學(xué)生會外聯(lián)部長自薦書集錦5篇
在發(fā)展不斷提速的社會中，需要使用自薦書的情況越來越多，自薦書是向?qū)W校管理機(jī)構(gòu)或用人單位自薦謀求職位的書信。你知道自薦書怎樣寫才規(guī)范嗎？以下是小編為大家收集的學(xué)生會外聯(lián)部長自薦書，歡迎大家分享。
學(xué)生會外聯(lián)部長自薦書1
尊敬的主席團(tuán)、部長：
您們好！我是來自07級管理系國際經(jīng)濟(jì)與物流營運專業(yè)的dee，系計算機(jī)協(xié)會外聯(lián)部的干事。我要競選的職位是計算機(jī)協(xié)會外聯(lián)部正部長。外聯(lián)部是計協(xié)重要的一個部門，它不僅代表了計協(xié)的形象，而且更多的是它扮演著一個中間人的角色，負(fù)責(zé)協(xié)會與各個高校計協(xié)之間的交往，對協(xié)會長期的外在形象發(fā)展起著重要的作用。當(dāng)然作為外聯(lián)部也承擔(dān)一個重要的責(zé)任，就是負(fù)責(zé)解決協(xié)會一些活動的經(jīng)費問題，換言之即是拉贊助。
我競選外聯(lián)部的正部長的優(yōu)勢可以概括為三個方面；第一，我認(rèn)真負(fù)責(zé)。在計協(xié)差不多1年的時光里，我不敢說每次工作都可以完美的完成，但至少每次部長交代的任務(wù)和工作，我都會認(rèn)真的完成。同時我覺得負(fù)責(zé)任是作為一個部門的負(fù)責(zé)人最起碼要具備的素質(zhì)。第二，我對外聯(lián)工作充滿激情。在我看來，一個人如果沒有了工作激情，盡管他有孫悟空的能力，在工作上也不會有所突破的。
工作的激情對于當(dāng)代大學(xué)生來講，不僅重要而且難得！從我加入計協(xié)外聯(lián)部以來我一直保持著工作的激情，我不能夠說我是能力最強(qiáng)的，但是我可以保證我會全力以赴！所以在每次代表協(xié)會外出活動的時候，我都會堅持參加！第三，我具有一顆積極進(jìn)取的心，記得當(dāng)初進(jìn)來計協(xié)外聯(lián)部的時候，我是以考察的形式留下外聯(lián)部的，但我沒有因此而灰心，而是繼續(xù)保持剛進(jìn)來的那種學(xué)習(xí)的激情，一直堅持到現(xiàn)在。雖說這一年來在計協(xié)外聯(lián)里我的能力沒有變很強(qiáng)，但至少我學(xué)會了很多東西，我學(xué)會了工作要堅持，我學(xué)會了外出活動時要厚面皮等等，我也很感謝計協(xié)在這一年來給了我那么多學(xué)習(xí)的機(jī)會！
對于目前外聯(lián)部的情況我覺得有三個方面需要改進(jìn)，第一，外聯(lián)部的成員缺少一些外聯(lián)技巧，例如拉贊助等。第二，外聯(lián)部內(nèi)部總體缺乏一種團(tuán)隊的意識，我們外聯(lián)部總體的人數(shù)20多人，但無論開會，還是開會每次到場的人數(shù)總是僅占當(dāng)中的60%左右甚至更少。第三，外聯(lián)部在電腦知識的培訓(xùn)嚴(yán)重不足，我們身為一個技術(shù)性偏向的協(xié)會，無論是外出拉贊助還是聯(lián)誼活動的'時候，或多或少的會接觸一些電腦的知識。但是由于進(jìn)入外聯(lián)部非電腦專業(yè)的同學(xué)占的數(shù)量不少，所以電腦的一些基本知識培訓(xùn)我們外聯(lián)部門還是有必要開展學(xué)習(xí)的。
解決的方法，面對第一個問題，我覺得在第一學(xué)期招新之后，不但要開展一些基本的外聯(lián)培訓(xùn)之外，更重要的是增加部門成員的實踐經(jīng)驗。例如拉贊助，盡管我們協(xié)會不經(jīng)常跑贊助，但是我們可以以跨協(xié)會交流的方式將成員送往對外聯(lián)培訓(xùn)強(qiáng)度大的兄弟協(xié)會學(xué)習(xí)，如職協(xié)外聯(lián)部等，從而加強(qiáng)他們的實戰(zhàn)能力。對于第二個問題，我覺得關(guān)鍵在于成員間缺少必要的交流，所以在招新到培訓(xùn)完，這段期間的交流是必不可少的一個環(huán)節(jié)。方式我們可以分為3種，
1、對于那些積極性明顯減低的成員，我們可以以個人談話的形式，了解他們積極性的原因，并及時解決。
2、對于那些積極性高的成員，我們應(yīng)用不同形式來激勵他們，以繼續(xù)保持他們的積極性。
3、對于整體成員，我覺得應(yīng)制造多一些大家在一起的交流的時間。如部門內(nèi)部外出聯(lián)誼或者外出游玩的機(jī)會，從而增加彼此的感情。至于第三個問題，我覺得可以和硬件部協(xié)商，將他們部門某些培訓(xùn)內(nèi)容嵌入我們部門的培訓(xùn)當(dāng)中，繼而可以增強(qiáng)我們外聯(lián)部相關(guān)計算機(jī)的知識！
在此我希望，計協(xié)能夠給我一次擔(dān)任計協(xié)外聯(lián)部正部長的機(jī)會，使我能在接下來的一年里繼續(xù)為計協(xié)貢獻(xiàn)自己一份力量！同時我要再次感謝計協(xié)在這一年來對我們的培養(yǎng)，計協(xié)的確是一個很大很好的平臺，在里面不僅可以學(xué)習(xí)到一些書本學(xué)不到的知識，同時也認(rèn)識了一班好朋友。盡管我們是來自不同專業(yè)甚至不同系的，但是正因為計協(xié)，我們走到了一起，由當(dāng)初的彼此陌生，到現(xiàn)在的“老友鬼鬼”。
最后，我衷心祝愿計協(xié)今后的發(fā)展繼續(xù)欣欣向榮，明天會更好！
20xx年6月13日
學(xué)生會外聯(lián)部長自薦書2
在外聯(lián)部的工作來說，在與商家的接觸中，本人積累了相當(dāng)?shù)娜嗣}，這些人脈也恰恰是作為一名會計學(xué)院會計學(xué)院學(xué)生會干部的有益補(bǔ)充。其中包括與幾個比較大型的企業(yè)：中國移動、中國電信、萬寧大型連鎖商店、三水廣場最大型的健身俱樂部——自然流、中國外語研究出版社。同時，與一些小型靈活型強(qiáng)的企業(yè)保持良好的聯(lián)系：英語培訓(xùn)中心、會計培訓(xùn)中心、三水市區(qū)的特色精品店以及學(xué)校附近商城等。這些可以對以后會計學(xué)院學(xué)生會舉辦的活動提供必要的方便。
記得第一次外出拉贊助我的小心翼翼到現(xiàn)在與商家溝通的自信從容，記得第一次上臺演講的緊張，到現(xiàn)在每周部門例會上組長總結(jié)的自若，記得也曾如很多同學(xué)一樣經(jīng)歷過迷茫空虛，學(xué)習(xí)、部門、生活的壓力使我想要逃避，但是骨子里的那不服輸?shù)膭蓬^，令自己一次次在挫折中站起來，努力地協(xié)調(diào)好各方面。經(jīng)過大一的這一年的鍛煉，我成長了很多，對目標(biāo)也明確了很多。我更深刻地體會到“只要用力呼吸，就能看見奇跡”。
外聯(lián)部最具代表性的精神是“韌”。“韌”一方面有“堅韌”的內(nèi)涵，在外聯(lián)部工作我認(rèn)為，口才其實不是唯一重要因素，能夠拉到贊助甚至能夠管理好一個部門，最重要的是“堅韌”，一種持之以恒、不服輸?shù)木瘛Ａ硪环矫妫艺J(rèn)為“韌”還有松弛有度的意思。在外聯(lián)部的工作很緊張很有壓力，要學(xué)會如何放松自己，同時用自己的感染力使你的隊員放松，富有工作熱情。在外聯(lián)部工作這一期間，培養(yǎng)了“韌”的精神，鍛煉了我的口才、人際溝通能力和熟練的應(yīng)對各種場合發(fā)生的特殊情況的應(yīng)變能力。也促使我重新認(rèn)識這個社會、進(jìn)行自我定位，對我以后的學(xué)習(xí)、工作和生活產(chǎn)生了巨大的影響。這些能力是一個合格的`領(lǐng)導(dǎo)者所必須具備的。
“兼顧”也是我這一年來的深刻體驗。這一年里面，我除了在外聯(lián)部擔(dān)任干事工作，也在校團(tuán)工委宣傳部擔(dān)任干事工作。同時，在廣州我也保持一份手機(jī)批發(fā)店的兼職工作。如何協(xié)調(diào)好各種各樣的生活問題，這仍然是大二我們都要面臨的一個大課題。我認(rèn)為，學(xué)習(xí)與部門之間其實沖突性不大，最重要是心態(tài)問題，能不能做到專時專用。成為一名學(xué)生干部，注定要比其他同學(xué)可以靈活利用的時間少。所以我們要做到的是如何加快自己的時間利用率，如何減少在娛樂上的時間浪費，以及調(diào)整浮躁的心態(tài)，做到該部門工作的時候努力工作，該學(xué)習(xí)的時候?qū)Ｐ膶W(xué)習(xí)。
總的來說，這一年，我認(rèn)為自己處理得還不錯。績點3.5以上，會計學(xué)院的工作與校團(tuán)工委的工作能較好地兼顧，繼續(xù)做好廣州的兼職工作。
xxx
20xx年xx月xx日
學(xué)生會外聯(lián)部長自薦書3
尊敬的各位老師、同學(xué)們：
大家晚上好！
我是xxx班的xxx，今天我競選的是院學(xué)生會外聯(lián)部部長一職。戴爾卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認(rèn)為自己有才華，你就應(yīng)認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個或那個職務(wù)。”這句話一直是我前進(jìn)的一個動力。憑著近幾年當(dāng)學(xué)生干部的經(jīng)驗，今天我滿懷信心的站在了這個臺上，自信有能力擔(dān)當(dāng)這個職務(wù)。如果你要問我憑什么競選？我的回答是：“我有三顆紅心，那就是：進(jìn)取心、責(zé)任心和熱心。”具體來說就是：不斷進(jìn)取的精神，高度的責(zé)任感和高漲的.工作熱情。
自入校以來，在老師和同學(xué)們的幫助下我的各方面能力都有了很大的提高，我憑借著極大地進(jìn)取心和干練的處事能力，贏得了同學(xué)們的好評，未來的路還很漫長，需要我更加努力。在管理的過程中，難免會遇到各種的困難，面對這些困難，我曾想過要放棄，但是最后我還是說服自己不做一個懦夫，因為放棄，就等于否定了自己，因此至今我每遇到一個困難，我定將他粉碎在我的腳下！
外聯(lián)部是學(xué)生會的一個重要部門。外聯(lián)部最主要的任務(wù)就是為學(xué)生會和學(xué)生活動籌集資金，這是一項艱苦的工作，沒有一定的交往能力，人際關(guān)系與社會經(jīng)驗是很難做好的。我相信憑借我自身對本地的了解以及對這里的生活習(xí)慣等等的熟知，我可以做的更好。
學(xué)生會外聯(lián)部長自薦書4
尊敬的各位老師、同學(xué)們：
大家晚上好！
我是農(nóng)學(xué)系植保12—1班的陳xx，今天我競選的是院學(xué)生會外聯(lián)部部長一職。
憑著近幾年當(dāng)學(xué)生干部的經(jīng)驗，今天我滿懷信心的站在了這個臺上，自信有能力擔(dān)當(dāng)這個職務(wù)。
如果你要問我憑什么競選？我的回答是：“我有三顆紅心，那就是：進(jìn)取心、責(zé)任心和熱心。”具體來說就是：不斷進(jìn)取的精神，高度的責(zé)任感和高漲的工作熱情。
自入校以來，在老師和同學(xué)們的幫助下我的各方面能力都有了很大的提高，我憑借著極大地進(jìn)取心和干練的處事能力，贏得了同學(xué)們的好評，未來的路還很漫長，需要我更加努力。
在管理的過程中，難免會遇到各種的困難，面對這些困難，我曾想過要放棄，但是最后我還是說服自己不做一個懦夫，因為放棄，就等于否定了自己，因此至今我每遇到一個困難，我定將他粉碎在我的腳下！
外聯(lián)部是學(xué)生會的一個重要部門。
外聯(lián)部最主要的任務(wù)就是為學(xué)生會和學(xué)生活動籌集資金，這是一項艱苦的工作，沒有一定的交往能力，人際關(guān)系與社會經(jīng)驗是很難做好的.。
我相信憑借我自身對本地的了解以及對這里的生活習(xí)慣等等的熟知，我可以做的更好。
無論我能否當(dāng)選，我都會以實事求是的態(tài)度去迎接每一次的挑戰(zhàn)。
全身心肩負(fù)起那份屬于我的責(zé)任。
就像《奮斗》中向南說的：“責(zé)任不是應(yīng)該做的事，而是必須做的事”或許這期間會遇到很多挫折和困難，但是我相信，只要有大家的支持和我不懈的努力，我將盡我的全部力量，把我們外聯(lián)部建設(shè)成為一個反應(yīng)敏捷，服務(wù)學(xué)生，面向全校的一個充滿活力的學(xué)生會機(jī)構(gòu)！請大家記住我，來自農(nóng)學(xué)院植保12—1班自信的陳xx。
謝謝大家！
此致
敬禮！
自薦人：xxx
20xx年xx月xx日
學(xué)生會外聯(lián)部長自薦書5
尊敬的老師：
您好!很榮幸能揮筆寫下這份自薦書。
我叫xx，來自XX級人資班，曾擔(dān)任大一班長。自我認(rèn)為，經(jīng)過大一在班級的鍛煉，原本性格開朗，善于溝通交流的我，在當(dāng)班長的一年中，多了份沉著，果斷和實干，并且有強(qiáng)烈的責(zé)任感和榮譽感，能夠顧全大局。
最當(dāng)初懷著美好的期院進(jìn)外聯(lián)部，因為能鍛煉人，所以很有期待。雖然這一年的體會確實有點不容易。在外聯(lián)部的工作來說，在與商家的接觸中，雖然通過當(dāng)班長認(rèn)識了很多同學(xué)，這些人脈也恰恰是作為一名學(xué)生會干部的有益補(bǔ)充，但在對外實踐方便還是非常少的。但希望這一次，能真真正正充實自己，彌補(bǔ)不足。
下面請容許我簡要概述一下我能夠擔(dān)任該職位的能力：第一、我有極強(qiáng)的責(zé)任心,有過班長的經(jīng)歷，就更能認(rèn)識到責(zé)任的重要性。第二、我有良好的交際能力，能很好的處理與同學(xué)之間的關(guān)系，相信在未來能同樣處理好與社會人的關(guān)系。第三、我有良好的組織能力，在外聯(lián)部能與同事們和睦相處，在學(xué)院的活動中能積極參加拉贊助活動。第四、我有良好的應(yīng)變能力，應(yīng)變能力是外聯(lián)部工作的一大要求，在于商家洽談的過程中經(jīng)常會遇到令人棘手的事情，所以懂得以變應(yīng)變并具備這種能力是極其重要的。
經(jīng)過差不多一年的相處和工作，知道了團(tuán)結(jié)的`重要性。平時部門的聚餐和交流也讓我們在實踐中成長不少，學(xué)院的活動，部門成員都很積極參加，雖然拉贊助不是容易得事情，但在收獲成果和待努力中都能學(xué)到很多做人處事之道。有些干事可能逐漸失去了當(dāng)初面試時對外聯(lián)這份工作的熱情，開會時經(jīng)常遲到或者不來，有時分配到任務(wù)時，不盡力去完成甚至推脫。如果我能繼續(xù)留在部門，將是自己對自己最大的堅持。當(dāng)部長可能不是唯一的，但是一定盡力做好的，組織一些活動，例如聚餐、幫部門干事過生日等等，如果可能還可以舉行自己部門干事之間的拉贊助比賽來促進(jìn)干事們的感情，增強(qiáng)他們的團(tuán)結(jié)力。
平時，開一些例會，讓干事們對這段時間的工作進(jìn)行總結(jié)并說說自己所學(xué)到的知識或經(jīng)驗，這樣既可以促進(jìn)干事之間的溝通和團(tuán)結(jié)，又可以提高他們的工作熱情，對外聯(lián)部以后的工作有很大的幫助。作為新大二，很多方便還是需要完善自己，努力搞好與其他同學(xué)間的關(guān)系，平時多和他們溝通、聯(lián)系，促進(jìn)部門之間的感情，當(dāng)時部長還需要鼓勵干事們大方、開朗、勇敢地參加學(xué)生會舉行的活動。
如果成為部門領(lǐng)導(dǎo)人，要以身作則，這樣才能更好地帶領(lǐng)干事們。其次，在外聯(lián)未來的工作上，額外要發(fā)展的，便是我們的開拓創(chuàng)新精神。其一鼓勵發(fā)散自己慣有的思維習(xí)慣，創(chuàng)新出新穎的可行的廣告形式，花更少的資源，取得更好的效果，衷心希望能獲得這次的機(jī)會，堅持我的堅持，完成未完成的，經(jīng)歷還沒有經(jīng)歷的，與同伴們一起了，打造更好的外聯(lián)部!
此致
敬禮!
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