天津失業(yè)保險金的領(lǐng)取條件
天津失業(yè)保險金的領(lǐng)取條件1
每個地區(qū)的失業(yè)保險金的領(lǐng)取條件是不一樣的，現(xiàn)在我們一起來看一下天津失業(yè)保險金的領(lǐng)取條件是什么吧。
天津失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金：
(一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的;
(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(三)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。
失業(yè)保險金是失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)支付給失業(yè)人員，用以保障其基本生活的，從失業(yè)保險基金中提取的資金，是最主要的失業(yè)保險待遇。領(lǐng)取失業(yè)保險金應(yīng)具備如下條件：
1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)按照規(guī)定繳納失業(yè)保險費滿1年。
2、非因本人意愿中斷就業(yè)，一般是指終止勞動合同的，被用人單位解除勞動合同的，被用人單位開除、除名和辭退的，以及因用人單位用工不當(dāng)而依法與用人單位解除勞動合同的。
3、已進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求。失業(yè)登記是失業(yè)人員進(jìn)入申領(lǐng)失業(yè)保險待遇程序的重要標(biāo)志。失業(yè)人員享受失業(yè)保險待遇，還須有求職要求。在認(rèn)定失業(yè)人員是否有求職要求時，一般以其是否在職業(yè)介紹機構(gòu)登記求職，并參加再就業(yè)活動為衡量的標(biāo)準(zhǔn)。
天津失業(yè)保險金的領(lǐng)取條件2
根據(jù)《失業(yè)保險條例》（國務(wù)院令第258號）對失業(yè)保險費繳納的規(guī)定，城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)按照本單位工資總額的百分之一到一點五繳納失業(yè)保險費。單位職工按照本人工資的百分之零點五繳納失業(yè)保險費。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位招用的'農(nóng)民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險費。
《失業(yè)保險條例》規(guī)定：失業(yè)保險基金由下列各項構(gòu)成：
（一）城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位、城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工繳納的失業(yè)保險費；
（二）失業(yè)保險基金的利息；
（三）財政補貼；
（四）依法納入失業(yè)保險基金的其他資金。
失業(yè)保險待遇是由失業(yè)保險金、醫(yī)療補助金、喪葬補助金和撫恤金、職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)介紹補貼等構(gòu)成。失業(yè)保險待遇中最主要的是失業(yè)保險金，失業(yè)人員只有在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間才能享受到其他各項待遇。
（一）失業(yè)人員具備下列條件的，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金
1、失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定參加失業(yè)保險，且累計繳納失業(yè)保險費滿一年；
2、非因本人意愿中斷就業(yè)；
3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。
（二）非因本人意愿中斷就業(yè)包括下列情形
1、依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條第一項、第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的；
2、由用人單位依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條、第四十條、第四十一條解除勞動合同的；
3、用人單位依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的；
4、由用人單位提出解除勞動合同或者被用人單位辭退、除名、開除的；
5、勞動者本人依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；
6、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
（三）失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限，依據(jù)其失業(yè)前用人單位和本人累計繳納失業(yè)保險費的時間計算
1、失業(yè)前累計繳費滿1年不滿3年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為6個月；
2、失業(yè)前累計繳費滿3年不滿5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月；
3、失業(yè)前累計繳費滿5年不滿10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月；
4、失業(yè)前累計繳費10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。
失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限合并計算，最長為24個月。
（四）失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有以下情形之一的，自次月開始停止享受失業(yè)保險待遇
1、重新就業(yè)的；
2、應(yīng)征服兵役的；
3、移居境外的；
4、無正當(dāng)理由，拒不接受公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)介紹就業(yè)的；
5、享受基本養(yǎng)老保險待遇的；
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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