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畢業生心態務實 不選工程師愿做操作工
6月8日上午，一場畢業生頂崗實習推介會在常州機電職業技術學院舉行，來自全國各地超過300家企業，為2349名學生提供了6338個崗位，涉及機械、數控等專業。記者從現場了解到，今年企業為頂崗實習學生提供的薪資待遇比往年要更優厚，有企業開出了5000元月薪，而學生找工作的心態也變得更務實，一些企業的基層崗位很受學生歡迎。
“實習工資3200-3800元，每月上班20天，休息10天，大學公寓式宿舍，有空調和網絡，晉升機會多……”張家港一家上市企業在推介會上打出了這樣的待遇來吸引學生。現場負責招聘的一名企業工作人員告訴記者，企業準備在推介會上招聘83名學生，包括電子、機械等多個專業，轉正后月薪可以達到四五千元。“我們企業提供的待遇比較高，所以短短半個小時，就收到了23份簡歷。”這名招聘人員說。
據了解，今年所有參會單位基本都為學生提供住宿，并且給出的薪資待遇也普遍高于往年，有70%的企業月薪在2500元以上，有企業甚至開出了5000元的實習月薪。
常州機電職業技術學院副院長郝超說，今年對于機電學院的畢業生來說找工作并不難，學校更關注的是他們能否找到好工作。
在現場，記者發現不少學生找工作的心態非常務實，一些企業的基層崗位很受學生們歡迎。常州某企業要招聘20名基站維護人員，提供食宿的前提下月薪2000元，現場被大批學生圍著咨詢，一上午有超過50名有意向的學生投了簡歷。
常州某公司在推介會上招聘6名技術工程師，要求機械制造相關專業，能熟練運用相關軟件;同時，該企業還招聘5名數控機床操作工，也要求是機械類專業。“工程師崗位投簡歷的學生不多，操作工崗位倒有不少人有興趣。”招聘人員說。
剛剛投簡歷應聘操作工的學生小鄭告訴記者：“我們剛從學校出來，還是在基層做起比較好，工程師崗位還是等以后考了證再說吧。”記者發現，像小鄭一樣心態的應屆畢業生還有不少，他們更青睞大企業的基層崗位。
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