關于小升初面試前心態(tài)調整技巧
很快同學們就要告別小學步入初中生活了，對于考試、擇校、入學準備等方面還有什么疑問的呢？有小考網(wǎng)為考生們提供各種面試、學習、入學準備、擇校等技巧及經(jīng)驗，希望可以幫助大家考得好成績。在這里小考網(wǎng)網(wǎng)小編先網(wǎng)預祝大家考出理想成績。
記者以家長身份撥通了某培訓機構的電話。據(jù)負責人介紹，培訓班內容包羅面試禮儀規(guī)范指導、學科知識展示技巧、互動問答演練、模擬演講辯說等，整個培訓共4-6次課程，每次1-2小時，總計費用600元-800元不等。據(jù)了解，類似的.培訓班大多生源爆滿，有的機構不得不采取滾動開班的方式。
培訓班為何熱?家長王女士說，由于規(guī)定初中招生不得進行任何形式的考試，但很多民辦學校仍然以面談或者面試的方式篩選學生。“培訓就當一次‘練兵’，掌握一些技巧，孩子和家長心里都有底。”
教育界人士擔心，如不克不及準確駕馭面談或面試的內涵和意圖，恐怕只會讓面試釀成另一場應試。別的，孩子如果接受反復機械的面試操練，也會加重其思想和心理負擔，倒霉于身心發(fā)展。某民辦初中校長說，該校每招收幾百人，最后有數(shù)千名學生投簡歷，所以只能采取簡單的面談形式，主要是了解學生習慣和言行，考察其思維、表達或動手能力，學生無需準備就能發(fā)揮。某實驗學校徐校長認為，面談主要看孩子是否品學兼優(yōu)，單純培訓面試技巧實在沒須要，這僅僅是培訓機構的一種盈利手段，“沒有哪個孩子光靠面試技巧就能獲得成功”。
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