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職場勵志感悟：讓早晨從早晨開始！
下面是關于職場的一些感悟，讓早晨從早晨就開始，你做到了嗎?
我常常碰到早上睡眼惺忪來上班的人。有些揉著半睜半閉的眼睛，有些則是頂著凌亂的頭發，還有些，坐在電腦前面，發半天的癔癥，遲遲進入不了工作狀態，就連開電腦的動作都顯得遲緩。更有些極品的哥們，兩只腳上穿著不同款的襪子，上班跑到上司處匯報工作，還會從背上滾出另外一款來。
這都不是個多大的事情。最可惜的是，有很多人，整個上午工作效率偏低，工作思路凌亂，工作質量低下。八點上班，往往到了十點以后，才會漸漸進入狀態。一件需要投入精力的工作，剛開始沒多久，中途又得打住，開始午餐了。午餐后，精神往往又要困頓一會兒，才能進入到較好的狀態。
更可怕的是，有些人還有下班前焦慮癥，離下班還有一個小時，或者半個小時呢，他就開始坐臥不寧了，要么手上的工作集中不了精神，要么覺得半個小時、十幾分鐘做不了什么事，干脆不做，不如等著下班好了。還有些“早晨從晚上開始”的交際家們，則開始在QQ上，skype上，或者干脆在豆瓣的我說上，開始熱聊晚上聚會的地點，晚上美食的去處，或者大肆討論一天在公司的趣聞、糗聞與奇聞。而后，一天的工作，就這樣草草結束了。
我常碰到很多職場人寫email給我抱怨工作之無趣，也常在論壇、小組上看到，很多人在上班時間大談上司之不公，瑣事之無聊，工作之無趣，時間之難耐。
其實，在擁有時間這件事情上，每天，全世界的人都是公平的，沒人能多得到一個小時，沒人會少掉一分鐘。難耐與不難耐的，其實不是時間，而是我們對待它的態度，我們所持有的心情。君不見天才如喬布斯，勤奮如喬布斯，至死遺憾的是，上帝沒有多給他一點兒時間。也只有時間，是這個世界上，我們唯一可以公平擁有的資源。當它到達我們手中時，區別是，有人善用了它，讓它產生了巨大的價值，有人沒有，如我開篇敘述般，不懂珍惜，不懂利用，輕易將之揮霍了。
除非天才，我們大部分人在工作上取得成績之間的差異，不是稟賦，不是出生，不是運氣，而是對待時間的態度。很多年前，我還很年輕，還偶爾為命運不公感嘆的時候，我的一位老上司告訴我;“人跟人成就的差異，在八小時之外。”我從此懂得，只斤斤計較于工作八小時是不對的，除非你想混跡在最不出色的那群普通工人里。所以，我在八小時之外，開始努力用功。別人玩游戲的時候，我啃專業論文，別人牢騷滿腹的時候，我爬在宿舍的床上寫項目方案，改進措施。
很多年后，當我開始也參與管理工作的時候，我發現，其實很多人還沒搞清楚一個更加基本的常識：工作成績，首先在八小時之內取得。何出此言?我們其實只要善用好每天上班的八小時，就可以做得非常不錯。因為我們現在比過去，擁有了更便捷更強大的工具：電腦，互聯網，移動終端，無線打印，云端存儲……這些工具，可以在短短幾分鐘之內，完成我們剛參加工作時需要大半天乃至好幾天才能完成的打字、推演、傳送、審批等等的工作。而且，我們現在擁有了更加自由、寬松的工作空間：差不多人人有電腦，可以自由上網，無國界交流……但我卻常常發現，很多人做工作的效率甚至比我們用筆推演的時代都低了!過于寬松的環境使得意志力薄弱的人更加難以自控，強大無比的現代科技，變成了新式的牢騷工具!這是件多么遺憾的事。
實際上，現代科技的快速發展，為我們的應用帶來了更高的挑戰。最大的困難，不是我們無法掌握它，而是我們不知道怎樣駕馭它，善用它。比如強大無比的網絡，快捷方便的電腦，給我們帶來了幾乎無時差的溝通環境。但科技本身無法替代我們對于時間的駕馭能力，也無法替我們利用時間：比如，早晨，應該如何開始?
時間應用是一門學問，也是一種實踐，我們需要鍛煉才行。
我們現在很在乎八小時之外的私人時間嗎?我們想在周末陪家人出去度假嗎?我們希望陪著男朋友或者女朋友的快樂時光，不要總被與工作有關的電話騷擾和打斷嗎?那么，先學習如何利用好工作中的八小時，讓那8小時發揮應有的效率和價值吧!珍惜那早起上班的時光吧!把鬧鐘調早五分鐘，梳個漂亮的頭，穿雙自己喜歡的襪子，噴上淡雅或者熱烈的香水，帶上神采奕奕表情，展開開機就要能作業的專業與技能，吃飯或者聚會的事放在八小時外討論，先把手上的一切統統掃清……簡而言之，讓八小時變成八小時，讓早晨從早晨開始吧!
職場對于大學生的我們并不遙遠，你是否有想過我們的將來會怎樣呢?成功不是一瞬間就塑造出來，而是長時間不斷地努力獲得的。送給那些為自己將來而奮斗的人們。
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