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工經(jīng)委創(chuàng)業(yè)服務(wù)匯報計劃書
3月1日下午,縣工經(jīng)委召開機關(guān)工作人員開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動動員大會,會上，吳書記傳達了《縣開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動實施方案》文件精神，工經(jīng)委創(chuàng)業(yè)服務(wù)匯報。許主任就如何貫徹落實實施方案，提出抓好五個重點工作：
一是抓好重點項目和重點產(chǎn)業(yè)的引進
圍繞省十大優(yōu)勢高新產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和縣“6+1”產(chǎn)業(yè)（即：林化香料、手套皮革、食品加工、有色金屬、電子信息、電鍍和物流）發(fā)展方向，加大對央企，世界500強和其他大公司的招商引資力度，引進一批好項目，落實好招商引資的獎勵辦法，重點推薦招商有功人員提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上去。
二是抓好企業(yè)幫扶工作
充分發(fā)揮工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展牽頭單位的作用，加大與企業(yè)和各單位的溝通與協(xié)調(diào)力度，建立多渠道、多層次，聚集財政、企業(yè)、個體資金組建政策型、合作型、有償相互型等多方出資，多種形式與企業(yè)提供融資渠道，工作匯報《工經(jīng)委創(chuàng)業(yè)服務(wù)匯報》。并在企業(yè)招工和引進專業(yè)人才上解決困難和問題提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三是抓好國有企業(yè)改制后的穩(wěn)定工作
雖然全縣國有企業(yè)改制接近掃尾工作，但是由于改制后職工的就業(yè)養(yǎng)老保險、醫(yī)保和國有資產(chǎn)的處置等問題還存在新矛盾可能發(fā)生。我們務(wù)必發(fā)大力氣做好職工的思想工作，做到防患于未然，把矛盾化解在萌芽之中。
四是抓好服務(wù)創(chuàng)業(yè)年的宣傳工作
要通過廣播、電視、文件、宣傳標語和宣傳單等多種形式，大力宣傳創(chuàng)業(yè)服務(wù)年優(yōu)惠政策，使創(chuàng)業(yè)者人人知曉，著力培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化，最大限度地保護好干事創(chuàng)業(yè)積極性，注重宣傳創(chuàng)業(yè)典型和服務(wù)創(chuàng)業(yè)典型，全力營造政府、部門鼓勵創(chuàng)業(yè)，社會、個人支持創(chuàng)業(yè)，勞動者積極創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
五是抓好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)
緊緊圍繞開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，建立健全機關(guān)各項工作制度，落實首問負責制，強化單位督查制，獎優(yōu)罰劣評比評先掛鉤制，轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)，強化服務(wù)意識，提高辦事效益，努力建設(shè)服務(wù)型機關(guān)，爭做服務(wù)型干部，建設(shè)創(chuàng)新型機關(guān)，爭做創(chuàng)新型干部，建設(shè)務(wù)實型機關(guān)，爭做務(wù)實型干部，建設(shè)廉潔型機關(guān)，爭做廉潔型干部，樹立良好的機關(guān)工作形象。
會后，成立了縣工經(jīng)委開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并制訂了縣工經(jīng)委開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年實施方案。
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