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    職場(chǎng)高升的秘訣

    發(fā)布時(shí)間:2017-04-20    來源:職場(chǎng)勵(lì)志
      1、不怕吃虧,善于溝通
      在未來領(lǐng)袖的字典里,是沒有“對(duì)不起,我沒空”這樣的詞句,它是從屬關(guān)系中的大忌。想要收獲,就必須付出代價(jià)。如果你的上司要你負(fù)責(zé)額外的工作,你應(yīng)該感到高興與驕傲,因?yàn)檫@表示他看重你、信任你,且極有可能是他在有意識(shí)地考驗(yàn)?zāi)愠惺軌毫εc戶負(fù)重責(zé)的能耐。
      凡是不愿意多承擔(dān)責(zé)任的員工只有兩種出路,一輩子在原地踏步,或是被別人踩在腳下,永不見天日。不過,對(duì)額外的工作來者不拒者,還是要先權(quán)衡一下額外與本分的界線,如果你覺得實(shí)在負(fù)荷不了,而且過度的工作已經(jīng)明顯造成你身體或心理上的不適,而你又不便推卻上詞交付的任務(wù),不妨試著和上司溝通,妥善解決工作的優(yōu)先順序。
      2、把上司永遠(yuǎn)放在第一位
      千萬(wàn)記住,老板的時(shí)間比你的值錢。當(dāng)他派一項(xiàng)新任務(wù)給你時(shí),最好立刻放下手邊的差事,以他的指令為優(yōu)先。比如說,當(dāng)你正跟別人通電話時(shí),上司剛好要找你你應(yīng)該當(dāng)機(jī)立斷終止通話。假如通話的對(duì)方是公司的重要客戶,你不妨以字條或唇形知會(huì)老板。總之,尊重老板的存在是屬下與上司關(guān)系中極為重要的一環(huán)。
      3、以上司的事業(yè)為已任
      在職場(chǎng)上,能否成功上位,你的主管和上司往往是重要的決定因素。要知道,上司的事情就是你的事情,你的主管和上司發(fā)展順利,你也跟著發(fā)展順利;如果他們失敗,你的前途同樣一片黯淡。所以說,幫上司,就是幫你自己。
      4、遇到問題要臨危不亂
      驚惶失措是職場(chǎng)中最忌諱的表現(xiàn),記著,沉著鎮(zhèn)靜、處變不驚的人,方為職場(chǎng)最終的勝利者。老板都欣賞臨危不亂的角色,因?yàn)槲┯羞@種員工才有能力乘風(fēng)破浪,獨(dú)挑大梁。如果你有天塌下來都不怕的信心,那么出人頭地必然指日可待。
      5、保持大方得體的儀態(tài)
      在這個(gè)物競(jìng)天擇的時(shí)代里,想有一番作為,可得掌握一項(xiàng)基本原則,看場(chǎng)合穿衣服。此外,打扮合宜、修飾整潔并具備良好衛(wèi)生習(xí)慣也同樣重要,例如簡(jiǎn)單有型的頭發(fā)、適時(shí)修剪指甲、避免濃妝艷抹等,都是不可忽視的原則。
      6、笑臉迎人是不二法門
      沒有人喜歡和一個(gè)整天愁眉苦臉的家伙在一起,原因很簡(jiǎn)單,因?yàn)檫@種人通常只把悲傷帶給別人,而那正是大家最不想要的。如果你想獲得同事基本的喜愛,盡量保持笑臉常開是不二法門。俗話說:伸手不打笑臉人。笑臉迎人不擔(dān)讓共事的氣氛更歡愉,對(duì)于工作也有事半功倍之效。
      7、出現(xiàn)錯(cuò)誤,勇于承擔(dān)
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