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  • 獎勵通知

    時間:2023-03-27 17:26:30 通知 我要投稿

    實用的獎勵通知范文匯編七篇

      在學習、工作生活中,我們需要用到通知的情形越來越多,通知有時是告知有關單位需要周知或共同執行的事項的平行文種。那么,怎么去寫通知呢?以下是小編收集整理的獎勵通知7篇,歡迎大家分享。

    實用的獎勵通知范文匯編七篇

    獎勵通知 篇1

      為加強公司人員的招聘效果,滿足生產需要,經公司決定凡老員工推薦新員工入廠,并將新員工穩定下來的,有以下職位公司將給予發放推薦獎金:

      1、女普工,推薦獎金100元;(生產男普工不發推薦獎金);

      2、 一級技術人員,推薦獎金50元;

      3、 二級以上技術人員,推薦獎金100元;

      推薦人應先到人事部領取《內部員工推薦表》,填寫被推薦人等資料。經人事審核后,按正規手續面試及入職,未經人事部登記的.則不發推薦獎;

      公司實行推薦員工獎金費與穩定員工相結合的機制。被推薦員工在公司工作滿一個月后發放獎金的50%。被推薦員工在公司工作滿3個月后發獎金的50%;

      本通知從即日起開始生效,有效期至20xx年10月31日。

    獎勵通知 篇2

      于本月19日凌晨2點左右,x在x閣巡察時發現有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個錢包,其中錢包內有現金500多元。z發現后并沒有據為己有,最后做到物歸原主。此事件充份體現該名員工拾金不昧,毫無私心的精神,這種行為值得我司全體員工學習。現公司決定給予書面通報表揚并獎勵其績效10%作為鼓勵。

      特此通告。

      行政人事部

      年 月 日

    獎勵通知 篇3

      培訓班小班畢業獎勵通知

      經過近半年的培訓,錦繡小班周日班和周二班已結束,大部分同學都取得了不錯的成績,有文章發表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊,在同學們成績的背后,是同學們讓我感動的.努力和堅持,為了鼓勵同學們這種努力認真的精神,特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。

      同學名單如下:

      周日班:崖峰小樹 吳新穎

      周二班:王秀梅 陳鳳蘭 劉俊榮

      同時以后在錦繡培訓中所有不缺課的同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本

      錦繡寫作

    獎勵通知 篇4

      各部門及全體員工:

      生產部xx自入職以來,勤奮好學、刻苦鉆研,想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動、一絲不茍、任勞任怨;工作崗位上兢兢業業、認真高效,能夠積極的完成班組長交給的生產任務。在產品質量上都能達到品質要求,做出了很好的成績。為公司發展貢獻了力量,為公司樹立了學習榜樣,達到發揚成績、總結經驗、引導全體員工比學趕幫,共同進步的目的',在全公司范圍內形成一個愛崗、敬業、學優、爭先的工作氛圍,經公司領導研究決定:評選xx為優秀員工,獎勵150元。

      公司號召全體員工以他為榜樣,團結協作、努力進取,為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量。

      特此通知

      XXX有限公司

    獎勵通知 篇5

    校內各單位:

      根據《北京師范大學業績獎勵綜合改革辦法(試行)》(師校發【20xx】5號)的總體要求,為順利實施20xx年重大業績獎勵工作,具體安排如下:

      一、申報條件

      按《北京師范大學重大業績獎勵方案(試行)》中的相關規定執行(詳見附件),限20xx自然年度獲得的業績成果。其中,學科建設重大業績屬一次性獎勵,已于20xx年實施,20xx年不再實施。

      二、申報辦法

      1. 請符合條件的個人(或負責人,下同)于20xx年11月26日前,通過人力資源系統(http://rs.bnu.edu.cn)“重大業績獎勵”模塊在線申報,在線提交相關的證明材料。

      2. 個人在線申報后,個人所在單位、學校相關職能部門進行在線審核,人事處對審核結果進行在線確認。

      3. 人事處確認后,由個人所在單位統一打印業績申報表,所在單位主要負責人簽章后,于20xx年12月8日前提交人事處。

      4. 黨建與思想政治工作類、綜合貢獻類重大業績申報,由人事處協同相關職能部門處理;各類重大業績審核過程中涉及的特殊情況及相關事宜,由人事處與相關職能部門以審核工作小組的方式聯合處理。

      三、申報說明

      1. “高質量學術論文”獎勵,原則上僅限對“article”和“review”兩種類型的論文予以獎勵。

      2. “重大咨詢成果”獎勵,僅限對“以北京師范大學名義報送,并獲實質性批示的咨詢報告”予以獎勵。

      3. 對于國家自然科學基金重大研究計劃的集成項目,項目經費800萬以上的`,按重大項目的標準獎勵;800萬以下的,按重點項目的標準獎勵。

      4. 國家十三五期間設立的重點研發計劃項目、課題,參照國家科學計劃973、863項目、課題的相應獎勵標準予以獎勵。

      5. 與學校簽訂有不參與重大業績獎勵協議或備忘錄的個人,不發放重大業績獎勵。

      6. 年度考核不合格的個人,不發放重大業績獎勵。

    獎勵通知 篇6

      生產部xxx自入職以來,勤奮好學、刻苦鉆研,想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動、一絲不茍、任勞任怨;工作崗位上兢兢業業、認真高效,能夠積極的完成班組長交給的生產任務。在產品質量上都能達到品質要求,做出了很好的成績。為公司發展貢獻了力量,為公司樹立了學習榜樣,達到發揚成績、總結經驗、引導全體員工比學趕幫,共同進步的目的,在全公司范圍內形成一個愛崗、敬業、學優、爭先的'工作氛圍,經公司領導研究決定:評選xxx為優秀員工。獎勵150元。 公司號召全體員工以他為榜樣,團結協作、努力進取,為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量。

      特此通知

      XXX公司

      二Oxx年xx月xx日

    獎勵通知 篇7

    各村(社區)黨支部、村(居)委會,鄉直各單位:

      在各級部門領導的關心、支持和幫助下,通過全鄉干部職工和廣大黨員群眾的共同努力,20xx年,珠坑鄉各項工作取得了良好的成效,涌現了一批先進單位和優秀個人。

      根據中共珠坑鄉委員會、珠坑鄉人民政府目標管理考評的相關文件精神,經考評組考評,并報鄉黨政聯席會議通過,現表彰如下:

      一、先進單位

      綜合目標管理考評第一名坳背村,獎勵獎金人民幣5000元和獎狀。

      綜合目標管理考評第二名珠坑村,獎勵獎金人民幣3000元和獎狀。

      綜合目標管理考評第三名高璣村,獎勵獎金人民幣20xx元和獎狀。

      二、優秀鄉干部

      表彰20xx年優秀鄉干部李勝、黃凱、溫輪山、賴翔、賴才松五名同志,分別獎勵獎金600元和榮譽證書。

      三、優秀村干部

      表彰20xx年優秀村干部張永紅、伍小紅、張金亮、魏連榮、賴國華、陳上泉、孔祥林、陳元玖、張明華、羅東流十名同志,分別獎勵獎金600元和榮譽證書。

      希望受到表彰的`單位和個人,戒驕戒躁,再接再厲,再創輝煌;其他未收到表彰的單位和個人,強化措施,迎頭趕上,勇爭先進。全鄉上下團結一心,爭取20xx年再創輝煌。

      中共珠坑鄉委員會 珠坑鄉人民政府

      20xx年2月13日

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