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  • 東陽(yáng)工傷保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整

    時(shí)間:2020-08-25 12:18:20 工傷保險(xiǎn) 我要投稿

    2017東陽(yáng)工傷保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整

      從市人力資源和社會(huì)保障局獲悉,東陽(yáng)市發(fā)布了《關(guān)于執(zhí)行工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率的通知》。新浮動(dòng)費(fèi)率辦法實(shí)行后,全市工傷保險(xiǎn)平均費(fèi)率繼2015年10月1日起的0.75%,再次降低至0.62%,新辦法自2017年7月1日起施行,預(yù)計(jì)2017年將為用人單位減負(fù)561.22萬(wàn)元。

      

      自2015年10月1日起,東陽(yáng)市將工傷保險(xiǎn)平均費(fèi)率由1%降至0.75%,并根據(jù)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)程度細(xì)化基準(zhǔn)費(fèi)率檔次,工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率由三類(lèi)調(diào)整為八類(lèi)。根據(jù)工傷發(fā)生率、工傷保險(xiǎn)費(fèi)用使用對(duì)用人單位適當(dāng)上浮或下浮費(fèi)率。即屬于一類(lèi)行業(yè)的用人單位,在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上,可向上浮動(dòng)。屬二類(lèi)至八類(lèi)行業(yè)的用人單位,在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上,可分別向上和向下浮動(dòng)。

      行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次浮動(dòng)辦法。按照用人單位上年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)用支出占繳費(fèi)總額的比例(以下簡(jiǎn)稱(chēng)支繳比例)實(shí)行費(fèi)率上下浮動(dòng)。征收費(fèi)率高低與用人單位工傷發(fā)生率及工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用掛鉤。一類(lèi)行業(yè)的用人單位,上年度支繳比例不滿(mǎn)120%的,按所屬行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率征收;支繳比例滿(mǎn)120%(含)以上的,按所屬行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的120%征收。二類(lèi)至八類(lèi)行業(yè)的用人單位,上年度支繳比例不滿(mǎn)80%的,按基準(zhǔn)費(fèi)率的80%征收;支繳比例滿(mǎn)80%(含)以上不滿(mǎn)120%的,按基準(zhǔn)費(fèi)率征收;支繳比例滿(mǎn)120%(含)以上的,按基準(zhǔn)費(fèi)率的120%征收。

      市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,新辦法的實(shí)施將產(chǎn)生較好的社會(huì)效益,既有利于降低工傷發(fā)生率,促進(jìn)工傷預(yù)防,又有利于減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。經(jīng)測(cè)算,2017年實(shí)施浮動(dòng)費(fèi)率后,費(fèi)率下浮的企業(yè)有5769戶(hù),維持基準(zhǔn)費(fèi)率的`企業(yè)有1116戶(hù),既充分考慮了用人單位的權(quán)益,也有利于調(diào)動(dòng)企業(yè)自覺(jué)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的積極性。

      工傷保險(xiǎn)一年多少錢(qián)

      工傷保險(xiǎn)是由用人單位繳納費(fèi)用,個(gè)人無(wú)需繳納,工傷保險(xiǎn)的費(fèi)用是由企業(yè)或雇主按國(guó)家的費(fèi)率繳納的,按照當(dāng)?shù)亟y(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的繳費(fèi)費(fèi)率繳納,統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況,適用所屬行業(yè)內(nèi)相應(yīng)的費(fèi)率檔次確定單位繳費(fèi)費(fèi)率。費(fèi)率方面各地略有差異,具體可以咨詢(xún)當(dāng)?shù)氐纳绫>帧?/p>

      工傷保險(xiǎn)適用范圍有哪些?

      一是我國(guó)境內(nèi)的各類(lèi)企業(yè)。《工傷保險(xiǎn)條例》通過(guò)立法把各類(lèi)企業(yè)都納入到工傷保險(xiǎn)范圍,這對(duì)分散各類(lèi)企業(yè)特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)等的工傷風(fēng)險(xiǎn)有很大的作用。保障工傷職工的合法權(quán)益,要覆蓋國(guó)有企業(yè)和其他各種所有制的企業(yè)。

      二是我國(guó)的有雇工的個(gè)體工商戶(hù)。鑒于各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平差異,有雇工的個(gè)體工商戶(hù)用工制度尚不夠規(guī)范等情況,《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,有雇工的個(gè)體工商戶(hù)參加工傷保險(xiǎn)的具體步驟和實(shí)施辦法,由各省(自治區(qū)、直轄市)人民政府規(guī)定。

      三是事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位。這類(lèi)單位的工傷保險(xiǎn)辦法,由勞動(dòng)保障部會(huì)同人事、民政、財(cái)政等部門(mén)參照《工傷保險(xiǎn)條例》另行規(guī)定,報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)后施行。

      四是國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員。按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,其具體辦法由勞動(dòng)保障部會(huì)同人事、財(cái)政部門(mén)制定。

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