<dfn id="w48us"></dfn><ul id="w48us"></ul>
  • <ul id="w48us"></ul>
  • <del id="w48us"></del>
    <ul id="w48us"></ul>
  • 如何在外企快速晉升的六大要素

    時間:2024-05-05 10:20:09 綜合指導 我要投稿
    • 相關推薦

    如何在外企快速晉升的六大要素

        近年來,隨著外企在中國業務的拓展,“人才本地化”成為外企發展的當務之急,越來越多的中方雇員進入了外企管理層。外企選擇雇員主要從學歷、實力等方面加以考慮。對于升職的要求更高、更挑剔。什么樣的人才在外企會得到晉升的機會呢?

      有中外教育背景

      外企不斷對本土人才委以重任,與他們對中國本土人才發展的肯定和認同有關。一家獵頭公司的負責人說,現在他們向外企推薦的本土高層管理人才中,大部分有著高學歷,有留學和出國培訓經歷的占了90%,美籍華人也有不少。

      有出色的特長

      做外企人,你要有value(價值),人力資源部門招聘你,就是因為你有value,他們會依你所長,把你安排在合適的職位,在這個職位上,你應該能完全勝任工作,本職工作都勝任不了的人,他是沒有什么前途的,等待他的只有被自然淘汰。

      有強烈的責任心

      在辦公室工作的員工不是以時間衡量其工作,而是以其負責度和其它完成量來衡量,完成本職工作是員工的責任,當員工工作在8小時內未完成時,加班更是份內的事兒。你要熱愛自己的工作、自己的職業,也只有這樣,公司才會給予你相應的報答。在外企,主動要求給予提升是受鼓勵的,因為外企認為,你要求擔當一定職務,就意味著你愿意承擔更大的責任,體現了你有信心和有向上追求的勇氣。

      有學習能力

      外企認為,一個優秀的員工會利用一切機會學習、吸收新的思想和方法,從錯誤中吸取教訓、從錯誤中學習,不再犯相同的錯誤。一個不愛學習的人在當今社會是沒有前途的,大學所學的知識在工作中只能占20%,80%以上的知識需要在干中學,一個人不善于學習,接受不了新的知識,新的技能,也就沒有什么潛力可挖,無發展可言。

      有較強應變能力

      優秀的員工不滿足于現有的成績和現有的工作方式,而愿意嘗試新的方法。因為在不斷變革的今天,只有未雨綢繆,才能化被動為主動,才有能力迎接新的挑戰。外企是外國公司在中國的分支機構或辦事機構,世界經濟的變化,中國經濟的變化、公司管理層的調整和變化,人事變動等等都是正常的,是公司為了適應市場的競爭的需要,這些變化或多或少會影響你的工作和你的位置,如何保持正常的心態迎接變化,適應變化,是進外企工作的人要有的最起碼的準備,隨著你的工作責任增大,適應變化就變得更重要。

      有團隊協作精神

      外企深知個人的力量是有限的,只有發揮整個團隊的作用,才能克服更大困難,獲得更大的成功。管理的精要在于溝通,管理出現問題,一般是溝通出現故障,上級要與下級溝通,下級也應主動與上司溝通,不溝通而生隔閡了,再一走了之絕不是好辦法,善于溝通的員工易于被大家了解和接受,也會被大家認可。

    【如何在外企快速晉升的六大要素】相關文章:

    外企快速晉升的六大要素11-29

    職場之道:外企白領迅速晉升的兩大要素11-12

    外企求職攻略—外企面試六大禁區02-18

    外企如何選拔人才11-11

    網上求職成功的六大必備要素11-12

    我是如何進入外企的11-19

    如何爭取晉升機會11-22

    職場:年輕新貴擺脫過勞快速晉升02-26

    新人如何快速融入職場_新人快速融入職場的策略02-19

    外企究竟是如何選人才11-17

    主站蜘蛛池模板: 日韩精品一区二区三区中文 | 亚洲欧美精品综合中文字幕 | 国产精品伦一区二区三级视频| 欧美国产成人精品一区二区三区| 99精品国产在热久久| 久久久无码精品亚洲日韩蜜臀浪潮| 国产精品免费久久久久久久久 | 国产精品久久久久国产A级| 国产精品成人A区在线观看| 日韩经典精品无码一区| 欧美日韩精品| 久久精品无码一区二区日韩AV| 久久精品国产亚洲Aⅴ蜜臀色欲| 99精品在线免费| 高清在线国产午夜精品| 国产精品无码成人午夜电影| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 日本精品一区二区三区在线视频一| 国产精品婷婷午夜在线观看| 成人国内精品久久久久一区 | 国产精品无码免费专区午夜| 久久99精品国产99久久6男男| 69久久夜色精品国产69| 国产精品福利在线播放| 免费精品视频在线| 亚洲性日韩精品一区二区三区 | 亚洲线精品一区二区三区影音先锋| 亚洲日韩精品无码一区二区三区| 无码日韩人妻精品久久蜜桃| 亚洲国产精品久久久久婷婷老年| 亚洲国产精品欧美日韩一区二区| 97国产视频精品| 国产精品久久久天天影视香蕉| 久久精品国产一区二区三区| 国产精品免费在线播放| 国产精品丝袜久久久久久不卡| 无码精品一区二区三区在线| 久久精品www| 无码国内精品久久人妻| 2021国产成人精品久久| 久久精品免费网站网|