士/小姐(身份證號為)自____________年_____月____日入職我公司擔(dān)任人力資源部_________職務(wù),至____________年_____月____日因_________原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

      因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

      特此證明。

      公司名稱(加蓋公章)___________________

      __________年_____月____日

    原單位離職證明11

      新單位要原單位的離職證明,是防止原單位追究新單位的責(zé)任,因為勞動法規(guī)定用人單位不得接未解除勞動關(guān)系的勞動者,原單位離職證明。

      如果你與原單位不存在任何糾紛,可以向新單位寫一份說明(或保證書),說明自己與原單位屬于臨時用工性質(zhì),不存在任何勞動關(guān)系,如果新單位沒有后顧之憂,估計就沒問題了。

      1)可以申請勞動仲裁,仲裁時效是一年,不知道你的時間過了沒有,申請原單位補(bǔ)繳社會保險,同時需支付滯納金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

      2)新單位要離職證明原件,用途是什么?若是算年休假,最近單位即可。

      1)沒上保險的公司,你只需證明你們存在勞動關(guān)系即可以,工作證,工資條,勞動合同都能證明,至于將來申請勞動仲裁補(bǔ)繳多少,一般是有一個法定水平,不需要你花太多心思的

      2)沒簽勞動合同的可以申請工資雙倍補(bǔ)償

      以上的仲裁申請你只需證明你與違法用工單位存在勞動關(guān)系及在職時間有多久就可以了,其它的社保沒繳納,合同沒簽訂,單位負(fù)有舉證責(zé)任。

      離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式注意事項:

      1.證明格式,離職證明格式《離職證明的格式》。

      2.必有信息:單位名稱(注冊全稱),離職者姓名,離職者曾任職務(wù),在職時間,證明開具日期,開具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。另外,一般寫明身份證號,因為那才是唯一的。

      3.有競業(yè)限制協(xié)議且公司方面支付了補(bǔ)償金的,建議在離職證明里加以說明競業(yè)限制約定。

      4.頁眉打印有公司LOGO——宣傳公司形象。可以選擇是否添加公司聯(lián)系方式。

      5.一般用A4紙打印(檔案管理標(biāo)準(zhǔn)),現(xiàn)實中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。

      6.無錯別字,不允許篡改,若填寫證明時出錯建議重新開具。

      7.現(xiàn)在的證明一般是在留存的空白版本基礎(chǔ)上添加變動信息后打印,看上去整潔,美觀,便于存檔。不建議使用便箋手寫。

    原單位離職證明12

      _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的。_______職務(wù),由于___個人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!

      公司名稱(公章)

      ____年__月__日

    原單位離職證明13

      甲方:X公司

      乙方:

      身份證號:

      乙方原為甲方職工,于2—x年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。特此證明。

      甲方(簽章):

      乙方簽字:

      X年X月X日

      X年X月X日

    原單位離職證明14

      ____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,于_________年_____月______日申請離職,經(jīng)研究,_________年_____月______日批準(zhǔn)其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,____________(姓名)須不定期來我公司,及時協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,____________(姓名)不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

      特此證明!

      ____________________________公司(加蓋公章)

      _________年_____月______日

    原單位離職證明15

      xx自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xxxxx崗位,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現(xiàn),工作良好。

      經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理辭職手續(xù)。

      因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

      特此證明

    xx公司

    日期:20xx年xx月xx日

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