面試時面試官問你為何跳槽應如何回答

時間：2024-05-13 23:37:16 綜合指導我要投稿

相關(guān)推薦

面試時面試官問你為何跳槽應如何回答

　　“您為何要跳槽?”

面試時面試官問你為何跳槽應如何回答

　　思路：

　　1、最重要的是：應聘者要使找招聘單位相信，應聘者在過往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在。

　　2、避免把“離職原因”說得太詳細、太具體。

　　3、不能摻雜主觀的負面感受，如“太幸苦”、“人際關(guān)系復雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們某某的員工”等。

　　4、但也不能躲閃、回避，如“想換換環(huán)境”、“個人原因”等。

　　5、不能涉及自己負面的人格特征，如不誠實、懶惰、缺乏責任感、不隨和等。

　　6、盡量使解釋的理由為應聘者個人形象添彩。

　　7、如“我離職是因為這家公司倒閉。我在公司工作了三年多，有較深的感情。從去年始，由于市場形勢突變，公司的局面急轉(zhuǎn)直下。到眼下這一步我覺得很遺憾，但還要面對顯示，重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺。” 同一個面試問題并非只有一個答案，而同一個答案并不是在任何面試場合都有效，關(guān)鍵在于應聘者掌握了規(guī)律后，對面試的具體情況進行把握，有意識地揣摩面試官提出問題的心理背景，然后投其所好。

【面試時面試官問你為何跳槽應如何回答】相關(guān)文章：

面試官問你為何跳槽10-10

面試技巧面試官問你為何跳槽應怎樣作答？09-06

面試時如何回答：為何離開老東家10-17

面試時應如何稱呼面試官06-29

面試官在面試時非要提薪水，那如何回答？10-22