在試用期單位應給在職員工繳納三金嗎？

在試用期單位應給在職員工繳納三金嗎？

　　市民致電12345：我現(xiàn)在在杭州一家家電連鎖單位上班，單位的用工合同是從試用期過后起算，請問：在試用期單位應給在職員工繳納三金嗎？

　　22號工作人員：市勞動和社會保障局答復，用人單位與勞動者建立勞動關系應當簽訂勞動合同，用工一個月以上應依法參加社會保險

【在試用期單位應給在職員工繳納三金嗎？】相關文章：

用人單位可以選擇延長試用期嗎？12-01

你們單位招女生嗎？11-11

受勞務公司派遣到一家用工單位工作 誰該繳納社保02-26

濟寧五險一金繳納比例201511-17

廣州五險一金繳納基數(shù)202410-21

2014陜西事業(yè)單位考試面試技巧 背誦式答題可用嗎？11-20

非上海生源就業(yè)如何繳納“四金”02-21

2015年杭州五險一金繳納比例11-10

2014年江西事業(yè)單位面試備考 面試官這么想 你知道嗎？11-20