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  • 千萬別忘記維護你的簡歷

    時間:2024-08-13 06:15:54 賽賽 簡歷技巧 我要投稿
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    千萬別忘記維護你的簡歷

      日子如同白駒過隙,新一輪的招聘又在朝我們招手,讓我們一起來學習寫簡歷吧。為了讓您不再為寫簡歷頭疼,以下是小編收集整理的千萬別忘記維護你的簡歷,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    千萬別忘記維護你的簡歷

      很多求職者在網上注冊完賬號,一通海投簡歷后就認為大功告成了,不再去關注是否有招聘單位給予網上回復。“并不是所有的單位都會電話聯系你來面試或了解相關情況,有時我們會通過網上郵件或短信留言的形式跟你再多溝通一下,又或者想讓你進入我們的備選人才庫,成為儲備人才。但是很多求職者并沒有后期關注自己網上簡歷的習慣,這樣錯失很多面試機會很可惜。”對于自己所有的賬號及電子簡歷要養成隨時維護的習慣,一是要隨時關注有無單位回復,另外也要隨時更新簡歷信息,自己的教育、培訓、實習經歷、職位變動要隨時更新,以便于招聘單位了解到你的最新情況。

      在維護簡歷時需要做些什么

      簡歷不要做得太花哨,一張紙足以!

      如果是學生,可以這樣:首先將自己的學生生涯分為榮譽部分,學校經歷,社會經歷三個部分。

      第一部分可按時間排序:某學年獲得什么榮譽,該榮譽全年級有多少人獲得,占比多少。

      第二部分:應該在3個左右的經歷,如作為某負責人,組織過什么活動,取得了什么效果。

      第三部分:某個時間與地點,在什么公司負責什么事情,取得了什么結果。

      維護簡歷技巧

      1.不要寫上“想要的工作(Objective)”

      既然你都申請了,那么很明顯你想要的就是這份工作。又何必在簡歷里又重復一次呢?

      但是,如果你的情況很特殊,例如你完完全全改變了你的工作行業,簡短的概括介紹會有幫助的。

      2.把不相關的工作經驗都去掉

      是的,也許你曾經是你高中時期打工的那家餐廳里的“奶昔皇帝”,但是除非你打算重新出山在這個領域再現往日輝煌,僑報網小編建議你還是把這些經歷都去掉吧。

      3.不要帶有你的個人資料

      不要在簡歷里涵蓋你的婚姻狀態、宗教信仰亦或是你的社會安全號(SSN)。在過去,這些信息也許是必備的,但是今天要是你的雇主要求你提供你的個人資料,這項行為是非法的,所以你也就沒有必要寫進去啦。

      4.不要列舉你各種愛好興趣

      沒人會對你的興趣感興趣的,除非這和你申請的工作職位有關,否則這只會浪費簡歷上的空間和人事經理的時間。

      5.不要暴露你的年齡

      如果你不想因為你的年齡而在某個職位上受到歧視,是時候刪掉你的畢業日期了,這是《新簡歷,新事業》("New Résumé, New Career" )的作者凱瑟琳?朱厄爾(Catherine Jewell)給出的建議。

      令人驚奇的是,還有一種情況也很可能會暴露你的年齡:在句子與句子之間留雙空格。(小編注:這是舊式打字的傳統,現代只留一個空格。)

      6.不要附上你的推薦人信息

      如果你的雇主想和你的推薦人通話,他們自然會問你的。同時,這樣也給你提供了足夠的時間讓你能提前通知一聲你的推薦人,讓他們知道你的未來雇主有可能會打電話給他們。

      職業教練伊萊?安德(Eli Amdur)稱,假如你在簡歷底下寫上“應要求提供推薦人信息”,這樣只會浪費簡歷里寶貴的一行。

      7.避免人稱代詞

      尼古拉認為,簡歷應該避免出現“我”、“他”、“我的”等人稱代詞。她說,“寫簡歷的時候不要使用第一或第三人稱,大家都清楚你的簡歷上寫的都是關于你的事。”

      8.不要使用看上去不專業的郵箱地址

      假如你還在使用舊的郵箱地址,例如bestlover123@gmail.com或是cutechick4life@gmail.com,是時候挑一個新的了。你只需要一兩分鐘,并且注冊是免費的。

      9.不必標識你的電話號碼

      安德認為,在一串電話號碼前加上“電話號碼”這個詞是毫無必要的。“這樣做很蠢,大家都認得出那就是你的號碼。”同樣的,這條道理也適用于郵箱地址。

      10.不要附上你目前所在公司的聯系信息

      安德在Northjersey.com (美國的一家新聞網站)的專欄寫道,“這種做法不僅危險,還非常愚蠢。你真的想讓你的雇主在你上班時間打給你嗎?你要怎么處理這通電話呢?噢對了,你的現任雇主可是監控著你的每封郵件和每通電話呢。所以要是你并沒有被炒魷魚或是被控告盜竊公共服務(說真的)的興致,把公司的信息去掉吧。”

      11.不要透露你的薪資

      尼古拉稱,“有的人會在簡歷里寫上他們在大學時打工時的小時費率。”這是毫無必要的行為,并且它還可能提供錯誤的信息。艾米?胡佛(Amy Hoover),人才動物園(Talent Zoo,一家招聘網站)的總裁,表示不該在簡歷里談論你夢想的薪水。“這份文件意在展示你的專業技能與經驗,薪水的討論應該留到稍后的面試。”

      12.避免使用過時的字體

      “不要用新細明體(Times New Roman)或是襯線字體(Serif),因為他們已經是過時又老派的字體了。”胡佛說,“請使用標準的,無襯線的字體比如Arial。”

      同時她還認為,字體大小也應注意。總之你的目標是使你的簡歷看起來賞心悅目又容易閱讀。

      13.不要使用討人厭的流行語

      事業打造者(Careerbuilder,美國職業網站)最近向2201名美國的人事經理展開調查,當被問到“什么樣的簡歷用語最不受人待見”,他們選擇了諸如“同類最佳”(best of breed)、“拼命三郎”(go-better)、“非死腦筋”(think outside the box)、“協作”(synergy)以及“人人都愛”(peoplepleaser)等單詞與詞組。

      雇主樂意見到的用語則有“實現”(achieved)、“管理”(managed)、“解決”(resolved)和“啟動”(launched),當然了,是在適度使用的情況下。

      14.不要包含你的績點(GPA)

      當你踏出校門的時候,成績就不再那么重要了。如果你是應屆畢業生,又或者你的績點有3.8甚至更高,那么你可以將它放上簡歷。但是,如果你畢業已經超過三年,又或者你的績點沒有達到3.8,那么把績點這一欄砍掉吧。

      15.不要放你的照片

      也許在未來,放照片會成為常態,但目前來說,這種做法只會顯得很奇怪(同時還很俗氣,并且喧賓奪主)。

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