- 相關(guān)推薦
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責（精選10篇）
在不斷進步的社會中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編收集整理的增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責 1
崗位職責:
1. 負責電信增值業(yè)務(wù)的發(fā)展，以物聯(lián)網(wǎng)卡連接為主，適度兼顧手機流量、短信、語音等業(yè)務(wù)。
2. 負責涉及增值業(yè)務(wù)的運營平臺需求。
3. 負責建設(shè)增值業(yè)務(wù)拓展渠道，包括直銷渠道和合作代理(含線上)渠道。
4. 負責圍繞著物聯(lián)網(wǎng)及通信領(lǐng)域的其他類增值業(yè)務(wù)的拓展。
5. 負責物聯(lián)網(wǎng)卡等增值業(yè)務(wù)與公司物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)的協(xié)同發(fā)展。
任職要求:
1、本科生及以上學歷，形象氣質(zhì)佳;
2、善于發(fā)掘客戶的需求，較強的客戶溝通，敏銳的.市場洞察力;
3、積極、主動、勇于挑戰(zhàn)、具有良好的服務(wù)意識和較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;
4、熱愛本職工作，做事認真、細心、負責機敏靈活，能適應較大的工作壓力;
5、熟練使用office等辦公軟件;
6、能夠勝任頻繁出差需求、英語能力優(yōu)秀者優(yōu)先。
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責 2
崗位職責:
1、有平臺思維，能夠規(guī)模化運用商家，并能夠形成方法論，并能夠規(guī)模化復制;
2、具備較強數(shù)據(jù)分析能力和看盤能力，能夠通過數(shù)據(jù)變化，來做行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整;
3、具備觀察行業(yè)未來發(fā)展趨勢和方向能力;
4、具有很強商業(yè)敏感度。
任職要求:
1、本科及以上學歷;三年以上數(shù)據(jù)運營經(jīng)驗。
2、學習事物能力強，數(shù)據(jù)分析能力強;
3、高執(zhí)行力、能吃苦、有意志力，有競爭意識和目標感
4、有創(chuàng)新思維。
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責 3
崗位職責:
1.負責iptv增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品相關(guān)市場活動的策劃、執(zhí)行;
2.善于營銷活動策劃，能夠獨立完成策劃案的`編寫和對外溝通工作;
3.負責深入挖掘和利用內(nèi)容資源，做好重點內(nèi)容的運營推廣，通過運營數(shù)據(jù)分析、營銷策劃等手段提升用戶活躍度、訂購量和播放量;
4.負責編寫iptv各增值業(yè)務(wù)宣傳資料及相關(guān)產(chǎn)品資料、推廣物料文案;
5.負責聯(lián)合各終端策劃和開展用戶線上線下活動。
任職要求:
1.本科及以上學歷，有ott/iptv行業(yè)運營經(jīng)驗的，優(yōu)先考慮;
2.熱愛影視劇、少兒、游戲、電競等內(nèi)容，具有較強的新聞敏感性和內(nèi)容篩選能力;
3.具備電信運營商、互聯(lián)網(wǎng)視頻、廣告公關(guān)、市場策劃相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.具備較強文檔編寫、內(nèi)容規(guī)劃及語言表達能力，能準確地與內(nèi)外部溝通業(yè)務(wù)需求;
5.具備優(yōu)秀的資源協(xié)調(diào)能力，具備極強的計劃與項目推進能力。
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責 4
1.跟蹤、分析、研究增值業(yè)務(wù)相關(guān)新技術(shù)，組織制訂相關(guān)新業(yè)務(wù)的應用系統(tǒng)技術(shù)方案和規(guī)劃。
2.負責組織擬定增值業(yè)務(wù)平臺(網(wǎng)站、綜合管理門戶、電子商務(wù)、移動互聯(lián)網(wǎng)、智能網(wǎng)等)應用系統(tǒng)的'業(yè)務(wù)技術(shù)規(guī)范。
3.負責增值業(yè)務(wù)應用項目開發(fā)的可研立項以及報批工作。
4.負責增值業(yè)務(wù)項目開發(fā)的組織協(xié)調(diào)、開發(fā)實施、項目管理、試點推廣工作。
5.負責增值業(yè)務(wù)信息源市場發(fā)展的技術(shù)支持工作。
6.負責增值業(yè)務(wù)平臺的應用系統(tǒng)維護管理工作。
7.配合進行增值業(yè)務(wù)平臺的規(guī)劃和建設(shè)工作。
8.完成領(lǐng)導交辦的其他事項。
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責 5
崗位職責:
1、負責企業(yè)、事業(yè)單位、政府機構(gòu)等客戶開發(fā)維護工作，制定并執(zhí)行銷售計劃并完成相應的業(yè)績指標(主要針對wps增值產(chǎn)品銷售工作);
2、生態(tài)合作的建立和運營，能夠在 wps 合作過程中與相關(guān)廠商建立合作伙伴關(guān)系，促進 wps 增值業(yè)務(wù)的開展;
3、能夠準確理解、把握客戶需求，具有需求分析、方案設(shè)計和大客戶銷售能力;
4、從目標客戶中尋找潛在客戶，形成可銷售的客戶資源;
5、建立客戶資源檔案，定期與客戶聯(lián)系，關(guān)注客戶的需求動向;
6、有良好的客戶意識、團隊合作意識及敬業(yè)精神;
7、根據(jù)部門的'銷售計劃，完成銷售指標。
任職要求:
1、具備2年及以上相關(guān)銷售經(jīng)驗，對銷售工作充滿激情;
2、具備對辦公類軟件產(chǎn)品類相關(guān)解決方案服務(wù)能力，熟悉oa或移動辦公者優(yōu)先;
3、了解市場及客戶需求，反饋行業(yè)相關(guān)信息;
4、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度;
5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識。
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責 6
崗位職責:
1.和各省市電信合作伙伴建立有效的.溝通，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上增進關(guān)系，拓展業(yè)務(wù)，提升收入，提高合作的廣度和深度。溝通方式為:電話、網(wǎng)絡(luò)、出差拜訪、接待宴請、行業(yè)會議等。
2.與移動公司或其sp合作，通過短信、語音、wap等方式實現(xiàn)小額充值，擴大銷售額。
3.與金融系統(tǒng)或其他支付公司合作。
4.拓展新的合作模式，如積分兌換、營銷禮品等新興渠道，擴大銷售，提升業(yè)績。
任職要求:
1、性格外向，有激情，擅長人際關(guān)系與社交禮儀。
2、對電信行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有較深理解，有一定人脈資源。
3、5年以上銷售、市場、渠道等相關(guān)工作經(jīng)驗，并在原有崗位上業(yè)績突出。
4、較強的談判能力、臨場應變能力、反應能力、演講能力。
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責 7
崗位職責：
1. 業(yè)務(wù)推廣
積極推廣公司的增值業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)的知名度和市場占有率。
制定有效的推廣策略，吸引潛在客戶。
參與各類營銷活動，推動增值業(yè)務(wù)的銷售。
2. 客戶服務(wù)
解答客戶關(guān)于增值業(yè)務(wù)的咨詢，提供專業(yè)的服務(wù)。
處理客戶的投訴和問題，確保客戶滿意度。
定期回訪客戶，了解客戶對增值業(yè)務(wù)的使用感受。
3. 業(yè)務(wù)拓展
挖掘潛在客戶需求，拓展增值業(yè)務(wù)的應用領(lǐng)域。
與合作伙伴合作，共同開發(fā)新的增值業(yè)務(wù)。
關(guān)注市場動態(tài)，提出新的業(yè)務(wù)拓展方向。
4. 數(shù)據(jù)分析
收集和分析增值業(yè)務(wù)的.相關(guān)數(shù)據(jù)，評估業(yè)務(wù)效果。
根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，提出業(yè)務(wù)改進建議。
制定數(shù)據(jù)監(jiān)測指標，跟蹤業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢。
5. 產(chǎn)品優(yōu)化
收集客戶反饋，對增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品進行優(yōu)化。
與研發(fā)團隊合作，改進產(chǎn)品功能和體驗。
參與產(chǎn)品測試，確保產(chǎn)品質(zhì)量。
6. 團隊協(xié)作
與其他部門協(xié)作，共同完成公司的業(yè)務(wù)目標。
分享業(yè)務(wù)經(jīng)驗和知識，提高團隊整體業(yè)務(wù)水平。
積極參與團隊建設(shè)活動，營造良好的工作氛圍。
職位要求：
1. 專業(yè)知識
了解增值業(yè)務(wù)相關(guān)知識，熟悉行業(yè)動態(tài)。
具備一定的市場營銷和銷售技巧。
掌握數(shù)據(jù)分析和處理的基本方法。
2. 溝通能力
具備良好的溝通能力，能夠與不同類型的客戶進行有效的溝通。
能夠清晰地表達自己的觀點和想法。
善于傾聽客戶的需求和意見。
3. 團隊合作
有團隊合作精神，能夠與團隊成員協(xié)作完成工作任務(wù)。
樂于分享經(jīng)驗和知識，幫助團隊成員成長。
能夠適應團隊的工作節(jié)奏和文化。
4. 創(chuàng)新能力
具備創(chuàng)新思維，能夠提出新的業(yè)務(wù)拓展思路和方法。
敢于嘗試新的業(yè)務(wù)模式和技術(shù)，推動業(yè)務(wù)創(chuàng)新。
對市場變化敏感，能夠及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略。
5. 學習能力
有強烈的學習欲望，能夠不斷學習新知識和技能。
能夠快速掌握新的業(yè)務(wù)知識和工具。
善于總結(jié)經(jīng)驗教訓，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力。
6. 工作態(tài)度
工作認真負責，注重細節(jié)，能夠保證工作質(zhì)量。
有較強的執(zhí)行力，能夠按時完成工作任務(wù)。
具備良好的抗壓能力，能夠在高強度的工作環(huán)境下保持積極的工作態(tài)度。
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責 8
崗位職責:
1、有平臺思維，能夠規(guī)模化運用商家，并能夠形成方法論，并能夠規(guī)模化復制;
2、具備較強數(shù)據(jù)分析能力和看盤能力，能夠通過數(shù)據(jù)變化，來做行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整;
3、具備觀察行業(yè)未來發(fā)展趨勢和方向能力;
4、具有很強商業(yè)敏感度。
任職要求:
1、本科及以上學歷;三年以上數(shù)據(jù)運營經(jīng)驗。
2、學習事物能力強，數(shù)據(jù)分析能力強;
3、高執(zhí)行力、能吃苦、有意志力，有競爭意識和目標感
4、有創(chuàng)新思維。
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責 9
崗位職責:
1、深入挖掘與分析用戶需求，對海外市場和競品進行調(diào)研總結(jié)，輸出分析調(diào)研結(jié)果及產(chǎn)品建議;
2、負責已有海外產(chǎn)品的規(guī)劃和產(chǎn)品功能設(shè)計，撰寫詳細的產(chǎn)品文檔，根據(jù)產(chǎn)品需求和已有數(shù)據(jù)，有針對性的'優(yōu)化產(chǎn)品;
3、與團隊溝通協(xié)調(diào)資源推動產(chǎn)品需求的研發(fā)落地;跟進項目進度，并對產(chǎn)品的完整性及落地質(zhì)量負責;
4、對不同來源的產(chǎn)品需求進行整理和過濾，排列產(chǎn)品優(yōu)先級和制定迭代計劃;
5、挖掘和分析現(xiàn)有業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，持續(xù)跟蹤競品動向、數(shù)據(jù)分析、用戶反饋，研究用戶需求及行為特點及時制定相應的產(chǎn)品策略，完成產(chǎn)品的快速迭代，提升相關(guān)業(yè)務(wù)指標。
職位要求:
1、1年以上移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗，有海外app產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備數(shù)據(jù)分析能力，善于分析發(fā)現(xiàn)問題，解析問題，并能制定落地解決方案;
3、對流行的產(chǎn)品有敏銳的觀察力，且能給出自己的思考，時刻關(guān)注行業(yè)變化與機遇;
4、責任心強、團隊協(xié)助能力佳、抗壓能力強;
增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責 10
崗位職責
1. 業(yè)務(wù)推廣
負責增值業(yè)務(wù)的市場推廣，制定推廣計劃并執(zhí)行。
向客戶介紹增值業(yè)務(wù)的特點和優(yōu)勢，提高業(yè)務(wù)知名度。
參與各類營銷活動，促進增值業(yè)務(wù)的銷售。
2. 客戶服務(wù)
解答客戶關(guān)于增值業(yè)務(wù)的咨詢，提供專業(yè)的服務(wù)。
處理客戶的投訴和問題，確保客戶滿意度。
定期回訪客戶，了解客戶對增值業(yè)務(wù)的使用感受。
3. 業(yè)務(wù)分析
收集和分析增值業(yè)務(wù)的市場數(shù)據(jù)，了解市場需求和競爭態(tài)勢。
評估增值業(yè)務(wù)的運營效果，提出改進建議。
跟蹤客戶使用情況，為業(yè)務(wù)優(yōu)化提供依據(jù)。
4. 合作拓展
與合作伙伴進行溝通和協(xié)調(diào)，拓展增值業(yè)務(wù)的合作渠道。
參與合作項目的策劃和執(zhí)行，確保合作順利進行。
維護良好的合作關(guān)系，共同推動增值業(yè)務(wù)的發(fā)展。
5. 產(chǎn)品優(yōu)化
收集客戶反饋，提出增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品的優(yōu)化建議。
參與產(chǎn)品的升級和改進，提高產(chǎn)品的競爭力。
對新推出的增值業(yè)務(wù)進行測試和評估。
6. 內(nèi)部協(xié)作
與公司內(nèi)部各部門進行協(xié)作，共同完成業(yè)務(wù)目標。
提供增值業(yè)務(wù)相關(guān)的信息和支持，配合其他部門的工作。
參與公司內(nèi)部的培訓和學習活動，提升自身業(yè)務(wù)能力。
職位要求
1. 專業(yè)知識
了解通信行業(yè)和增值業(yè)務(wù)相關(guān)知識。
熟悉市場營銷和客戶服務(wù)的.基本理論。
具備一定的數(shù)據(jù)分析和處理能力。
2. 技能要求
良好的溝通和表達能力，能夠與客戶和合作伙伴進行有效的溝通。
熟練使用辦公軟件，如 Word、Excel、PowerPoint 等。
具備一定的文案撰寫能力，能夠制作宣傳資料和方案。
3. 工作經(jīng)驗
有相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
有市場營銷、客戶服務(wù)或產(chǎn)品管理經(jīng)驗者更佳。
了解增值業(yè)務(wù)的運營模式和市場趨勢。
4. 素質(zhì)能力
具備較強的責任心和執(zhí)行力，能夠按時完成工作任務(wù)。
有良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員協(xié)作完成工作。
具備創(chuàng)新意識和學習能力，能夠適應不斷變化的市場環(huán)境。
5. 教育背景
本科及以上學歷，專業(yè)不限。
通信工程、市場營銷、計算機科學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
6. 其他要求
能夠適應出差和加班的工作要求。
有良好的職業(yè)道德和操守，保守公司商業(yè)秘密。
【增值業(yè)務(wù)工作內(nèi)容和工作職責】相關(guān)文章：
出納的工作職責和內(nèi)容06-01
面試內(nèi)容和注意事項11-20
普華永道的筆試內(nèi)容和經(jīng)驗分享11-21
人事部門工作內(nèi)容05-12
簡歷中工作內(nèi)容填寫注意什么11-16
社區(qū)工作者面試內(nèi)容08-01