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車間抽煙管理制度（通用16篇）
在學習、工作、生活中，制度起到的作用越來越大，制度一經制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用，是他們行動的準則和依據。什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編收集整理的車間抽煙管理制度，希望能夠幫助到大家。
車間抽煙管理制度 1
一、禁煙范圍：
1、公司內公共場所、道路、廣場等公共區域禁止吸煙;
2、各車間除吸煙區外的所有區域禁止吸煙;
3、辦公樓所有辦公室、會議室、廁所、樓梯、過道等區域禁止吸煙;
4、食堂、廁所及走廊禁止吸煙;
5、有重要客人時，會議室經批準后方可吸煙;
6、車間、辦公樓根據具體情況設置固定吸煙點。
二、禁煙對象：
1、公司所有員工;
2、進入公司的外來人員。
三、管理職責：
(一)管理部
1、負責本管理規定的制定和監督實施;
2、負責對違規人員(部門)的處理。
(二)保安公司
1、保安公司負責公司內公共場所、道路、廣場等公共區域的禁煙管理;
2、保安人員負責對上述區域進行不定期巡查，發現違規行為，有權依照本規定進行制止和處理(通知管理部開具處罰單)。
(三)各部門
1、各部門(單位)主管領導，為本部門(單位)禁煙管理的.第一責任人;
2、各部門(單位)負責本部門(單位)責任區的禁煙管理，發現違規行為，有權依照本規定進行制止和處理(通知管理部開具處罰單)。
(四)總經辦
總經辦負責會議室，各辦公樓、廁所、樓梯、過道，食堂及走廊等除保安公司和各部門負責以外的公共區域的禁煙管理;發現違規行為，有權依照本規定進行制止和處理(通知管理部開具處罰單)。
四、處罰條例：
1、凡發現在禁止吸煙場所、區域內吸煙者，第一次罰款20元，以后再發現加倍處罰(第一次20元，第二次40元，第三次80元)。
2、違規吸煙，不服從管理，態度惡劣者，另外罰款50元;情節嚴重者，可根據具體情況進行：罰款100元、全公司通報批評、停職檢查、留廠查看、解除勞動合同等處罰。
3、凡在各部門(單位)禁止吸煙的責任區內發現煙頭、煙盒，對責任區的部門(單位)，每次每個罰款10元。發現3次以上，對部門(單位)的第一責任人罰款50元。發現5次以上，對部門(單位)的第一責任人罰款100元，并進行全公司通報批評。
4、凡在禁止吸煙的公共場所、道路、廣場，辦公樓走廊、過道，會議室等公共區域發現煙頭、煙盒，對保安公司或總經辦，每次每個罰款10元。
5、對違規者給予罰款處理的，由各管理口開具罰款通知單，被罰者將罰款交到財務部。三天內不交的，在其工資中加倍扣除。
6、對部門(單位)給予罰款處理的，由管理部開具罰款通知單，在部門(單位)第一責任人的工資中扣除。
五、附則
1、本規定從發布之日起執行，以前有關規定與本規定相抵觸的地方，按本規定執行。執行以后公司如有新的規定另行通知。
2、本規定的解釋權歸管理部。
車間抽煙管理制度 2
一. 目的：
規范車間吸煙制度，減少車間生產狀況下人員離崗吸煙狀況。
二. 適用范圍：
制造部下屬，總裝車間及包裝車間所有員工。
三. 管理規定：
1. 吸煙必須在員工休息區內，其它地方不得吸煙。
2. 吸煙時煙灰及吸完煙后煙蒂需丟入煙灰缸內，吸煙時不得大聲喧嘩吵鬧。吸煙完后需清理吸煙現場。
3. 除指定時間內員工可在休息區吸煙外，其它時間離崗吸煙人員必須取得所在流水線負責人同意后方可離開本職崗位。
4. 每日指定吸煙時間為上午10點10點10分，下午為2點半2點40分。
四. 處罰規定;
1. 在吸煙區內亂扔煙蒂，亂彈煙灰人員每次處罰10元。
2. 在吸煙區外及公司禁煙區內吸煙者每次罰款50元。
3. 對不服從管理，無理取鬧人員每次罰款100元。
4. 對違反規定造成公司損失人員，除按實際賠償外另給予辭退處理。
5. 對違反規定吸煙人員，車間所有員工可進行舉報，車間查實后對舉報者每次獎勵10員
五. 車間所有員工有監督權利，對檢查人員檢查過程中有無包庇，檢查不規范者，任何人都可舉報。舉報方法為電話，短信或書面方式。負責監督人員為車間主任。副主任，接舉報查實后第一時間內會給予從嚴處理。
六. 檢查人員為，車間主任，副主任。總裝車間及包裝車間個流水線線長，組長。返修及部裝組組長。
車間抽煙管理制度 3
1、目的：
為了規范員工的吸煙行為，做好車間的消防安全工作及吸煙點的清潔衛生，特制定本辦法。
2、適用范圍：
本辦法適用于車身車間吸煙點的.管理。
3、職責：
3.1、保潔公司負責做好吸煙點的日常清潔工作。
3.2、車間現場管理員負責對吸煙點進行不定期檢查監督管理。
4、內容及要求：
4.1、為了規范員工的吸煙行為，公司特在車身車間西南角更衣室門口和車間大會議室設立吸煙點,供員工吸煙用。車間員工需要吸煙時，必須到該指定吸煙點吸煙。
4.2、為避免吸煙行為影響正常的生產工作，所有進入吸煙點吸煙的人員，時間不得超過10分鐘/次。
4.3、不許把手套、棉紗、煙盒等易燃物丟入煙灰桶，違反者，每一次扣責任人50元;不許損壞煙灰桶，違反者，一經發現除賠償外加扣責任人200元。
4.4、在吸煙點吸煙嚴禁將煙頭丟在煙灰桶、煙灰缸外，違反者，每一個煙蒂扣責任人100元。
4.5、在吸煙點內吸煙時，要文明吸煙，不許嬉戲打鬧，不許歪座、斜靠、亂搭腳，不許用火燒板凳或用煙蒂劃墻面，不許在吸煙處亂彈煙灰及隨地吐痰，違反者，每一次扣責任人20元。
4.6、每天下班前，由保潔公司安排人員負責做好吸煙點的清潔衛生工作(清潔內容包括：煙灰桶內存有一定量的水、清倒煙灰桶內的煙頭、清掃地面等)，每發現一次沒有做好保潔，扣責任人30元。
4.7、如有與相關辦法抵觸之處，以本辦法為準。
4.8、本辦法自公布之日起開始實施。
車間抽煙管理制度 4
為了保障干部職工身體健康，提倡社會公德，減少吸煙造成的危害，依據《控制吸煙條例》的規定，結合本單位實際情況，制定本制度。
一、公共場所控制吸煙工作遵循“加強引導、限定場所、單位負責、嚴格管理”的原則。
二、本單位禁止吸煙的公共場所包括：會議室、黨員活動室、辦公室、傳達室、樓梯以及法建、法規、規章規定的其他禁止吸煙的公共場所。對上述禁止吸煙的場所設立明顯的標識。
三、本單位控制吸煙的場所設立吸煙區域并加以標識。
四、全體干部職工都應支持公共場所控制吸煙工作。控制吸煙工作在區繁華辦領導班子的'直接領導下，由管理科牽頭負責具體工作，其他科室密切配合。
五、為了督促我辦干部職工嚴格遵守《天津市控制吸煙條例》的規定，成立區繁華辦控制吸煙監督小組，負責本單位控煙執行情況的監督檢查，對在禁止吸煙的公共場所吸煙的行為予以阻止，協助做好控煙宣傳工作等。
六、職工有權要求在禁止吸煙的公共場所的吸煙者停止吸煙，并有權向衛生監督部門舉報違反本制度的行為。
七、各部門應積極配合和支持區愛衛辦對本單位的控煙管理工作進行督促檢查和指導。各科室執行《天津市控制吸煙條例》的情況列入年中目標責任制考核內容；對控煙規定執行不力的科室和個人，給予通報批評。
八、本制度自20xx年11月15日起執行。
車間抽煙管理制度 5
第一章總則
第一條：為確保科技部大辦公室科技人員身體健康與安全，提高員工素質，樹立企業文明形象，特制定本規定。
第二條：本規定適用于科技部全體人員及來訪客人等。
第二章管理細則
第三條：所有辦公室人員在科技部大辦公室一律不準吸煙。
第四條：所有辦公室人員有義務維護本管理規定、告誡和勸阻來訪客人不要吸煙。
第五條：特殊客人需要吸煙，只限在科技部大辦公室以外的吸煙區內吸煙。
第六條：該管理細則規定由科技部制定并由主管負責檢查監督執行。
第三章違規處理
第七條：對違規人員由科技部主管負責收取罰款。
第八條：違反第三條規定均罰款50/人次，衛生間及辦公區域樓道不準亂扔煙頭，一旦發現均罰款20元/人次。
第九條：所以科技部大辦公室人員有權監督遵守本規定，如發現違規可以檢舉舉報，一經落實是事實者將給予獎勵。
第十條：違規人員接到罰款通知后，必須在當天上班時間內交齊罰金。否則雙倍處罰，自工資中扣除，并警告一次。
第四章附則
第十二條：本管理規定由科技部制定，報科技部部長批準后執行。解釋權歸科技部部長。
第十三條：本管理規定自20xx年8月1日起施
（一）進入廠區（包括外來）人員，一律嚴禁吸煙。
（二）吸煙者，必須到廠區指定的`吸煙室吸煙，并不得站立或坐在吸煙室門口吸煙。
（三）吸煙者應將火柴梗、煙蒂頭投入痰盂或鐵罐、桶內，不準隨便亂弄、亂拋。
（四）離開吸煙室時，必須認真檢查自己投掉的煙蒂是否熄滅。
（五）指定吸煙室內嚴禁帶去汽油、油手套、油棉紗、膠塊料等易燃物品入內。
（六）凡發現在禁煙區內吸煙，一律按行政規定處罰。
車間抽煙管理制度 6
1. 入吸煙室的.施工人員，必須遵守吸煙室管理制度及現場消防保衛管理制度。
2. 吸煙室必須配備消防器材，有滅煙的水桶或煙沙池，有吸煙時的休息椅凳，認真做好人走煙滅，不得隨意亂扔果皮紙屑煙頭煙盒等雜物。
3. 吸煙室必須設專人打掃，保證文明施工和清潔衛生，不得干與吸煙無關的事或違法亂紀的活動。
4. 吸煙室不得隨意大小便或倒剩飯菜和其他建筑材料。
5. 請各單位施工人員認真執行，否則予以重罰。
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第一條為加強公司生產廠區安全管理，維護員工身體健康，保持正常的生產、工作秩序，根據國家相關法律法規，特制定本規定。
第二條本規定適用于在公司管轄區域內所有員工和外來人員。
第三條廠區禁煙管理規定：
1、除吸煙室外，其余場所均禁止吸煙。所有員工和外來人員吸煙必須在吸煙室進行，煙頭集中丟放。
2、公司管理人員對在本部門發生的違反規定的吸煙行為有權予以制止，任何人均有權要求在禁止吸煙場所的吸煙者停止吸煙。
3、安全生產部對禁煙歸口管理，負責吸煙室的管理;吸煙員工在吸煙室逗留每次不得超過10分鐘，工作時間內每日不得超過4次，否則按曠工處罰。
4、各工段工段長負責本轄區內的禁火、禁煙工作落實，并檢查督促實施。
5、在吸煙室以外的生產區域、辦公區域發現吸煙者或單位范圍內發現煙灰或確認有吸煙氣味或發現煙頭或煙盒，處罰所在單位50元/次;處罰吸煙者100元/次;公司員工一月內違反本規定三次者，給予本人解除處罰。
6、無論何種原因，工作期間，相同部門的人員若被發現同時在吸煙室吸煙，超過三人以上的'，處以50元/次/人罰款，當月累計超過三次者(含三次)，將予以200元/次/人罰款。超過三次者，給予本人解除勞動合同處罰。
7、兄弟公司來我公司人員違反本規定，除按本規定處罰外，并將其違紀行為通報其所屬單位。
8、外來人員廠內違規吸煙，安全生產部有權按本規定第6、7條進行罰款，并將其強制清除出廠。
9、工程施工單位人員在廠區內禁止吸煙。施工單位違反本禁煙規定的由其單位負責交納罰款，單位拒絕交款的停止其單位進廠施工，并從工程結算款中以5倍罰款額扣除。
第四條本規定自頒布之日起執行，解釋修改權歸公司安全生產部。
車間抽煙管理制度 8
為保持吸煙室的整潔，保證生產的正常運行，特制定吸煙室管理規定如下：
1、物品定置擺放，任何人不得擅自移動；
2、保持室內整潔，不得隨地吐痰，不得隨地亂扔煙頭和其它雜物，舉止要文明；
3、每人次在室內滯留時間不得超過10分鐘，每次室內同時滯留人數不得超過3人；
4、白班保潔員負責室內衛生，每天上午、下午各打掃不少于一次。
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1、管理員每半小時檢查一次吸煙室，若有人使用及時打開風扇關上門。
2、提醒住戶看管好個人物品。
3、督促保潔做好衛生。
4、檢查室內設備是否完好。
5、進入吸煙室，請隨手關門，并開啟排風系統。
6、請將煙蒂、煙灰放入煙缸內，并確認臨行時煙蒂已被熄滅。
7、保持室內整潔、安靜，請勿喧嘩。
8、臨行時請帶好隨身物品。
9、愛護室內設施設備，如發現有損壞，應提前向工作人員予以說明；對人為損壞之物品，本會所有權向相關責任人索賠。
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為營造一個健康、文明的辦公環境，從即日起，禁止所有員工在本公司辦公室區域吸煙，有關禁煙的相關規定及安排如下：
一、禁煙區域包括：各部門的辦公座位區域、辦公室通道、會議室，以及商場規定禁止吸煙的所有區域。
二、如有吸煙需要，請選擇到洗手間或室外廣場，并請把煙頭熄滅后扔到垃圾桶，禁止隨地亂扔煙頭，如因煙頭引發火災而造成的財務損失，將追究當事人的責任。
三、如有客戶到訪，員工有責任提醒客戶有關我司的禁煙規定。
四、所有員工均有權力和義務要求在禁煙區域內的吸煙者停止吸煙，并向人事行政部舉報違反吸煙規定的`有關行為。
五、如發現有員工在禁煙范圍吸煙的，第一次發現口頭警告，第二次發現處以50元的扣罰，第三次發現處以100元的扣罰，以此類推。
六、所有部門負責人請做好下屬人員、外來人員的宣傳教育工作，并以身作則，樹立健康辦公的好榜樣。
營造健康的環境，提高自身身體抵抗力，人人有責，請所有人員配合禁煙工作，謝謝！
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一、公共場所禁止吸煙管理制度細則
1、本細則所指公共場所為單位公共場所。
2、公共場所內嚴禁吸煙，發現有吸煙行為的，工作人員應當立即制止并進行教育，拒不接受教育或無視工作人員警告者可以罰款5-10元。
3、公共場所要求在明顯處設立禁止吸煙標志，吸煙標志要求用醒目顏色和大號字打印。
4、公共場所要求在明顯處張貼吸煙有害健康的宣傳畫面。宣傳畫面要求在60cm×30cm以上，顏色要求醒目。
5、公共場所應當設立禁煙巡查員，由公共場所工作人員兼任，履行監督、警告、教育和處罰公共場所進出人員吸煙行為的職責。有條件地要求掛牌或帶繡有“禁煙巡查員”的紅袖章上崗。
二、單位內部禁止吸煙管理細則
1、本細則所指單位特指鄉直各單位及鄉政府機關。
2、各單位全部辦公室及單位走廊、過道等醒目處設立“禁止吸煙”標志。標志要求用醒目顏色和大號字體印刷，材料為半透明塑料。
3、各單位每年必須出至少二次有關無吸煙單位的宣傳欄，舉辦一次吸煙有害健康的.教育培訓活動，散發一份禁煙宣傳資料，留底歸檔，有條件地要求照相存檔。
4、各單位要制定本單位控煙管理制度；每年應當制定本單位年度控煙計劃、年度控煙總結。
5、單位各類場所禁止吸煙，發現一個處罰一個。單位職工原則上禁止吸煙，尤其是不能在本單位及公共場所吸煙，發現一個教育一個。
6、各單位應當設立至少一名“禁煙巡查員”，可以由本單位工作人員兼任，履行監督、警告、教育和處罰公共場所進出人員吸煙行為的職責。有條件地要求掛牌或帶繡有“禁煙巡查員”的紅袖章上崗。
7、各單位應當設立至少一名“控煙監督員”，履行監督并反饋被監督單位控煙工作情況的職責。
我將從不同側重點為你生成5篇車間抽煙管理制度，以下是第一篇：
車間抽煙管理制度 12
一、目的
為加強車間安全管理，預防和杜絕因吸煙引發的火災事故，保障員工生命財產安全和車間正常生產秩序，特制定本制度。
二、適用范圍
本制度適用于車間內所有人員，包括正式員工、臨時工、實習生、外來施工人員等。
三、具體規定
1. 嚴禁吸煙區域：車間內所有生產區域、物料存放區、倉庫、配電室、設備維修間等均為嚴禁吸煙區域，任何人員在上述區域內禁止吸煙。
2. 吸煙區設置：在車間外遠離生產區域、易燃物和危險化學品存放處，設置專門的吸煙區域。吸煙區應配備明顯的標識牌、煙灰缸等設施，并定期清理維護。
3. 吸煙時間：員工僅可在公司規定的休息時間內前往吸煙區吸煙，嚴禁在工作時間擅自離崗吸煙。
4. 煙頭處理：在吸煙區吸煙后，必須將煙頭熄滅并放入煙灰缸內，嚴禁隨意丟棄煙頭。
四、違規處理
1. 初次違規：對初次在車間內違規吸煙的員工，給予警告處分，并進行安全教育，責令其寫出書面檢討。
2. 再次違規：對再次違規吸煙的員工，扣除當月績效獎金的'20%，并在車間內進行通報批評。
3. 多次違規：對于多次（三次及以上）違規吸煙的員工，將視情節嚴重程度，給予降職、降薪或解除勞動合同的處罰。
4. 外來人員違規：外來施工人員等非本公司員工在車間違規吸煙的，除對其進行批評教育外，還將向其所屬單位通報情況，并按相關規定收取一定數額的違約金。
五、監督與檢查
1. 車間管理人員：車間管理人員應加強對車間的日常巡查，及時發現并制止違規吸煙行為。
2. 安全管理部門：安全管理部門不定期對車間進行抽查，如發現車間管理人員對違規吸煙行為監管不力，將追究相關管理人員的責任。
六、附則
1. 本制度自發布之日起生效，如有與本制度相抵觸的其他規定，以本制度為準。
2. 本制度由公司安全管理部門負責解釋和修訂。
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一、總則
1. 為維護車間良好的生產環境與工作秩序，保障全體員工的健康與安全，嚴格控制因吸煙可能引發的各類風險，特制定本制度。
2. 本制度所涵蓋的車間范圍包括但不限于生產作業區、輔助生產區、倉儲區等公司劃定的車間所屬區域。
二、吸煙區域設定
1. 公司在車間周邊空曠且遠離易燃易爆物品、通風良好的位置，專門設立了吸煙專區。吸煙專區的選址經過安全評估，確保不會對車間生產及人員安全造成威脅。
2. 吸煙專區設置明顯的引導標識，從車間主要通道及出入口均可清晰看到前往吸煙區的指示方向。同時，在吸煙專區配備足夠數量的消防器材，如滅火器、滅火砂等，以應對可能出現的火災隱患。
三、吸煙時間規定
1. 員工僅允許在公司規定的工間休息時間前往吸煙區吸煙。具體休息時間為上午x點 - x點，下午x點 - x點，每次吸煙時間不得超過x分鐘，以確保不影響正常生產工作進度。
2. 嚴禁員工在班前、班中飲酒后進入吸煙區吸煙，避免因酒后行為失控引發安全事故。
四、吸煙行為規范
1. 進入吸煙區吸煙的員工，必須遵守吸煙區的'環境衛生規定，將煙蒂熄滅后放入指定的煙灰收集容器內，嚴禁隨意丟棄煙蒂、煙灰，保持吸煙區環境整潔。
2. 嚴禁在吸煙區進行任何與吸煙無關的危險行為，如玩火、使用明火照明等。同時，禁止在吸煙區大聲喧嘩、爭吵，以免影響他人休息及車間周邊的正常秩序。
五、違規處罰措施
1. 對于首次違反車間吸煙制度的員工，公司將給予口頭警告，并由車間主管進行安全教育談話，要求其簽署遵守吸煙制度承諾書。
2. 若員工再次違規，將給予書面警告處分，并扣除當月績效分數x分。同時，違規員工需在車間內部會議上進行檢討，向全體員工表明改正錯誤的決心。
3. 對于多次（三次及以上）違反吸煙制度的員工，公司將依據相關勞動法規及公司規章制度，給予解除勞動合同的處理。對于因違規吸煙引發火災等嚴重安全事故的，公司將依法追究其法律責任，并要求其承擔相應的經濟賠償。
六、監督與管理
1. 車間設立專門的吸煙制度監督小組，由車間主管、安全管理員及各班組組長組成。監督小組負責定期對吸煙區及車間內的吸煙情況進行巡查，及時發現并糾正違規行為。
2. 鼓勵全體員工對違規吸煙行為進行監督舉報。對于舉報屬實的員工，公司將給予一定的物質獎勵，以充分調動員工參與制度執行監督的積極性。
3. 公司安全管理部門定期對車間吸煙制度的執行情況進行檢查與評估，根據實際情況對制度進行優化與完善，確保制度的有效性與適應性。
七、附則
1. 本制度自發布之日起正式生效，如有未盡事宜，由公司安全管理部門負責解釋與補充。
2. 本制度與國家法律法規及地方政府相關規定相抵觸的，以國家法律法規及地方政府規定為準。
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一、目的
為強化車間安全管控，避免因吸煙導致火災、爆炸等重大安全事故，保障車間生產的連續性與穩定性，保障員工的生命財產安全，特制定本嚴格的車間吸煙制度。
二、適用人員
本制度適用于在車間內工作的所有人員，包括但不限于正式員工、勞務派遣人員、臨時雇傭人員、實習學生以及因業務往來進入車間的外來訪客、供應商代表、設備維修人員等。
三、吸煙區域規劃
1. 在車間外部獨立設置專門的吸煙室，吸煙室采用防火、防爆材料建造，與車間主體建筑保持至少x米的安全距離。
2. 吸煙室內配備完善的通風換氣系統，確保室內空氣流通，減少煙霧積聚。同時，安裝火災報警裝置及自動滅火設備，與公司安全監控系統聯網，實現實時監控。
3. 在吸煙室入口處設置明顯的標識牌，注明吸煙室的開放時間、使用規則及注意事項。
四、吸煙時間安排
1. 員工每日可在規定的吸煙時間內前往吸煙室吸煙，吸煙時間為上午x點 - x點，下午x點 - x點，晚上x點 - x點（如有夜班生產）。每次吸煙時長不得超過x分鐘，以確保員工能夠按時返回工作崗位，不影響生產任務的完成。
2. 嚴禁員工在非吸煙時間進入吸煙室吸煙，如有特殊情況需要吸煙，必須提前向車間主管申請，經批準后方可在指定時間內前往吸煙室。
五、吸煙行為約束
1. 進入吸煙室吸煙的人員，必須嚴格遵守吸煙室的各項規定。嚴禁攜帶易燃易爆物品進入吸煙室，如打火機燃料、酒精、汽油等。
2. 在吸煙室內吸煙時，必須使用吸煙室內配備的專用煙灰缸，嚴禁將煙蒂隨意丟棄在地面或其他地方。吸煙完畢后，應確保煙蒂完全熄滅，并將煙灰缸清理干凈。
3. 禁止在吸煙室內進行賭博、吸毒等違法犯罪活動。一經發現，將立即移交公安機關處理，并解除與涉事人員的'勞動關系（如有）。
六、違規處理辦法
1. 對于第一次違反車間吸煙制度的員工，將給予通報批評，并罰款x元。同時，要求其參加公司組織的安全培訓課程，學習車間安全規章制度及吸煙相關的安全知識。
2. 若員工再次違反吸煙制度，將給予記過處分，罰款x元，并取消其當年的評優評先資格。
3. 對于三次及以上違反吸煙制度的員工，公司將予以辭退處理，并不給予任何經濟補償。對于因違規吸煙引發安全事故，造成人員傷亡或財產損失的，將依法追究其刑事責任，并要求其承擔全部經濟賠償責任。
4. 對于外來人員違反車間吸煙制度的，第一次給予警告，并向其所屬單位通報情況；再次違反的，禁止其進入車間，并要求其所屬單位對其進行嚴肅處理。
七、監督執行機制
1. 車間安排專人負責對吸煙室進行日常管理與監督，定期檢查吸煙室的設施設備是否完好，環境衛生是否達標，及時發現并處理吸煙室內的安全隱患。
2. 車間管理人員不定期對車間內各區域進行巡查，重點檢查是否存在違規吸煙行為。同時，利用車間內的監控攝像頭，對車間進行實時監控，確保能夠及時發現并制止違規吸煙行為。
3. 設立舉報郵箱及舉報電話，鼓勵員工對違規吸煙行為進行舉報。對于舉報人的信息，公司將嚴格保密。對于舉報屬實的，給予舉報人x元的獎勵。
八、附則
1. 本制度自發布之日起開始施行，如有修訂，將及時發布通知。
2. 本制度由公司安全管理部門負責解釋與執行，各部門應積極配合，確保制度的有效落實。
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一、制度目標
為營造一個安全、健康、有序的車間生產環境，有效防范吸煙行為可能帶來的火災風險，保障車間設備、物料及人員的安全，特制定本車間吸煙制度。
二、適用范圍
本制度適用于公司車間內的所有部門、所有崗位的工作人員，以及因工作需要進入車間的外部人員，包括但不限于合作伙伴、設備供應商技術人員、第三方服務人員等。
三、吸煙區域設置
1. 在車間的邊角位置，設立專門的吸煙區。吸煙區與車間生產區域之間設置有效的防火隔離設施，如防火墻、防火門等，確保火災發生時不會蔓延至生產區域。
2. 吸煙區內配備充足的消防水源，安裝消防噴淋系統，并定期進行檢查與維護，確保其在緊急情況下能夠正常使用。同時，設置明顯的安全疏散指示標志，確保在突發情況下人員能夠迅速安全撤離。
3. 在吸煙區周圍設置防護欄，防止無關人員隨意進入吸煙區，避免發生意外事故。
四、吸煙時間管理
1. 員工吸煙時間統一安排在公司規定的休息時間段內，具體為上午x點 - x點，下午x點 - x點，每次吸煙時間不得超過x分鐘。
2. 對于因工作性質特殊，無法在規定時間內前往吸煙區吸煙的員工，需提前向車間負責人提出申請，經批準后可在指定的備用吸煙時間內前往吸煙區，但需嚴格控制吸煙時間，不得影響正常工作。
五、吸煙行為規范
1. 進入吸煙區的人員，必須在指定的吸煙點吸煙，嚴禁在吸煙區其他區域隨意點燃香煙。吸煙點應配備耐高溫、防火的煙灰收集裝置，確保煙蒂能夠得到妥善處理。
2. 嚴禁在吸煙區吸煙的同時使用手機、對講機等電子設備，避免因電子設備產生的電火花引發火災事故。
3. 吸煙結束后，吸煙人員必須仔細檢查周圍環境，確保無遺留火種，方可離開吸煙區。
六、違規處罰細則
1. 第一次在車間內違規吸煙的員工，將被扣除當月績效獎金的x%，并在車間內部進行通報批評，要求其在車間全體員工會議上作出書面檢討。
2. 第二次違規吸煙的員工，將被扣除當月全部績效獎金，并給予警告處分，同時取消其半年內的晉升機會。
3. 對于多次（三次及以上）違規吸煙的員工，公司將解除與其的勞動合同關系。對于因違規吸煙引發火災等嚴重安全事故的，公司將依法追究其法律責任，并要求其承擔相應的經濟賠償責任，賠償范圍包括但不限于火災造成的設備損壞、物料損失、人員傷亡救治費用等。
4. 對于外來人員在車間內違規吸煙的，立即終止其在車間內的相關業務活動，并向其所屬單位發送書面通報，要求其加強對員工的管理。同時，根據情節輕重，對其所屬單位處以x元 - x元的罰款。
七、監督與檢查
1. 車間成立專門的吸煙制度監督小組，由車間主任擔任組長，各班組負責人為成員。監督小組每周至少對車間進行一次全面的'吸煙情況檢查，重點檢查吸煙區的使用情況及車間內是否存在違規吸煙行為。
2. 每月對車間吸煙制度的執行情況進行一次總結分析，針對存在的問題及時制定整改措施，并跟蹤整改效果。將吸煙制度執行情況納入車間各班組的績效考核指標體系，對執行制度得力的班組給予一定的獎勵，對執行不力的班組進行相應的處罰。
八、附則
1. 本制度如有與國家法律法規、地方政府相關規定相沖突的條款，以國家法律法規及地方政府規定為準。
2. 本制度自發布之日起生效，如有未盡事宜，由公司安全管理部門負責解釋與補充。
車間抽煙管理制度 16
一、制定背景
鑒于車間內存在大量的機械設備、易燃物料以及密集的人員作業，吸煙行為極易引發火災等安全事故，嚴重威脅員工的生命安全和公司的財產安全。為有效杜絕此類安全隱患，特制定本全面且嚴格的車間吸煙制度。
二、適用對象
本制度適用于在車間內工作、活動的所有人員，包括但不限于車間一線生產員工、車間管理人員、后勤保障人員、設備維護人員、實習生、臨時工以及因業務往來進入車間的各類外部人員。
三、吸煙區域設定
1. 在車間的下風方向，遠離生產設備、原材料堆放區和人員密集區域，設立獨立的吸煙棚。吸煙棚采用防火阻燃材料搭建，頂部設置防雨、防曬設施，確保吸煙人員在不同天氣條件下的使用安全。
2. 吸煙棚內配備齊全的消防設施，如滅火器、滅火毯等，并定期進行檢查、維護和更換，確保其性能良好。同時，安裝通風設備，保證吸煙棚內空氣流通，減少煙霧對人體的危害。
3. 在吸煙棚周邊設置明顯的警示標識，提醒過往人員注意防火安全，嚴禁在吸煙棚周圍堆放易燃、易爆物品。
四、吸煙時間規定
1. 員工每日可在規定的吸煙時間內前往吸煙棚吸煙，吸煙時間為上午x點 - x點，下午x點 - x點，每次吸煙時間不得超過x分鐘。
2. 嚴禁員工在上班前、下班后未經許可擅自進入車間吸煙棚吸煙。對于因加班等特殊情況需要在非規定時間吸煙的員工，必須提前向車間主管提出申請，經批準后方可在指定時間內前往吸煙棚吸煙。
五、吸煙行為規范
1. 進入吸煙棚吸煙的人員，必須遵守吸煙棚內的秩序，嚴禁在吸煙棚內嬉戲打鬧、推搡擁擠。吸煙時應文明吸煙，不得將煙灰彈落在吸煙棚外，煙蒂必須熄滅后放入專門的煙蒂收集容器內。
2. 嚴禁在吸煙棚內使用明火進行其他活動，如燒烤、取暖等。同時，禁止在吸煙棚內放置易燃易爆物品，如打火機充氣罐、酒精瓶等。
3. 吸煙結束后，吸煙人員應及時關閉吸煙棚內的照明設備、通風設備等，保持吸煙棚內的整潔和設備完好。
六、違規處罰措施
1. 對于首次違反車間吸煙制度的員工，給予批評教育，并罰款x元。同時，要求其參加公司組織的消防安全培訓，學習車間安全知識及吸煙相關的安全規定。
2. 若員工再次違反吸煙制度，將給予記過處分，罰款x元，并扣除當月績效獎金的x%。違規員工需在車間內部進行通報批評，以起到警示其他員工的作用。
3. 對于多次（三次及以上）違反吸煙制度的員工，公司將予以開除處理，并不給予任何經濟補償。對于因違規吸煙引發火災等嚴重安全事故，造成公司重大損失的.，公司將依法追究其刑事責任，并要求其承擔全部經濟賠償責任，包括但不限于火災造成的直接經濟損失、間接經濟損失以及公司因事故而產生的名譽損失等。
4. 對于外來人員在車間內違規吸煙的，立即禁止其進入車間，并向其所屬單位發送書面通知，要求其加強對員工的安全教育和管理。同時，根據情節輕重，對其所屬單位處以x元 - x元的罰款。
七、監督與檢查機制
1. 車間安排專人負責對吸煙棚進行日常管理和監督，每天定時檢查吸煙棚內的消防設施是否完好、環境衛生是否達標、吸煙人員是否遵守規定等情況，并做好記錄。
2. 車間管理人員不定期對車間內各區域進行突擊檢查，重點檢查是否存在違規吸煙行為。同時，利用車間內的監控系統，對車間進行實時監控，確保能夠及時發現并處理違規吸煙行為。
3. 設立舉報獎勵制度，鼓勵員工對違規吸煙行為進行舉報。對于舉報屬實的員工，給予x元 - x元的獎勵。同時，對舉報人的信息嚴格保密，確保舉報人不受任何形式的打擊報復。
八、附則
1. 本制度自發布之日起生效，如有修訂，將及時通知全體員工。
2. 本制度由公司安全管理部門負責解釋和執行，各部門應積極配合，共同維護車間的安全和秩序。
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