焊接材料管理制度
在我們平凡的日常里，很多場合都離不了制度，制度泛指以規(guī)則或運作模式，規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。我們該怎么擬定制度呢？以下是小編收集整理的'焊接材料管理制度，希望對大家有所幫助。
焊接材料管理制度1
為了節(jié)省焊材，保證焊接工程質(zhì)量，保持安全、清潔、文明的施工環(huán)境，特制定焊材回收制度。
1、每個焊工只允許領(lǐng)用、退回自己本人使用的焊材，不允許幾個焊工所需的焊材由一個焊工領(lǐng)用、退回，并要求當天退回剩余焊材及焊材頭。
2、焊工在焊接施工過程中，不得亂拋亂丟焊材頭及剩余焊材，必須放回焊條保溫筒內(nèi)，下班后交回焊材庫，由焊材管理人員點收，并填好《焊材回收記錄單》。
3、焊接時，焊條頭焊后余留長度不得超過50mm，焊絲頭焊后余留長度不得超過60mm，特殊位置焊接時，允許部分焊材頭剩余長度超過這個限度。
4、焊條回收率：要求地面組裝階段達到97%，安裝階段不得低于95%。達到這個要求的，按實際回收數(shù)給予適當獎勵；焊絲回收，一根焊絲回收帶色標的兩根焊絲頭，回收要求同焊條頭。獎勵金額按實際回收數(shù)給予適當獎勵。焊材回收率低于90%的焊工，給予扣款處理，扣款數(shù)額為：領(lǐng)用數(shù)與實際回收差額部分×0。5元/根。
5、焊條烘焙員每月把每個焊工當月的焊材領(lǐng)用數(shù)及焊材頭回收數(shù)進行統(tǒng)計，把統(tǒng)計結(jié)果上交給物資部和工藝部，由兩部門審核后報主管經(jīng)理批準，依照規(guī)定獎懲。
6、焊材回收若出現(xiàn)異常情況（如當天退回焊材數(shù)超過當天領(lǐng)用數(shù)等），該焊工當月不予建獎，并每次扣罰50元。
7、焊工領(lǐng)用出去沒使用完的焊條當天下班前退回焊材庫，并重新焊干，此批焊材應做好識別標記，第二天發(fā)放焊材時，此批焊材應優(yōu)先發(fā)放。焊條重新烘干次數(shù)不得超過三次。
焊接材料管理制度2
為了保證風電產(chǎn)品的焊接質(zhì)量，必須對電焊條、焊絲、焊劑進行嚴格管理。根據(jù)興城分廠的實際情況，相關(guān)制度如下：
一、焊接材料辦理入庫手續(xù)后，按不同類別，不同型號或牌號分別存放，為防止包裝損壞及藥皮脫落，搬運及堆放時不得亂摔，亂砸，注意輕放，妥善保管。如發(fā)現(xiàn)藥皮脫落，殘缺不全，鐵心銹蝕等現(xiàn)象一律禁止發(fā)放。
二、庫房要求通風良好，干燥，應有去濕裝置，想對環(huán)境濕度不得大于60%。保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。
三、為防止受潮變質(zhì)，焊材存放時必須墊高，離地至少300mm，離墻至少300mm。每批焊條，焊絲都要掛上標有焊接材料牌號，規(guī)格，型號，產(chǎn)地的標牌。
四、焊接材料的領(lǐng)用，領(lǐng)用人員應持物品領(lǐng)用單（必須有廠長簽字）或材料出庫單領(lǐng)用。
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