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  • 如何走好職場之路

    時間:2024-08-14 19:15:35 充電培訓 我要投稿
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    如何走好職場之路

      導讀:如何走好職場之路?想必是許多在職場中的人士都想要問的一個問題,三大必備要素成就職場精英。

    如何走好職場之路

      如何走好職場之路

      超強的執(zhí)行力

      “言必行,行必果”讓你成為一個時間管理的高手,看好了想好了立即行動,不錯失良機,不浪費過多的時間考慮,在最短的時間里投入大量的有效行動,出色的完成本職工作,主動分擔同事的工作,及時解決困擾老板的問題,為公司創(chuàng)造最大的財富。

      準確的職場定位

      什么是職場定位?職場定位就是通過職業(yè)取向系統(tǒng)、商業(yè)價值系統(tǒng)、職業(yè)機會系統(tǒng)三大因素來確定你的最佳職業(yè)選擇,即你最喜歡做什么工作?你最擅長什么工作?你認為什么能夠體現你的價值?找到三個核心問題你會找到職業(yè)定位的大體方向。

      優(yōu)秀的綜合能力

      職場人士的綜合能力表現在語言表達能力、信息處理能力、解決問題能力、人際交往能力、組織管理能力、領導能力、公眾演說能力等。其中還有資源問題,即個人所掌握的知識和信息問題,達到學歷水平,以及人脈存折,即個人擁有社會人際關系。資源越豐富,能力越強,個人核心競爭力相應也會越來越強大。

      第一步:求職前要找準定位

      對于甫出社會的大學生來說,首先要解決的是對于“三業(yè)”的選擇。所謂“三業(yè)”,指的是職業(yè)、行業(yè)和企業(yè)。

      求職前首先要做的事情就是認清自己,做好職業(yè)定位,知道自己是誰,有什么特質,知道自己要做什么,喜歡做什么,能做什么。為了避免自卑、自負等心理影響,最好是為自己量身定做一個職業(yè)生涯規(guī)劃書。

      如何才能不入錯行呢?我的建議是,行業(yè)選擇除了考慮個人的興趣,還要考慮你所選擇的行業(yè)是不是已經發(fā)展的很成熟了,是不是前景廣闊的朝陽產業(yè)?所以平時要多了解宏觀經濟,清楚國家對各行業(yè)產業(yè)的政策和導向非常重要。

      職業(yè)、行業(yè)都確定了,然后就是選擇企業(yè),這才是求職的最終目的。另外,在你確定的區(qū)域內,備選企業(yè)處于什么發(fā)展階段,在行業(yè)里處于什么地位,這些通過官網網站、媒體報道,或者親戚朋友都可以了解到。

      再有就是你能不能適應企業(yè)的文化。雖然處于同一行業(yè),但企業(yè)間也各具特色。比如,全國性的企業(yè)文化帶有一種普遍性,因為要適應不同地域的員工,而本土性企業(yè)的家族色彩會比較濃,如果是個性比較強的人,可能很難長期忍受在這種環(huán)境下工作。

      第二步:轉變角色適應環(huán)境

      初入職場,從一個學生變成了職場人,表面看是身份的轉變,實際上面臨的是心理、觀念、定位上的轉變。

      原來的天之驕子,受到父母、老師寵愛,但是到了企業(yè),這樣養(yǎng)尊處優(yōu)的日子算是徹底結束了。到了單位,凡事靠自己打理,再也不能像在學校那樣以我為尊,而是要考慮方方面面的感受,而且還有了來自工作的壓力。

      作為新人,需要做的是盡快認清自己的定位,盡快調整心理,盡快進入職場人的生存狀態(tài),即使過去真的很輝煌,現在也只不過是個職場“新鮮人”。

      第三步:職業(yè)規(guī)劃必不可少

      “人生沒有設計,你離挨餓只有三天”這是著名留學、簽證、職業(yè)規(guī)劃和人生發(fā)展咨詢專家徐小平說的,他也是新東方創(chuàng)始人之一。

      這話說得雖然有點兒夸張,但從中可見規(guī)劃的重要性。我認為一個好的職業(yè)規(guī)劃不僅僅是給職業(yè)做規(guī)劃這么簡單,它應該和學習的規(guī)劃、家庭的規(guī)劃結合在一起,其實更應該說是一個人生的規(guī)劃。

      但是在制訂職業(yè)發(fā)展規(guī)劃過程中,我們就會發(fā)現,新人、主管、經理、總監(jiān),各個階段之間會存在差距,這就需要通過制訂學習的規(guī)劃來彌補。

      關于家庭方面的規(guī)劃也會影響到職業(yè)規(guī)劃的實施。最簡單的,什么時候結婚,什么時候生小孩。如果是男的,會受到什么時候結婚的影響,相對來說何時生小孩會對女性的職業(yè)帶來較大的影響。

      所以說,一個好的職業(yè)規(guī)劃不僅僅只是給職業(yè)做規(guī)劃。


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