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  • 職場勵志笑話

    時間:2021-01-15 14:45:43 職場勵志 我要投稿

    職場勵志笑話

      下面應屆畢業生小編為大家帶來一些職場勵志的小笑話,希望在職場上有點疲憊的你可以笑一笑!

    職場勵志笑話

      職場勵志笑話

      1、一次宴會上,一位老板的前門拉鏈開了卻渾然不知,被他的女秘發現,礙于客人在場,不便直說,提醒老板說“老板,你的車庫門開了。”

      老板不解“喔,你看見我的寶馬了嗎?”

      “沒有,只看見兩個破輪胎”。女秘回答。

      2、某公司附近有一精神病,有人從他邊上經過就會追著人問:“是不是?是不是?是...”一天,公司一員工上班要遲到了,快到公司的時候,正好碰上那精神病向他走過來,怕他糾纏,忙說:

      “是是是,我是...”精神病回了句“S&B!”轉身走開......

      3、張經理今年四十歲,但看起來比較老相。一天,來了一名新員工,在辦公室聊天,新員工說張經理顯得年輕。張經理就讓他猜猜他的年齡,新員工說:“您也就剛五十。”

      張經理很失望的搖搖頭,新員工連忙問:“那我猜的與您的年齡差幾歲呀?”

      別人說:“十歲。”

      新員工興奮的說:“您真顯年輕,說您六十,我還真不信。”

      4、加拿大一家知名大型木材廠登出廣告,欲覓優秀伐木工一名。廣告刊出第二天,一位又矮又瘦的男子拎著把斧頭來到木材廠,敲開了伐木工頭辦公室的門。伐木工頭看了瘦小男子一眼,就吩咐他走人。

      “請給我一次機會吧,我好證明明我的能力。”瘦小男子說。

      “好吧,看到那邊那棵巨杉了嗎?”伐木工頭說,“拿起你的斧子,把它吹倒。”

      瘦小男子徑直走向那棵樹。五分鐘后,他再次敲開了伐木工頭的門,“我已經把那棵樹砍倒了。”他說。

      伐木工頭簡直不敢相信自己的眼睛,就說:“你在哪里兒練就了這種砍樹的本領?”

      “在撒哈拉森林。”矮小男子答道。

      “你是說撒哈拉沙漠?”伐木工頭問。

      瘦小男子笑著回答:“哦,當然,那兒現在是改叫這名字了!”

      5、老板招見一位職員,說道:“你在本公司工作已經一年, 表現的很不錯!開始時只是負責信件分發,一星期后開始處理銷售事宜,一個月后升營業部經理,僅僅四個月就升上副總裁。現在我要退休了,我要你擔任公司新總裁兼總經理,你覺的怎么樣?!”

      職員說:“謝謝!!”

      老板:“沒有其他要說的嗎?”

      職員:“謝謝你……爸爸!”

      職場經典勵志笑話

      1.自我獎賞

      在臺灣旅游時,聽過這么一段感人的故事:

      臺南有位著名作家,童年時家境貧寒,父母以賣豆腐維持生計。每天早上天尚未破曉時,他便與第弟起身丁作,兩人治街叫賣。他告訴弟第說:“我們把賣豆腐所賺的錢,拿回家給母親,幫助家人過活。我們給自己的獎勵品是你我共享一塊豆腐,你一半,我一半。

      啟示

      那塊共享的豆腐,是他們勞動后換來的代價,是生命中愉悅的獎賞。生命必須付出代價,要勞苦,要勵煉,才能享受成果。適當的獎勵,使得一切的勞動及付出獲得了肯定。然而,獎勵不一定要由別人來給,自我獎賞其實也一樣中人滿意,激勵自己“百尺竿頭,更進一步”。

      2.一字千金

      戰國時候,盛行一種“養士”的風氣,將權勢的人都喜歡招攬各種人才,把他們養在家中,隨時為自己效力。這些投靠權貴的人被稱為“門客”。

      當時秦園的相國(官名,相當于后來的宰相)呂不韋也養了三千門客。這么多門客之中,各個階層、各種經歷的人都有。呂不韋為抬高自己的名聲,叫他們收集眾說編寫一本厚厚的書,題名為《呂氏春秋》。在這中書里。天文地理,風土人情,古今治亂都寫到了。

      書寫好后,呂不韋下令把書掛在首都咸陽的城門上,同時宣告:有誰能夠增加或者減少這本書一個字的,相國賞他千金。

      幾天過去了,始終沒有一個人提出這本書的不足之處。

      《呂氏春秋》真的完美到增減一個字都不行嗎?不是的.,只不過由于呂不韋當時是權勢顯赫的相國,這本書又是他立意要標榜自己,用“呂氏”名義寫成的,人們有意見也不敢提出來就是了。

      啟示

      后人將這句成語用來形容史辭精妙,文章價值很高,一字一句頗有分量。在直銷的培訓課中,講師應注意認真準備,力求表達得精煉準確,一字千金以達到最佳的效果。

      3.將腦袋打開一毫米

      美國有一間生產牙膏的公司,產品優良,包裝精美,深受廣大消費者的喜愛,每年營業額蒸蒸日上。

      記錄顯示,前十年每年的營業增長率為10—20%,令董事部雀躍萬分。

      不過,業績進入第十一年,第十二年及第十二年時,則停滯下來,每個月維持同樣的數字。

      董事部對此三年業績表現感到不滿,便召開全國經理級高層會議,以商討對策。

      會議中,有名年輕經理站起來,對董事部說:“我手中有張紙,紙里有個建議,若您要使用我的建議,必須另付我5萬元!”

      總裁聽了很生氣說:“我每個月都支付你薪水,另有要紅、獎勵。現在叫你來開會討論,你還要另外要求5萬元。是否過分?”

      “總裁先生,請別誤會。若我的建議行不通。您可以將它丟棄,一毫錢也不必付。“年輕的經理解釋說。

      “好!”總裁接過那張紙后,閱畢,馬上簽了一張5萬元支票給那年輕經理。

      那張紙上只寫了一句話:將現有的牙膏開口擴大1mm.

      總裁馬上下令更換新的包裝。

      試想,每天早上,每個消費者多用1mm的牙膏,每天牙膏的消費量將多出多少倍呢?

      這個決定,使該公司第十四年的營業額增加了32%。

      啟示

      一個小小的改變,往往會引起意料不到的效果。

      當我們面對新知識、新事物或新創意時,千萬別將腦袋密封,置之于后,應該將腦袋打開1mm,接受新知識、新事物。也許一個新的創見,能讓我們從中獲得不少啟示,從而改進業績,改善生活。

      職場勵志笑話大全

      買車

      一男子往買車,需要10萬元,可男子只帶了現金99998元,就差2元錢!

      忽然,他發現門口有一個乞丐,就過往對乞丐說:“求你了,給我2元錢吧,我要買車!”

      乞丐聽后,大方地拿出4元錢遞給男子,說:“幫我也買一輛。”

      悟語:假如你完成了九成以上的任務,那么任何人都可以輕而易舉地助你成功,相反,你什么也不做的話,神仙也救不了你。

      專業對口

      經理對老板說:“吉恩斯這家伙簡直不可救藥!他整天打瞌睡,我都給他換了三個工作部分了,可他仍然惡習不改。:”

      “讓他往賣睡衣吧。在他身上掛一塊廣告牌:優質睡衣,當場示范。”老板說。

      悟語:職場沒有無用的人,只有用錯地方的人。

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