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“閃離”前須自問的三點
“閃離”前須自問的三點
如果你想“閃離”,那么職場專家建議你在作出決定之前,最好要先問自己以下三個問題,然后仔細地對自身真實狀況加以判斷分析,才不至于在從事新的工作時后悔當初草率的決定。
NO.1:這份工作的發展目標契合我的專業、性格、特長與興趣嗎?
職業生涯能夠成功發展的核心,在于所從事的工作要求正是自己所擅長的。從事一項符合自己專長或自己擅長的工作會游刃有余,而從事一項自己所喜歡的工作會很愉快。如果這份工作的發展目標符合自己的專業、性格、特長與興趣中的任何一點,那么選擇“閃離”就一定要慎重了。
NO.2:這份工作是否能給我提供一個好的平臺和有可持續發展空間?
果斷選擇“閃人”,無非是為自己選擇一個更好的晉升平臺和更大的發展空間。所以選擇跳槽時,必須考慮這份新的工作是否具有可持續發展。同時,必須有一定的職業發展規劃意識,要有一個可以貫穿自己整個職業發展生涯的遠景展望。
NO.3:這份工作是否有助于我擴展人脈資源或開闊視野?
優秀的職業平臺應該是一個既可以發揮個人技能優勢,又能協助個人不斷擴展有益人際關系的開放式平臺,能夠幫助職場人在工作中不斷積累自己的人脈資源,擴展視野,獲取更多的經驗與指導。封閉式的職位只能令人不斷退步。如果你只是為了躲避工作中復雜人際關系的纏繞,而一心只想落個清靜自在,那么無疑是為今后的職業生涯判了“死緩”。
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