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招工騙術(shù)升級，冒充“面試官”
招工騙術(shù)升級，冒充“面試官”
寧波人小王23歲，今年大學(xué)畢業(yè)，學(xué)的是電子商務(wù)。
7月11日一大早，他趕往寧波人才市場找工作。周末求職的人特別多，小王選了幾家單位投簡歷，其中一家叫寧波市模具行業(yè)協(xié)會。
當(dāng)天中午，他接到一個男子的電話，對方自稱是“寧波模具行業(yè)協(xié)會的招聘人員”，問了幾個問題后，他請小王到協(xié)會的辦事處看看，辦事處會派人騎摩托車負(fù)責(zé)接送。
當(dāng)天下午，一個騎摩托的男子在指定地點(diǎn)帶上小王，半路上，小王接到招聘方的一個電話：“你有沒有碰到我同事？能不能把電話交給他，我有事情要交待。”
小王有些警惕，他拿著手機(jī)把話筒貼在騎摩托男子的耳邊。
開摩托車的男子可能嫌風(fēng)大，聽不清，順手把小王的手機(jī)拿了過去。
這時，摩托車上掉下了一個檔案袋，像是被風(fēng)吹掉的。
“幫我撿一下。”騎摩托車的男子停車，回頭對小王說。
可小王剛下車，只聽見摩托車油門一轟，跑了。
事后，小王報警，損失了一部手機(jī)。
讓小王感到疑惑的是，騙子是怎么獲取他的個人信息的？又是怎么知道他向?qū)幉ㄊ心＞咝袠I(yè)協(xié)會投了簡歷？
1天內(nèi)有3個求職者受騙
“這樣的騙局，今年上半年已發(fā)生了3起。”寧波市人才交流中心的石部長說，受害者是求職的大學(xué)生，被騙的也都是手機(jī)，大學(xué)生求職心切，社會經(jīng)驗(yàn)不足，犯罪分子正是利用了這一弱點(diǎn)，屢屢得手。
寧波北侖警方說，也接到過類似報警，僅7月12日一天，就有3起報案。行騙過程幾乎和小王的遭遇一模一樣，“很有可能是同一伙人干的。”
個人信息是怎么泄露的？
昨天，寧波市模具行業(yè)協(xié)會的工作人員說，小王的簡歷他們一直保存著，沒有遺棄，“我們發(fā)現(xiàn)他簡歷首頁上的名字和電話寫得很大，很容易被外人偷窺，犯罪分子當(dāng)時可能就隱藏在人才市場中，站在小王身邊偷偷記下了他的聯(lián)系方式和求職單位。”
針對應(yīng)聘大學(xué)生群體“招工面試”的詐騙案，7月13日，江蘇揚(yáng)州警方曾發(fā)布預(yù)警，指出犯罪分子獲取受害者信息的幾種途徑：
受害者大都去過各類人才招聘市場，都投過簡歷，由于現(xiàn)在就業(yè)壓力大，每次招聘會都有大量的應(yīng)聘者，犯罪分子趁機(jī)“混水摸魚”，記錄受害者應(yīng)聘簡歷上的信息。
還有一種情況是，在招聘結(jié)束后，少數(shù)不負(fù)責(zé)任的招聘單位，會將大學(xué)生的簡歷隨意遺棄在招聘會現(xiàn)場。
廣東警方曾摧毀一個犯罪團(tuán)伙，他們獲取受害者的信息是通過專門在網(wǎng)上發(fā)布虛假招聘信息，誘使求職者留下個人資料，然后冒充企業(yè)招聘人員通知求職者前來面試，伺機(jī)作案。
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