工作制度范本
篇一、文書工作制度
1.認真做好各類文件的簽收、登記、傳閱、閱卷、歸檔和已歸檔文件的傳閱工作，并做好上傳下達工作，造成工作疏漏，每發現一次罰款200元。
2.負責做好各類會議的籌備及會議記錄工作。
3.及時完成上級有關部門交辦的各項工作，如匯報、總結、統計報表等。
4.配合制定全鄉經濟和社會各項事業發展的指導性計劃、規劃，做好各類報表的填報工作。
5.負責做好辦公室電話的接聽、管理工作，對上級部門單位的來電做到及時接聽、簽批處理，并督促落實。
6.認真做好群眾來信來訪登記工作，做到及時匯報，歸口辦理，制度健全、卡冊齊全。
7.嚴格執行財經紀律，做到財務開支日清月結，每月月底向主管領導匯報一次財務收支情況，認真搞好后勤服務及管理工作，堅守工作崗位，不得擅離職守，發現擅自離崗一次，罰款100元，累計離崗三次以上，予以待崗。
8.加強政府內部的財產管理，做到財產登記底子清，管理嚴，若不負責任造成財產丟失或損壞現象，按價進行賠償。
9.購買物品必須向主要領導匯報，填寫物品購買申請單，經主要領導簽字后進行購買。購買時須由2人以上定價購買，對所購物品須2人進行及時簽字，禁止累計后一次性簽字。
10.加強對打字員、炊事員、駕駛員、鍋爐工的日常管理，并負責監督通訊員、打字員、炊事員、駕駛員、鍋爐工履行職責，若對上述人員管理不嚴，造成工作失誤，按有關規定追究責任。
11.做好其他服務性工作。
篇二、辦公室工作人員工作制度
1.負責來賓接待服務，負責報刊的分發和資料書籍保管。
2.堅守工作崗位，做好電話記錄的'登記及有關通知、文件的傳遞工作，若發現擅離職守，一次罰款100元，三次以上，予以待崗。
3.嚴守工作紀律，不該說的堅決不說，不該問的堅決不問。
4.做好主要領導辦公室來人來客的接待服務工作，主要領導辦公室來人來客要及時倒茶，客人離去后要及時進行房間清掃。
5.按日發放報刊雜志，做到當天報刊當天發放，每拖延一天罰款50元。
6.服從文書的管理并做好文書交辦的一切工作。
篇三、打字員工作制度
1.認真做好各類文件的打印、校對工作，不按時完成交辦工作任務、推諉扯皮、打印文件材料不及時登記的，予以50元罰款。
2.遵守工作紀律，有事隨叫隨到，不得無故拖延和串崗。除文印工作外，其余時間均在辦公室上班，不得擅離職守，發現離崗半天罰款100元，離崗一天扣除當日全額工資，離崗三天以上，予以待崗。
3.精心保管和養護有關設備，做到專人使用，不隨意準許他人操作，如設備出現故障或需購所用材料應提前報告，以免影響工作。若因管理不善，造成文印設備丟失或者損壞，均由本人負責維修或賠償。
4.嚴守機密，打印各種文件資料不準外漏外傳，殘留底稿及時銷毀。違反本規定的，予以待崗，造成不良影響或嚴重損失的予以辭退。
篇四、炊事員工作制度
1.加強學習，不斷提高烹飪水平，注重提高色香味。每周與伙食管理組制定一次就餐菜譜，根據不同季節，不斷調劑品種，使飯菜多樣化，豐富生活。
2.嚴把購進蔬菜、蛋肉、調料等食品的質量關, 對存有質量問題的拒收拒用，確保就餐人員的飲食安全。違反本規定的，發現一次罰款100元，予以警告；發現3次，予以辭退。
3.保持炊具干凈，伙房清潔衛生，每日制作后要清洗干凈。所用材料、工具放置櫥內、櫥架，保持安全衛生。違反本規定，予以100元罰款。
4.不得進行雙休，不得無故遲到和離崗，不履行請假手續，不做飯1次罰款100元，離崗一次罰款200元。
5.干部下隊返鄉2小時之內，若有3個人以上沒有吃飯，炊事員要及時重新做飯。錯過就餐時間2小時以上（除特殊情況外），自行解決。
6.為杜絕浪費，嚴格落實報飯制度，炊事員在做飯前要認真統計人數，下隊干部要吃飯時，必須提前報飯。
篇五、駕駛員工作制度
1、遵守工作時間，做到隨叫隨到。
2、遵守交通法規，精心養護車輛，保證車輛行駛安全，出現大小事故及時如實報告，每日至少擦洗一次，保持車內外清潔衛生。行車時做到安全第一，速度第二，寧慢一分，不搶一秒。
3、工作期間嚴禁喝酒，若發現有喝酒現象，按照有關規定堅決解聘。
4、做好出行記錄，不經主要領導批準，堅決禁止私自駕車外出，發現一次堅決予以解聘，私自駕車造成安全事故由本人負責。
5.下班時間及節假日因工作需要要做好出車準備，有重要事情及時向領導匯報。
6.服從辦公室管理并做好文書交辦的一切工作。
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