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  • 診所工作制度

    時間:2024-11-02 05:28:55 制度 我要投稿

    診所工作制度范本

      在現在社會,制度對人們來說越來越重要,制度是要求成員共同遵守的規章或準則。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?下面是小編為大家整理的診所工作制度范本,歡迎大家分享。

    診所工作制度范本

      診所工作制度1

      1、對就診病人全部實行電腦管理,每位病人一個ID號,認真記錄病史,安順序就診。

      2、工作人員進入治療室必須穿工作服、戴口罩,無關人員不得進入治療室。

      3、對所有用于口腔內或接觸患部的器械(包括牙鉆、機頭、托盤等)均嚴格消毒。

      4、進行各項口腔治療手術前,應用肥皂、流水洗手或用0.1%過氧乙酸等消毒液浸泡1-2分鐘,必要時加戴無菌手套或指套。手術時必須戴無菌手套。

      5、進行各項治療操作時,必須思想集中,嚴肅認真,嚴格執行操作規程。

      6、治療室內的.各項物品,均應有固定的放置地點,專人保管,逐日檢查,隨時補充,及時更換。

      7、門診所有設備、器械,須經常檢查、加油、保養,并定期清點,防止損壞或遺失。

      8、經常保持室內整潔,每日治療室通風30分鐘以上,紫外線空氣消毒,清

      9、潔整頓應在治療前、后進行,治療中不得進行,清潔地面時應先拖后掃。

      10、注射麻醉劑前應首先詢問病人有無過敏史,并按常規要求作過敏實驗。

      11、治療室內應備有常規急救藥品,并專人負責,每日檢查。

      12、下班前應檢查各診室及技術室,并切斷水、電總開關,防止發生意外。

      診所工作制度2

      一、遵守國家的法律、法規,樹立良好的醫德、醫風。

      二、中醫以繼承、發掘、整理、提高祖國醫學技術為宗旨,謙虛學習,互相幫助,注意溝通、友愛、團結、積極搞好診療工作。

      三、文明禮貌、態度和藹、熱情接待,耐心、細致、負責地做好各項工作,同情、關心和體貼病人。

      四、中醫診斷、治療以中醫方法為主,必要時可請西醫協助。救死扶傷,對于危重病人要及時送上級醫院搶救。

      五、認真書寫中醫或中西醫結合病歷。病歷記載要完整、準確、整潔,要簽全名、寫日期。

      六、積極弘揚中醫的特長,積極采集民間土、單、驗方,進行整理、篩選、驗證,對確有療效的要推廣應用。

      七、常見病、慢性病可以運用中藥、針灸、按摩、理療或西藥等方法綜合治療,努力提高治療效果。

      八、治療醫師未見患者,一概不得給病人開處方和抄方。

      九、為病人保守醫密,不得泄露病人隱私和秘密。

      十、對于特殊的.煎藥方法及服藥時間,醫師要向患者交代清楚,并在處方上注明。

      十一、做好常見病、慢性病的預防與中醫診療等健康知識教育,使更多的群眾少患病、不患病,更健康。

      十二、加強與各級醫療機構的溝通和合作。

      診所工作制度3

      一、業務副院長分工領導門診,科主任應加強對本科門診的業務技術領導。各科確定一名主治醫師以上業務人員協助科主任負責本科的門診工作。

      二、參加門診工作的醫務人員,應派有經驗的醫師和護士擔任。要求門診醫師相對穩定,護士一般較長期固定。

      三、對疑難病癥兩次復診仍不能確診者,應及時請上級醫師診視。

      四、科主任、主任醫師應定期上門診解決疑難病例。

      五、對患者要進行認真檢查,按照省衛生廳規定格式記載門診病歷和申請單填寫要求,門診部定期檢查,每月評分一次,上報院長,并送有關科室。

      六、門診檢查科室所做各種檢查結果,必須做到準確、及時。

      七、門診各科與住院處及病房應加強聯系,以便根據病情及病床使用情況,有計劃地收容患者住院治療。

      八、做好分診工作,嚴格執行消毒隔離制度,防止交叉感染,做好疫情報告。

      九、門診工作人員要做到關心體貼患者,態度和藹,有禮貌,耐心地解答問題,盡量簡化手續,有計劃地安排患者就診。

      十、門診應保持清潔整齊,改善候診環境,加強候診教育,宣傳衛生防病、計劃生育和優生學知識。

      十一、門診醫師在保證療效的前提下積極采用經濟便宜的檢查和治療方法,合理檢查、合理用藥,盡可能減輕患者的.負擔。

      十二、對基層或外地轉診患者,要認真診治。在轉回原地治療時,要提出書面診治意見。

      十三、門診各科根據本專業特點,建立必要的規章制度、各種治療常規、操作規程以及崗位責任制,并認真做好登記、統計報表等工作。

      十四、各科室參加門診工作的醫務人員,在醫務科或門診部統一領導下進行工作。認真執行院、科規章制度,嚴守工作崗位。人員調換時,科室應與醫務科和門診部共同商量確定名單,并由醫務科和門診部制表公布。實行病房醫師兼管門診的科室必須明確要求,安排好人力。

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