年前換工作大家要謹慎

      “最近天府獵頭公司介紹我到一家看著比現在好的公司上班，我正琢磨要不要跳槽。”在一家企業工作的李小姐日前表示。春節前是職場人士盤算跳槽的高峰期，其中不少人處于猶豫狀態，不知道到底應該年前跳還是年后跳。有關職場專家表示，如果從經濟利益和招聘市場方面考慮，還是建議年后再跳，但是具體還要看個人職業規劃。另外，在跳槽之前還要有針對性地學習和準備。

       年后招聘市場更樂觀
       在成都一家外企工作的馬小姐說，她這段時間很郁悶，工作處處不順心，晚上經常要加班，白天工作出現一點小差錯就要被領導批評，本來就想換工作的她打算在年前重新找工作。 職場專家提示，目前并不是招聘旺季，如果沒有十足的把握最好沉住氣，不要在年前跳槽，一般來說，3—5月才是招聘旺季，找工作也相對較為容易。此外，進入一個新的企業，都需要一段時間去適應并參加相關培訓。如果在年前選擇跳槽，這個適應期會因春節長假而中斷并延長，所以選擇在年后跳槽或許會更加合適。

       年前跳槽拿不到年終獎
       已經工作5年的黃先生目前在一家企業擔任人力資源專員的工作，他表示，這段時間另外一家企業讓他去做人力資源主管，但是如果現在辭職的話就拿不到年終獎，而且新單位也不知道怎么樣，所以他還是決定年后再看看。在一家電池生產企業擔任工程師的孫先生也表示，最近他接到一家獵頭公司的電話，希望他到一家企業擔任高級工程師，而且要求年前就要到位。他說，當了高級工程師不但等級上升，而且薪資水平也會有所提升，但是年前跳槽的話就拿不到年終獎了，因為他們公司是春節后才發年終獎的。據了解，很多企業都是春節后才發年終獎的，年終獎成為想在年前跳槽的職場人士考慮的首要問題。

        跳槽要結合個人職業規劃
       專家表示，如果從經濟利益和招聘市場方面考慮的話，還是建議年后再跳槽，但是具體還要結合個人職業規劃來定。比如當工程師的孫先生如果自己的職業規劃是繼續走工程師這條道路的話，那么要是有更好發展，而且眼前經濟狀況允許的話，舍棄當前公司的年終獎在年前跳槽也未嘗不可。因為他跳槽后就可以完成從工程師到高級工程師的晉升，薪資上肯定也能有所上浮，個人職業生涯也能夠得到一定發展。

        跳槽前要有針對性地學習
       職場專家建議，有跳槽打算的職場人士在跳槽前應該做好相應的準備。比如要看目前自身條件離目標企業的要求還有哪些不足，在跳槽之前盡快給自己充電。
無論提升何種職能，上班族始終要把工作擺在首位，而充電只能在業余時間中進行。因此，平時如何把零散的時間利用起來就顯得尤為重要。專家表示，職場人士時間雖然零散，但機動性強，如果工作時間無法充電的話，可以利用晚上在家的時間積極學習。