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  • 天津市養老金的計算公式

    時間:2022-02-08 12:26:34 養老保險 我要投稿

    關于天津市養老金的計算公式

      養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。以下是小編精心整理的關于天津市養老金的計算公式,希望能夠幫助到大家。

      1、基礎養老金=(本市上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×截至退休時本人繳費年限×1%

      △天津市上年度在崗職工月平均工資=5714元

      △本人指數化月平均繳費工資=本市上年度在崗職工月平均工資×平均工資指數

      △平均工資指數=(a1/A1+a2/A2+……+an/An)÷n

      n為企業和職工按規定應繳納基本養老保險費的年限。

      a1、a2……an為本人歷年繳費基數。退休養老金個人歷年繳費基數怎么查?具體數據可以通過社保經辦機構、人力資源和社會保障網、撥打12333咨詢電話等方式查詢。

      A1、A2……An為上年度在崗職工平均工資。

      注:

      1、在計算本人平均工資指數時,每一年度的工資指數和平均工資指數小數點后均保留兩位,第三位四舍五入。

      2、截至退休時本人繳費年限以“年”作為計算單位,不滿1年的`月份除以12,小數點后保留兩位,第三位四舍五入。

      3、個人賬戶養老金=本人的個人賬戶儲存額÷計發月數

      (那么退休養老金個人賬戶儲存額怎么查?本人的個人賬戶儲存額可以通過社保經辦機構、人力資源和社會保障網、撥打12333咨詢電話等方式查詢。)

      4、過渡性養老金=全部指數化月平均繳費工資×截至1997年12月31日前本人繳費年限×1%(對于1997年12月31日前參加工作、2016年退休的人員,發放過渡性養老金。)

      △全部指數化月平均繳費工資=天津市上年度在崗職工月平均工資×全部平均工資指數

      △天津市上年度在崗職工月平均工資=5714

      △全部平均工資指數=【(a1/A1+a2/A2+……+an/An)+b×1.00】÷N

      a1、a2……an為本人歷年繳費基數。

      A1、A2……An為上年度在崗職工平均工資。

      b為職工視同繳費年限(計算到年)。

      N為職工視同和按規定應繳納基本養老保險費的年限(視同繳費年限計算到年)。

      注:計算本人全部平均工資指數,每一年度的工資指數和平均工資指數小數點后均保留兩位,第三位四舍五入。

      上面三部分養老金之和即是退休人員的基本養老金。此外如果退休人員符合高級職稱、勞動模范等待遇領取條件,再根據實際情況相應增加補貼。

      天津養老金調整消息

      針對以往養老金發放排長隊問題,中國銀行天津市分行專門設置了養老金綠色通道、專屬等候區、專屬柜員,減少了老年人等候時間。由于部分退休人員需本人到制卡銀行完成金融功能激活手續,考慮到一些老人行動不便,中行天津市分行專門安排工作人員到養老院、老年公寓,為行動不便的老人提供上門服務,受到普遍好評。

      截至3月15日,該行累計接待客戶3萬多人,上門服務達600余次,養老金社會化發放累計67009人。

      1、為什么今年只上調6.5%?

      全國政協委員、人社部原副部長胡曉義表示:今年確定養老金調整水平,主要考慮五個因素,第一,經濟發展水平去年是6.9%。第二,財政的支付能力比以前年度增幅要低。第三,物價水平,去年城鎮居民物價水平是1.4%,應該是比較溫和的。第四,城鎮居民人均可支配收入的增幅。第五,社保基金就是養老基金本身的承受能力。

      此外,近幾年雖然養老基金總的收入額還大于支出額,但是已經出現了收入增幅低于支付增幅的現象,企業還在強烈地呼吁要降低稅費。所有這些方面的因素集合起來做一個調整待遇的方案,取6.5%左右還是恰當的。

      2、每個人都能漲這么多嗎?

      不是每個人的養老金都增長6.5%,預算報告中強調,要對企業職工特別是待遇偏低的和艱苦邊遠的企業退休人員要適當傾斜,這就既體現了公平,也體現了差異。

      3、僅僅企業退休人員漲工資嗎?

      此外,與往年不同的是,今年養老金“十二連調”的對象,不只涵蓋企業退休人員,還包括了機關事業人員。這是去年開始實施機關事業單位養老制度改革后的新進展,過去是雙軌制,現在并軌了,待遇調整的政策也遵循同一規則,這樣公平性更強。

      隨著機關事業單位目前已被納入養老保險體系,機關事業單位退休人員預計如這次一樣,今后也將隨著企業退休人員同步調整退休待遇。

      4、以后會年年漲養老金嗎?

      至于養老金今后上漲的幅度怎么定,全國政協委員、人社部原副部長胡曉義昨天表示,最好年年都加,這也是社會保障制度應該作出的努力目標之一。

      5、養老金會不會出現缺口?

      人力資源和社會保障部部長尹蔚民昨天表示,從全國目前的情況看,養老保險基金的運行是平穩的,不存在缺口。去年,養老保險基金的總收入2.7萬億元,總支出2.3萬億元,當期結余3000多億元,累計結余3.4萬億元。因此,從全國的情況來看,支付能力能夠達到17個月。

      6、我要到多少歲才能領到養老金?

      “制定出臺延遲退休年齡的政策,主要是基于人口老齡化的背景下,怎么可以有效開發人力資源,怎么能夠讓養老保險可持續發展,這是最主要的出發點。”尹蔚民表示,延遲退休方案今年會按照相關程序批準后推出向社會征求意見,完善后再正式推出。制定延遲退休方案主要有三個方面考慮,首先是小步慢走、漸進到位;二是區別對待、分步實施;三是提前公示、預先預告。這項政策在制定過程中會廣泛聽取各界意見,不斷豐富完善這個方案。

      7、天津養老金上調方案什么時候落地?

      今年3月1日,天津增加城鎮居民可支配收入工作方案出臺。方案提出:今年本市將繼續提高我市退休人員養老待遇水平,按照國家部署,及時做好我市調整實施工作。

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