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  • 面試技巧 如何在小組面試中“出彩”?

    時(shí)間:2024-05-25 23:45:38 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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    面試技巧 如何在小組面試中“出彩”?

      目前,許多公司為考察應(yīng)聘者的領(lǐng)導(dǎo)能力、語言能力及合作能力等,常常將許多應(yīng)聘者組織在一起就某個(gè)選題進(jìn)行自由討論,從中觀察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì),進(jìn)而決定是否聘用,這種招聘方法叫做小組面試法。作為求職者,如何在小組面試中“出彩”呢。

    面試技巧 如何在小組面試中“出彩”?

      大膽發(fā)言

      面對挑戰(zhàn)如果膽小怯場,沉默不語,那就等于失去了被考察的機(jī)會,結(jié)局自然不妙。當(dāng)然,如果能在組織好材料的基礎(chǔ)上,做到第一個(gè)發(fā)言,那效果就更好,給人的印象也最深。

      論證充分

      小組討論中,當(dāng)然不是誰的嗓門大誰就能得高分,考官是借此考察一個(gè)人的語言能力、思維能力及業(yè)務(wù)能力。語不在多而在于精,觀點(diǎn)鮮明,論證嚴(yán)密,一語破的,可起到一鳴驚人的效果,顯示出你的高屋建瓴、大家風(fēng)范。

      冷靜記錄

      別人在滔滔不絕,你卻掏出紙筆,將其有關(guān)觀點(diǎn)記下或加以分析,這樣很容易讓主考人員眼睛一亮,記住你的名字。

      點(diǎn)睛之作

      在討論結(jié)束之前,如你能將各成員交談要點(diǎn)一一點(diǎn)評,分析優(yōu)劣,并適時(shí)拿出令人信服的觀點(diǎn),使自己處于討論的中心,無形中便使自己成了領(lǐng)導(dǎo)者的角色,自然也就為自己“入閣”增加了籌碼。

      再露一手

      將最后討論紀(jì)要迅速整理成文,上交主考官,既展示了自己的文字功底,又給人辦事得力、精明能干的好印象,這樣的人才誰不愛。

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