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  • 最新公司員工安全責任書

    時間:2020-10-17 13:15:57 責任書 我要投稿

    最新公司員工安全責任書

      制定安全生產責任制制度,就是將安全生產具體分工落實,獎懲分明。下面YJBYS小編為大家搜集的2篇“最新公司員工安全責任書”,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友!

    最新公司員工安全責任書

      最新公司員工安全責任書一

      為執行“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,切實保護每個員工勞動中的安全與健康,杜絕各類傷亡事故發生。根據《安全生產法》和《勞動法》的相關規定,每個員工享有勞動安全衛生保障權力的同時,必須嚴格履行各自對安全生產應盡的義務。依據安全生產責任制,各崗位人員,必須與所在單位簽訂“安全責任書”,現將相關內容明確如下:

      一、甲方(單位)在安全生產方面的權利

      1、 建立健全勞動安全管理制度,嚴格執行國家勞動安全衛生規程和標準。

      2、 加強管理,建立健全安全責任制度,預防事故,減少職業危害。

      3、 貫徹安全知識、規章制度、操作規程,進行相應檢查、對違反規定情況進行處理。

      二、甲方(單位)在安全生產方面的義務

      1、對乙方進行安全環保技術教育,為乙方提供安全的工作環境和必要的防護用品。

      2、完善安全生產條件,告知乙方所從事的.職業中可能遇到的職業危害及危險。

      3、應按相關規定對乙方的實際表現進行獎罰。

      三、乙方(員工)在安全生產方面擁有的權利

      1、享有參加社會和單位組織的各類安全教育、專業技術培訓和參與各種安全生產活動的權利。享有勞動安全,防止職業病危害的權利。

      2、女工及從事有毒有害作業的工種,享有特殊保護或按規定定期體檢的權利。

      3、享有獲得勞動安全衛生保護,領用必要勞動防護用品、防凍、防暑降溫用品的權利。

      4、有權了解所從事作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施。

      5、有權拒絕違章指揮及制止他人違章作業。發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所;

      6、有權對危險狀況的了解、知情權,對安全生產管理提出建議、批評、檢舉和控告。

      7、依法享有社會保險和福利及工傷賠償請求權。

      四、乙方(員工)在安全生產方面必須履行的義務

      1、嚴格遵守國家、地方有關安全環保法律法規和業主、監理、公司、項目部的安全環保管理規定,服從項目部各級管理人員的管理。

      2、嚴格遵守本工種安全操作規程,不違章作業、違章指揮、違反勞動紀律;發現事故隱患應及時整改或向有關人員(部門)報告;嚴格按照施工操作要求作業,自覺維護安全防護設施。對由自身原因發生的事故,負完全責任。按時完成勞動任務,遵守職業道德。

      3、自覺接受各類安全技術教育,提高安全意識,增強自我保護能力。

      4、按要求正確佩戴、使用個人安全防護用品,愛護各類安全環保設施。

      5、嚴禁酒后作業和未持“特種作業人員操作證”從事特殊工種作業。

      6、嚴格勞動紀律,不得私自串崗;工作時不得嬉戲打鬧或干與工作無關的其它事情;禁止在施工區域和其他危險水域游泳。

      7、參加單位組織的各類安全活動,參與搶險與救援等應急任務。

      五、凡未經安全教育和考試合格者,未簽訂安全生產責任書者,一律不準安排上崗作業。此安全生產責任書一式二份,甲、乙雙方(指用人單位、員工個人)各執一份。

      六、本單位相關安全生產規章制度作為本協議書的附件,與協議書具有同等法律效力,本協議簽字后視為各方已經對此全面理解。

      七、本協議書經甲乙雙方簽字后生效。

      最新公司員工安全責任書二

      為了切實保障每位員工的人身安全,使“安全第一,預防為主”的思想牢記在心中,落實到行動上,特訂立如下安全責任書:

      1、新進員工必須經過公司“三級”(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育,經考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練,努力學習安全生產知識,提高安全技術水平和防范事故的能力。

      2、上、下班途中自覺遵守交通規則。

      3、遵守勞動紀律,熟悉本崗位安全操作規程,熟練掌握本崗位安全操作技能,熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度,記錄清晰、真實、整潔,并保持工作場地清潔,做到“三不傷害”(即:不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害)。

      4、保持本崗位工作地點和通信設備整潔,生產施工器具擺放有序;未經批準,不得拆除安全防護裝置,不得動用其它通信設備和機械設備(包括車輛);愛護各類防護設施和標語等,不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等,非經允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。

      5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協同做好設備的保養和維護,發現異常應妥善處理,及時上報,并認真做好記錄。

      6、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品,每個員工必須正確佩(穿)戴和使用,妥善保管;進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業。

      7、不違章作業,并勸阻或制止他人違章作業,有權拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發生矛盾時,要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的情況下,員工有權拒絕作業。

      8、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查,準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況,發現不安全隱患要及時處理,不能處理的要及時上報,并對安全隱患提出整改建議。

      9、認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。

      10、不得在工作場所內吸煙,不得燒電爐或明火取暖,嚴格遵守單位防火等安全制度。

      11、不得亂倒剩飯剩菜,不得隨地大小便,不準吵鬧斗毆,努力搞好個人的衛生及室內、外場所的環境衛生,防止病蟲害。

      12、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。

      13、遵守國家明文規定的交通法規和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車輛、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無”車輛和與準駕不相符的車輛,嚴禁酒后駕車、開帶病車;不開超速車、英雄車,不強行超車。

      14、嚴格遵守公司保密制度。

      15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關安全生產的法律法規。

      16、發現安全事故,應在1小時內向部門負責人報告。并積極參加事故搶險,如實向事故調查人員反映情況。

      以上規定,望認真執行,切實做到。若有違反者,年終不得評先;由此造成的后果責任自負,情況嚴重者,將處以罰款乃至除名。

      此責任書一式三份,員工、部門、公司安委辦各執一份。

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