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女大學生求職遭遇“色”老板
一位女大學畢業生在求職時輕松找到了一份工作，沒想到卻碰到了一位色狼老板。這位老板看準了她是一位即將踏入社會的大學生，沒有什么社會經驗，因此試圖對她耍流氓。嚇得她趕緊辭掉了這份工作，連工資也沒有要。近日，今年22歲的湖南商學院大四畢業生夏倩（化名）向記者道出了她不愿回想的這段尷尬求職經歷。
“色”老板自稱醫學教授
11月中旬的一天，夏倩在學校的招聘欄內看到一則招聘信息，一家藥劑公司在招聘廣告上招聘兼職計算機信息員。夏倩剛好學的是信息管理專業，正想找份工作鍛煉一下，于是她決定去應聘。
第二天一早，夏倩約了同寢室里的一個姐妹一起到位于長沙市桐梓坡附近的這家藥劑公司去應聘。
老板是個中年人，大概45歲左右，1.75米的個子，微胖。見夏倩她們進來，便很客氣地拉了把椅子請她們坐下。這位老板簡單地問了一下夏倩她們的情況，就要她們填了份資料，回去等通知。大約過去了一周多時間，就在夏倩已經認為沒有希望的時候，她意外地接到了那個老板打來的電話，說她被聘用了，要她去公司一趟以便交代工作。
于是，夏倩再次來到這家公司，公司里的3個人。一個就是這個老板，一個是主任，另一個女的則是專門給公司的員工做飯的。
夏倩對記者說，這位老板給她的第一印象非常好。他自稱原來是醫學教授，并要夏倩和其他幾位剛剛被招去的新員工叫他老師。而且，他對待夏倩就像對待女兒一樣，這令夏倩覺得從他那里能學到很多東西。她不禁暗自慶幸找到了一份好工作。
第一周老板沒有給夏倩安排什么工作，只是讓她熟悉了一下工作環境，了解一下她的工作。老板告訴她，她的工作就是在自己寢室里用電腦為公司發布一些信息。星期六、星期天到公司匯報一下這一周的工作情況。雖然只有200多元一個月的工資，但因為是兼職，而且比較自由，夏倩仍覺得比較滿意。
“色”老板對女大學生進行性騷擾
到了第三周，老板打電話給夏倩，說是請她們這些員工吃飯，等夏倩到了這家酒店才知道，老板只請了她一個人。當時她想老板請新員工吃飯也很正常，也就沒有懷疑。
下午5點鐘，夏倩就和老板去了酒店。在吃飯時，老板不斷地吹噓自己這方面好，那方面好，而且有錢。更讓她感到難堪的是，老板還自吹皮膚好、身體很光滑，并說，“不知道誰能享受”。
見老板講這些不著邊際的話，夏倩感到有些不自在。這時，老板拿出自己帶來的一瓶酒要她一起喝，并說這酒很貴。夏倩對老板說，既然貴，還是他自己喝。老板見她不肯喝只好另外叫服務員拿來一瓶燕京啤酒。
吃完飯后，夏倩和老板一起從酒店的樓上下來，哪知老板卻一下子握住了她的手，她緊張的不知到該怎么辦。于是，她對老板說，自己要回學校了。但老板說讓她到他的辦公室去一下，他還有工作需要向她交代一下。夏倩只好隨老板一起來到他的辦公室。一到辦公室，老板順手就把門反鎖了，不但不開燈，還把窗簾也拉上了，只開了一盞很暗的小燈。這時，夏倩開始感到了害怕，但她還不敢走，老板去了一趟廁所，回來后坐在沙發上，要夏倩坐在他旁邊。但，這次她沒有聽他的，依然站在那里沒動，并說自己要回去了。老板卻要夏倩再等5分鐘，然后從書架上拿出一本上面全是裸體男人的照片的書，對她講了很多挑逗性的話。夏倩一見，馬上明白了老板的企圖，為了淡化老板的這種挑逗，她干脆說，這些東西她在三醫院的一個同學那里都看過了。老板一聽，站起來去放書，順勢一把抱住了她。夏倩又驚又怕，一把就把老板推開了。老板見她不就犯，也不敢強來。夏倩趕緊打開門飛也似地逃出了老板的辦公室。
遭遇這種騷擾的還不只她一個
發生了這件事后，夏倩馬上辭了這份工作，就連工資也不敢去要了。事后，她才了解到，在她們隔壁寢室有一位學姐也和她一樣，在這家公司工作了沒多久就辭了，原因和她差不多，但這位學姐對誰也沒講。她認為還有很多人遇到過這樣的情況沒有說出來。
夏倩對記者說，自己之所以愿意把自己這段求職的經歷公開出來，為的是提醒廣大女性朋友，特別是剛剛從學校畢業走上社會的女大學畢業生，因為社會經驗不足，往往會受到類似的騷擾。因此女大學生和其他女性朋友在新的工作環境中，不要單獨和男同事、男上司呆在一起，一定要注意保護自己，遇到此類情況可以大膽地揭露，必要時可向公安機關報案，以保護自己的合法權益。她還說，自己當初不知道保存證據，否則，她一定會向公安機關報案，把這個色狼老板繩之以法。
女大學生在求職時要敢于對“性騷擾”說不
據有關資料顯示，在我國84%的女性遭遇過不同形式的性騷擾，正值花季妙齡的女大學生群體更是易遭性騷擾的對象。一些用人單位的老板利用大學生急于求職的心理，設下陷阱貪色貪欲。
一位同樣遭遇過類似事情的女大學生在接受記者采訪時說，如果有的女大學生為生活所迫，不想失去工作的機會，而對實施“性騷擾”的不良老板忍氣吞聲，逆來順受，那么，只會助長騷擾者的囂張氣焰，使自己的處境更加危險。因此，初涉社會的女大學生還是謹慎為好。面對這種性騷擾，最重要的是調整心態，嚴辭拒絕，不要膽怯，更不要抱著忍辱以求達到求職目的的天真想法。要知道：一時的退讓有可能會造成永久的心靈創傷。遇到這種事情更不應該沉默，因為沉默，則會顯得更加軟弱，從而使得不良老板更加有恃無恐。必要的時候，應拿起法律武器勇敢地捍衛自己的尊嚴。
夏倩對記者說，同室的姐妹們都說她當時太懦弱了。面對這種場面不應該給這位“色”老板面子，應該一巴掌抽過去得了。
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