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  • 中心小學校長競職演講稿

    時間:2020-12-23 09:40:38 演講稿范文 我要投稿

    中心小學校長競職演講稿范文

      演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在生活中,演講稿在我們的視野里出現的頻率越來越高,來參考自己需要的演講稿吧!以下是小編精心整理的中心小學校長競職演講稿范文,希望能夠幫助到大家。

    中心小學校長競職演講稿范文

      中心小學校長競職演講稿1

    尊敬的各位評委、各位領導、全體教師:

      大家好!

      首先感謝組織上給我這次參與競職的機會,對于這次教育體制的改革,本人完全贊同并堅決擁護。同時也堅定地相信,這一重大舉措的出臺必將會為我市的教育事業營造出一個濃厚的發展氛圍,并不斷取得新的更大成績。

      下面,就本人情況向大家匯報如下。

      一、基本情況

      二、競職崗位及優勢

      我所要競聘的崗位是里木店中心校校長。之所以要競聘這一職位,自認為具備勝任這一工作的優勢條件。

      其一,我有過硬的教學資歷優勢。從參加工作到現在,我有27年的工作經歷,其中有年的班主任經歷,相繼教授過語文、數學、等各種課程,對于小學教學內容和流程成竹在胸,如數家珍。不僅如此,在教學過程中,我還自學了課程,更進一步提高了自身素質和教學水平。同時,在這二十幾年里,總是密切地關注國家的教育工作發展和變化,全面了解和掌握了教育教學工作的要求和未來發展趨勢。從這方面講,本人能夠勝任此項工作。

      其二、我有較強的領導能力優勢。從1992年到教委辦起,我有過15年的做領導工作經驗,其中,13年的副主任和2年的主任經驗。在這15年中,有5年是專抓小教工作的。可以說,正是憑著這些年的.工作經歷,我熟悉了每一所學校情況,掌握了每一名教師情況,大到學校的房舍狀況,小到教師的脾氣秉性,全都了然于胸。再加上有二年的從事正職的工作經歷,,本人能夠勝任此項工作。

      其三、我有優越的外部環境優勢。參加工作多年,尤其是任領導職務這些年以來,與上級部門領導、地方黨委政府以及各單位、各學校領導、教師之間有著極為融洽的工作關系和個人關系,這對于教改后的中心校的發展是極為有利的。雖說教育是垂直管理了,但仍離不開地方黨委政府及各部門的關心和支持,憑借多年建立和培育起來的老感情,本人能夠勝任此項工作。

      其四、我有厚重的群眾基礎優勢。本人從教以來,交人無數,但無論與誰,一切皆以“待人以誠、處事以正、自律以嚴”為原則,贏得了各界的廣泛好評和厚愛,為我干好這些年的工作鋪墊了厚重的群眾基礎。從這一方面講,本人能夠勝任此項工作。

      在此,也借機會向多年來一貫支持本人工作的各級領導、各界朋友、全體教師一并表示真誠的感謝!

      三、工作目標及打算

      各位評委、全體教師,如果我能競聘成功,我將從以下幾個方面著手開展工作。

      1、改善辦學條件,優化教師工作和學生學習環境。就我鎮中小學而言基礎建設情況來講,危房已全部消除,改善辦學條件的當務之急是更新教具和師生用具,尤其是具有高科技含量的教具,我們是少之又少。而這又是推進素質教育、提高教學水平的必然選擇。如果我就任后,將積極向上級爭取,向地方黨委政府和其它一貫支持我們的各單位、各部門尋求大力支持,力爭早日實現這一目標。

      2、改革福利體制,關心教師生活。客觀地講,雖然教師工資與其它行業相比較高,但從我鎮實際看,與一些部門比,在福利待遇上基本處于空白狀態。為此,我計劃從學校的每年收入中節省一部分,專門用于提高教師的福利待遇。按實際出勤、工作業績予以相應待遇。改變大鍋飯、大幫哄、干多干少一個樣、干好干壞沒區別的舊有陋習,借此微薄之舉,慰借辛勤園丁的甘于清苦的奉獻之心。

      3、唯才是舉,全面調動教師工作積極性。按照我的想法,今后教師工作安排要徹底打破原有模式,論才使用,唯才是舉,不論長幼,不論職級,競聘上崗,能者上,平者讓,庸者下,每個學校實行末二位淘汰制。淘汰者重新學習,競聘再上,再次被淘汰出局者,交教育局人才中心統一安排。同時,教師崗位要與獎金、福利待遇掛鉤,以此激發教師工作積極性。

      4、加強管理,提高教學質量就實踐而言,當前中小學教育,課本和考試推行的、以及社會需求的都是素質教育培養出的人才,而教學本質還是應試教育,二者之間差距相去甚遠。究其根本原因,有體制上的,但更多的則是來自教師素質上的。和先進地區推行的興趣教學、互動教學相比,我們用幾十年前積累的經驗去教授受新思潮影響的少年兒童,怎么能激發他們的學習興趣呢?更不要談素質了。因此,加強教師隊伍管理,提高教師素質已成當務之急,要提高教學水平,就必須先教師入手。依我之見,每年選派一些青年教師到先進地區學習教學經驗,逐年輪換循環,以此提高整體水平,不出幾年,我們的教學能力和質量就會有大的改觀。一個具有全新面貌的教育新園地就會出現在我們的面前。

      如果能得到大家認可,我將竭盡全力、忠于職守、克已奉公、勇往直前,為教育事業奉獻終生;如果有更合適人選,我也將服從組織安排,全力支持當選者,做一名熱心教育事業的老黃牛。

      以上是我的競職報告,當否,請各位評委、各位領導、同志們批評指正。

      中心小學校長競職演講稿2

    尊敬的各位評委、各位同仁:

      大家好!

      感謝局黨委以及在座的同志們給了我這次學習、交流、展現、提高的機會,我競聘的職務是xxx中心小學校長。

      我叫xxx,今年xx歲,中共黨員,大學本科學歷。我于1983年7月參加教育工作,先后歷任xxx鎮xx堡小學教師、中心校教研員、x州小學校長及xxx中心小學副校長、校長兼黨支部書記。后經組織安排,我于2005年7月,由xxx中心小學交流到xxx中心小學任校長兼黨支部書記。

      從教24年來,在組織和領導的熱情關懷下,在同志們的大力支持下,自己殫精竭慮,無怨無悔,力求奉獻,從一個普普通通的教員,到引導一方、服務一方的中心小學校長,自己除了感激還是感激,除了感謝還是感謝。24年中,我有14年是在學校領導的崗位上度過的。特別是任職xxx中心小學校長以來,自己努力克服人地生疏、道路遙遠、交通不便等困難,把滿腔熱情投身于xxx鄉的小學教育事業當中,把xxx看成了自己的第二故鄉,在較短時間內打開了工作局面,獲得了當地鄉黨委、政府的大力支持和社會各界的一致好評,實現了xxx鄉小學教育的“三個轉變”:

      一是徹底消滅了危房,辦學條件全面達標;

      二是教師整體素質全面提升,有關教師在全縣第三屆“新三功”競賽中獲C組第一名,在全縣首屆教學案例反思競賽中獲C組第一名;

      三是教學質量顯著提高,兩年來,在歷次期末考試中,全鄉各年級各學科成績較上一個學期均有大幅度提高,尤其是在近兩年抽考中,語數英三科成績已經躋身全縣中游,徹底走出了成績墊底的困境。多年來,自己多次被評為xxxxxx、xxxxx和xxxxx,在小學教育崗位上付出了辛勤的汗水。

      這次競聘xxx中心小學校長,我認為自己存在五大優勢:

      一是14年學校領導崗位,以及兩年xxx中心小學校長的工作經歷。

      使我積累了寶貴的工作經驗,這是我勝任的有利因素。

      二是我同當地鄉黨委、政府和社會各界建立了良好、融洽、誠信的合作關系。

      當地教師也熟悉并適應了我的工作風格,這是我勝任的良好基礎。

      三是工作中我有幸結識了好多市、縣教育界的知名人士和業務骨干。

      他們將對xxx鄉的小學教育事業發展起到潛移默化的影響;同時,自己年富力強,正處于干事業的人生階段,這是我勝任的原始動力。

      四是xxx擁有一支素質正在不斷提高的優秀小學教師隊伍。

      xxx的小學教育正處于轉型、提高、發展階段,從工作的連續性來考慮,我占有先天條件,這是我勝任的一點特殊。

      五是在座領導和同志的支持,這是我勝任的根本保證。

      如果競聘成功了,我的工作目標可以概括為:突出一個中心,做到兩個堅持,推動三個提高,加強四個建設。

      突出一個中心:即一切以教育教學為中心,為了一切學生,為了學生的一切,努力培養適應時代發展需求的合格人才。

      做到兩個堅持:

      一是堅持以人為本。

      體現人文關懷與制度約束并重,激發領導和教師工作原動力。

      二是堅持以校為本。

      把學校建設成學生學習的樂園,教師工作的家園。

      推動三個提高:

      一是以培養地方名師為目標,全面提高教師素質。

      二是以“邁出南片、走向義縣”為重點,全面提高教育教學質量。

      三是以強化管理為手段,全面提高學校知名度。

      加強四個建設:

      一是以創新為前提,加強制度建設。

      二是以團結、和諧、進取為動力,加強團隊建設。

      三是以新課改為契機,加強學科建設。

      四是以促進長遠良性發展為方向,加強機制建設。

      一個好校長就是一所好學校。機遇和責任面前,我一定不辜負局黨委和全體教師及家長的期望,自加壓力,再接再厲,真正把xxx小學辦成領導信任的學校,家長滿意的學校,以及具有先進辦學理念和鮮明辦學特色的學校。如果大家相信我,請給我機會。謝謝!

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    中心小學校長競職演講稿范文

      中心小學校長競職演講稿1

    尊敬的各位評委、各位領導、全體教師:

      大家好!

      首先感謝組織上給我這次參與競職的機會,對于這次教育體制的改革,本人完全贊同并堅決擁護。同時也堅定地相信,這一重大舉措的出臺必將會為我市的教育事業營造出一個濃厚的發展氛圍,并不斷取得新的更大成績。

      下面,就本人情況向大家匯報如下。

      一、基本情況

      二、競職崗位及優勢

      我所要競聘的崗位是里木店中心校校長。之所以要競聘這一職位,自認為具備勝任這一工作的優勢條件。

      其一,我有過硬的教學資歷優勢。從參加工作到現在,我有27年的工作經歷,其中有年的班主任經歷,相繼教授過語文、數學、等各種課程,對于小學教學內容和流程成竹在胸,如數家珍。不僅如此,在教學過程中,我還自學了課程,更進一步提高了自身素質和教學水平。同時,在這二十幾年里,總是密切地關注國家的教育工作發展和變化,全面了解和掌握了教育教學工作的要求和未來發展趨勢。從這方面講,本人能夠勝任此項工作。

      其二、我有較強的領導能力優勢。從1992年到教委辦起,我有過15年的做領導工作經驗,其中,13年的副主任和2年的主任經驗。在這15年中,有5年是專抓小教工作的。可以說,正是憑著這些年的.工作經歷,我熟悉了每一所學校情況,掌握了每一名教師情況,大到學校的房舍狀況,小到教師的脾氣秉性,全都了然于胸。再加上有二年的從事正職的工作經歷,,本人能夠勝任此項工作。

      其三、我有優越的外部環境優勢。參加工作多年,尤其是任領導職務這些年以來,與上級部門領導、地方黨委政府以及各單位、各學校領導、教師之間有著極為融洽的工作關系和個人關系,這對于教改后的中心校的發展是極為有利的。雖說教育是垂直管理了,但仍離不開地方黨委政府及各部門的關心和支持,憑借多年建立和培育起來的老感情,本人能夠勝任此項工作。

      其四、我有厚重的群眾基礎優勢。本人從教以來,交人無數,但無論與誰,一切皆以“待人以誠、處事以正、自律以嚴”為原則,贏得了各界的廣泛好評和厚愛,為我干好這些年的工作鋪墊了厚重的群眾基礎。從這一方面講,本人能夠勝任此項工作。

      在此,也借機會向多年來一貫支持本人工作的各級領導、各界朋友、全體教師一并表示真誠的感謝!

      三、工作目標及打算

      各位評委、全體教師,如果我能競聘成功,我將從以下幾個方面著手開展工作。

      1、改善辦學條件,優化教師工作和學生學習環境。就我鎮中小學而言基礎建設情況來講,危房已全部消除,改善辦學條件的當務之急是更新教具和師生用具,尤其是具有高科技含量的教具,我們是少之又少。而這又是推進素質教育、提高教學水平的必然選擇。如果我就任后,將積極向上級爭取,向地方黨委政府和其它一貫支持我們的各單位、各部門尋求大力支持,力爭早日實現這一目標。

      2、改革福利體制,關心教師生活。客觀地講,雖然教師工資與其它行業相比較高,但從我鎮實際看,與一些部門比,在福利待遇上基本處于空白狀態。為此,我計劃從學校的每年收入中節省一部分,專門用于提高教師的福利待遇。按實際出勤、工作業績予以相應待遇。改變大鍋飯、大幫哄、干多干少一個樣、干好干壞沒區別的舊有陋習,借此微薄之舉,慰借辛勤園丁的甘于清苦的奉獻之心。

      3、唯才是舉,全面調動教師工作積極性。按照我的想法,今后教師工作安排要徹底打破原有模式,論才使用,唯才是舉,不論長幼,不論職級,競聘上崗,能者上,平者讓,庸者下,每個學校實行末二位淘汰制。淘汰者重新學習,競聘再上,再次被淘汰出局者,交教育局人才中心統一安排。同時,教師崗位要與獎金、福利待遇掛鉤,以此激發教師工作積極性。

      4、加強管理,提高教學質量就實踐而言,當前中小學教育,課本和考試推行的、以及社會需求的都是素質教育培養出的人才,而教學本質還是應試教育,二者之間差距相去甚遠。究其根本原因,有體制上的,但更多的則是來自教師素質上的。和先進地區推行的興趣教學、互動教學相比,我們用幾十年前積累的經驗去教授受新思潮影響的少年兒童,怎么能激發他們的學習興趣呢?更不要談素質了。因此,加強教師隊伍管理,提高教師素質已成當務之急,要提高教學水平,就必須先教師入手。依我之見,每年選派一些青年教師到先進地區學習教學經驗,逐年輪換循環,以此提高整體水平,不出幾年,我們的教學能力和質量就會有大的改觀。一個具有全新面貌的教育新園地就會出現在我們的面前。

      如果能得到大家認可,我將竭盡全力、忠于職守、克已奉公、勇往直前,為教育事業奉獻終生;如果有更合適人選,我也將服從組織安排,全力支持當選者,做一名熱心教育事業的老黃牛。

      以上是我的競職報告,當否,請各位評委、各位領導、同志們批評指正。

      中心小學校長競職演講稿2

    尊敬的各位評委、各位同仁:

      大家好!

      感謝局黨委以及在座的同志們給了我這次學習、交流、展現、提高的機會,我競聘的職務是xxx中心小學校長。

      我叫xxx,今年xx歲,中共黨員,大學本科學歷。我于1983年7月參加教育工作,先后歷任xxx鎮xx堡小學教師、中心校教研員、x州小學校長及xxx中心小學副校長、校長兼黨支部書記。后經組織安排,我于2005年7月,由xxx中心小學交流到xxx中心小學任校長兼黨支部書記。

      從教24年來,在組織和領導的熱情關懷下,在同志們的大力支持下,自己殫精竭慮,無怨無悔,力求奉獻,從一個普普通通的教員,到引導一方、服務一方的中心小學校長,自己除了感激還是感激,除了感謝還是感謝。24年中,我有14年是在學校領導的崗位上度過的。特別是任職xxx中心小學校長以來,自己努力克服人地生疏、道路遙遠、交通不便等困難,把滿腔熱情投身于xxx鄉的小學教育事業當中,把xxx看成了自己的第二故鄉,在較短時間內打開了工作局面,獲得了當地鄉黨委、政府的大力支持和社會各界的一致好評,實現了xxx鄉小學教育的“三個轉變”:

      一是徹底消滅了危房,辦學條件全面達標;

      二是教師整體素質全面提升,有關教師在全縣第三屆“新三功”競賽中獲C組第一名,在全縣首屆教學案例反思競賽中獲C組第一名;

      三是教學質量顯著提高,兩年來,在歷次期末考試中,全鄉各年級各學科成績較上一個學期均有大幅度提高,尤其是在近兩年抽考中,語數英三科成績已經躋身全縣中游,徹底走出了成績墊底的困境。多年來,自己多次被評為xxxxxx、xxxxx和xxxxx,在小學教育崗位上付出了辛勤的汗水。

      這次競聘xxx中心小學校長,我認為自己存在五大優勢:

      一是14年學校領導崗位,以及兩年xxx中心小學校長的工作經歷。

      使我積累了寶貴的工作經驗,這是我勝任的有利因素。

      二是我同當地鄉黨委、政府和社會各界建立了良好、融洽、誠信的合作關系。

      當地教師也熟悉并適應了我的工作風格,這是我勝任的良好基礎。

      三是工作中我有幸結識了好多市、縣教育界的知名人士和業務骨干。

      他們將對xxx鄉的小學教育事業發展起到潛移默化的影響;同時,自己年富力強,正處于干事業的人生階段,這是我勝任的原始動力。

      四是xxx擁有一支素質正在不斷提高的優秀小學教師隊伍。

      xxx的小學教育正處于轉型、提高、發展階段,從工作的連續性來考慮,我占有先天條件,這是我勝任的一點特殊。

      五是在座領導和同志的支持,這是我勝任的根本保證。

      如果競聘成功了,我的工作目標可以概括為:突出一個中心,做到兩個堅持,推動三個提高,加強四個建設。

      突出一個中心:即一切以教育教學為中心,為了一切學生,為了學生的一切,努力培養適應時代發展需求的合格人才。

      做到兩個堅持:

      一是堅持以人為本。

      體現人文關懷與制度約束并重,激發領導和教師工作原動力。

      二是堅持以校為本。

      把學校建設成學生學習的樂園,教師工作的家園。

      推動三個提高:

      一是以培養地方名師為目標,全面提高教師素質。

      二是以“邁出南片、走向義縣”為重點,全面提高教育教學質量。

      三是以強化管理為手段,全面提高學校知名度。

      加強四個建設:

      一是以創新為前提,加強制度建設。

      二是以團結、和諧、進取為動力,加強團隊建設。

      三是以新課改為契機,加強學科建設。

      四是以促進長遠良性發展為方向,加強機制建設。

      一個好校長就是一所好學校。機遇和責任面前,我一定不辜負局黨委和全體教師及家長的期望,自加壓力,再接再厲,真正把xxx小學辦成領導信任的學校,家長滿意的學校,以及具有先進辦學理念和鮮明辦學特色的學校。如果大家相信我,請給我機會。謝謝!