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數據表明學歷不再是就業的解藥
■春季高考北京地區報名人數減少一半
經過了擴招熱、考研熱、MBA熱、海歸熱的一撥撥風潮，丟掉了光環、虛熱和高學歷的帽子，教育行業變得冷靜了，以價值為取向成了大多數受教育者選擇教育的觀念，學歷不再是就業的解藥。高考歷來被稱為教育的指揮棒，事實上就業已經成為受教育者選擇哪種教育的指揮棒。經歷了熱熱鬧鬧的考學、就業大潮，教育行業開始注重價值了。
■學歷不是就業的解藥
研究生報名增幅下降，熱門專業依舊受追捧，專家分析內在因素是就業這根無形的指揮棒。從今年就業的情況來看，研究生找工作并不比本科生受到更多優待。今年的大學生招聘會上，甚至有研究生爭搶本科生的職位，教育論文《學歷不再是就業的解藥》。教育界人士分析，研究生連續幾年擴招，導致社會上對研究生招生規模和質量產生一些負面的討論，學生的心理期許和評價值也在降低，不考研成為很多大學生經過冷靜思考后做出的價值判斷。
上海交大管院院長王方華認為，由于教育成本以及機會成本較高，MBA學生對諸如薪酬待遇的期望也較高。事實上，MBA只證明了獲得者已經具備了管理的基本知識、技能與素質，至于到底自身價值多少還需在管理實踐中用業績來證明。王方華教授認為，MBA報考人數的縮水并不是MBA的市場需求減少了，而是社會對MBA的認識更理性了。
春季高考始終無法和夏季高考相提并論。約70%的高考錄取率讓大多數學生瞄準了大學，好大學、好專業更是高考中的熱門。很多人認準的是正規大學的文憑，畢竟接受優質的教育是將來就業的第一個必要條件。北京教育學院崇文分院教授邱淑琦說，“在目前情況下，要想加熱春季高考，招生的學校要再多一些，名校再多一些，專業再多一些。”
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