審計職業規劃需要解決的問題

審計職業規劃需要解決的問題

1、將審計作為工作還是事業？

審計的入門門檻其實不高。不過在這個行業能達到高水準的人才，卻很難，非常難！問問自己，是否愿意跟數字打交道？不喜歡數字或者對數字沒感覺，做自己不喜歡的工作很難有所建樹。

2、是否具備終生學習的能力和精力？

審計是一個需要終身學習的行業。

3、選擇將審計哪個領域作為發展方向？

外部審計和內部審計各有特點，難度要求不同，需要根據自己的個性和目標去選擇。如果想成為某領域的專家，最好盡早確定適合自己的方向。

4、是否能平衡工作和生活？

由于工作的特殊性，審計人時刻承擔著很大的工作壓力，大多數審計人的壓力指數非常高，成就感較低，是由于行業的因素，也是由于自己安排的原因。

5、是否具備長期觀和當下觀？

審計工作需要定力和耐得住寂寞。雄心大志很容易被這種日復一日的類似工作消磨掉。當下觀就是把大目標分到每年每月每天，每天進步一點，積累下來就是巨大的收獲。

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