質量工作年度工作總結
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，讓我們來為自己寫一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎？以下是小編收集整理的質量工作年度工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
質量工作年度工作總結1
時光飛逝，轉眼間一年又過去了，伴隨著即將到來的新年鐘聲，作為伯樂達光伏公司的一名普通員工，我感到無比興奮與自豪。在質檢工作上從適應到純熟，我仿佛也獲得了質的飛躍，過去的一年，我獲得了領導的指導及同事們的幫助，不斷把工作做好的同時，也在努力汲取業務知識和積累經驗，在所有人的關心幫助下，憑著一股熱情，很快適應了工作環境，取得了一定的成績。現將工作情況簡要總結如下：
一、工作表現
1、嚴格遵守公司各項規章制度。我認真學習了《質量管理細則》，并將其牢記于心，時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度，維護公司利益與形象。
2、認真學習各種規范文件。從最開始的IS9000管理體系到6S管理法則等等規范規程，不斷地積累經驗，保持掌握新的成產調度模式和工藝技術及質量管理方法，時刻保持與各部門步調一致，努力完成上級交給的任務。
3、我參與了成品片的數據分析和檢驗，參與了回訪客戶，參與了更好地把好質量關及最大化降低不良片和低級片的產生等等質檢工作，除此以外還參與協助生產現場的管理、設備的維護、工藝參數的調整等。在接下來的工作中，我將不斷的摸索和鉆研，把工作做得更加精細、完美。
4、其他方面：
①堅持每天上班提早到質量部，和上一班同事交流工作得失。
②積極協助同事完成工作任務，主動與同事溝通，熱情幫助他人。
③時刻在生產現場，幫助不同部門協調各種合作關系，全力服務于生產。
④通過于不同部門人員的討論，既增進了同事間的友情，又提高了自身能力，增強質量。
二、努力方向
1、不斷地充實完善自己，在知識爆炸的時代，要有強烈的責任感、使命感，深化危機意識，為公司的發展添磚加瓦。所以更需要給自身充電，著重發現問題解決問題，旨在最終預防問題；積累現場管理經驗，提高臨場應急素質，充分利用質檢人員的優勢及以往的工作經驗，積極主動與各部門人員溝通交流，提高自身各方面的實際操作能力，能夠為公司在需要時奉獻力量，為公司的品牌建設作出自己應有的貢獻。
2、認真對待公司組織的考核，鉆研專業技術，提高業務能力和專業水準。
這段時間的工作中，使我受益匪淺，學到許多以前未接觸的知識，對汽配行業有了更加深入的了解，對質量工程師的崗位有了更深刻的認識，深深的感覺到這是一份附有挑戰性的工作。
在第一個月的試用期中，我主要是熟悉日常工作流程和生產工藝要求，經常和同事交流在工作中遇到一些事情的處理方式。在這期間，也是我出錯的高峰期，特別是在有些事情的處理上缺乏一定的預見性和靈活性，但通過向一些有經驗的同事學習，在后期的工作中逐步得到了改善。這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面。在此，我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
現在通過三個月對工作的不斷熟悉與鍛煉，我可以認真、細致的完成本職工作，效率上也有了很大的提高。但這對我來說僅僅是個開始，在今后的'工作中我還有很長的路要走，我一定要克服不足，朝著以下幾個方向努力：
一、作為一個剛剛入職的新職員我擺正工作位置，嚴格要求自己，時刻保持“謙虛，謹慎，律己”的工作態度，勤奮學習專業知識，努力工作，認真履行好崗位的職責。
二、本著對工作積極、認真、負責的態度，認真遵守各項規章制度，虛心向領導和同事請教，努力學習各項專業知識，通過不斷學習，不斷積累，使工作效率和工作質量有了較大提高，較好地完成了各項工作任務。
三、鍛煉自己的應變能力、協調能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。
四、提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、細致地的對待每一項工作。
五、提高與同事和客戶之間的溝通能力，以便更快的找到問題的原因提高工作效率。
三個月的試用期即將結束，這三個月下來我學到了很多，感悟了很多；我深深的為能成為公司的一員而感到驕傲和自豪，在此我再一次感謝各位領導和同事的栽培與指導，我一定不會辜負你們對我的期望，在今后的學習和工作中我一定以積極、認真、負責的態度，熱情、細致地的對待每一件事，通過不斷學習，不斷積累，使工作效率和工作質量得到提高，較好地完成各項工作任務，成為一名優秀的質量工程師。
質量工作年度工作總結2
時光荏苒，轉眼間又到了年末，回顧過去一年，我在公司擔任質量負責人，經歷了許多工作與挑戰，深刻體會到了質量在企業中的核心地位。在此，我對過去一年的工作進行總結，希望能夠發現自己的不足，在今后的工作中做到更加出色。
一、工作概況
質量負責人是公司質量管理工作的核心人員，主要負責公司質量管理體系的建設、執行和評審，以及監督生產和服務過程中的質量問題。在過去一年中，我主要做了以下幾方面的工作：
1、建設質量管理體系
質量管理體系是企業質量管理的基礎，對企業的質量水平和競爭力有著決定性的影響。因此，在公司內部，我致力于建設完善的質量管理體系，通過ISO9001質量管理體系標準的認證，使質量管理從傳統管理模式向科學化、規范化、系統化的方向發展。
2、執行質量管理體系
質量管理體系的建立只是第一步，關鍵是執行。我將質量管理體系納入公司日常生產運營中，建立了嚴格的質量控制標準，制定了詳細的操作規程、內部審核制度和追溯體系，幫助企業有效管理和改進全員、整個過程和全局的質量問題。
3、質量問題分析與解決
企業生產經營過程中難免出現質量問題，我作為質量負責人，負責協調各部門、及時分析和處理質量問題，確保問題得到解決或追責，同時將質量問題的解決納入質量管理體系，做到從源頭上避免同類質量問題的再次發生。
二、取得的成績
經過一年的努力，我在工作中取得了一些成績：
1、質量管理體系建設順利完成了ISO9001質量管理體系標準的`認證，建立了健全的質量管理體系。
2、質量管理體系執行效果顯著，通過內部審核、客戶反饋等多方面考核，企業整體質量水平得到了大大的提升。
3、質量問題處理能力得到提高，嚴格執行追溯體系，及時處理質量問題，減少了客戶投訴數量，提升了客戶滿意度。
4、培訓了公司內部多批次的質量管理體系培訓，提高了員工的質量意識，推動了質量文化的建設。
三、存在的問題
在回顧工作過程中，我發現自身存在的一些問題：
1、缺乏全局視野，部分工作比較片面，需要加強對公司經營管理的關注度。
2、應對質量問題的反應力還需要提高，有時候處理決策過于緩慢，對客戶留下了不好的印象。
3、缺少有效的溝通渠道，需要及時了解員工和客戶的需求，收集反饋信息，以便更好地協調工作。
四、展望未來
未來，我將采取以下措施來彌補存在的不足：
1、加強自身學習，提高營銷管理、財務管理等方面的知識能力，注重公司經營管理體系的建設和推動。
2、進一步完善質量體系，減少質量問題的發生率和處理時間，不斷提升公司質量水平和客戶滿意度。
3、增強溝通渠道，加強與員工和客戶的溝通，深入挖掘員工和客戶的需求，為公司提供更優質的服務。
為了更好地完成公司的發展戰略，我將發揚創新、實事求是、團結奮進的精神，繼續不斷地提高自身素質和管理水平，以追求卓越的質量管理效果和客戶滿意度為目標，為企業的可持續發展做出更大的貢獻。
質量工作年度工作總結3
20xx年，我站在市建設局的直接領導下，認真學習實踐科學發展觀，以落實“三法三條例”為主線，按照市委、市政府的總體思路，圍繞工作目標，堅持以“監、幫、促”為理念，進一步加強巡查力度，完善“差別化管理”，穩步推進建筑節能、結構抗震、商品混凝土生產企業的質量控制工作及住宅工程竣工分戶驗收工作，突出安全文明生產薄弱環節、重大危險源隱患的專項整治，確保全年工程質量安全工作有明顯好轉，工程質量總體受控，安全態勢平穩，取得較好的成效。
一、工作基本情況
受理質量監督工程項，其中房建工程項，建筑面積萬m，工程造價約億元，市政工程項，工程造價約億元；工程竣工備案幢；受監工程未發生重大質量事故。
受理安全監督項；發生安全生產事故起，死亡人；共辦理建筑起重機械備案登記的臺、建筑起重機械使用登記臺；共個工程項目申報創市級文明工地，有個工程項目通過市級文明工地的初評審。在全市安全監督崗位技能競賽獲得較好成績。
二、質量安全監督主要工作措施及成效
建立健全工作制度，保障建設工程質量安全監督工作有力開展，提高監管效能。結合工程質量安全監管工作及我2站學習實踐科學發展觀調研項目“工程質量安全監管工作走前列新突破”，深化開展科學發展觀學習活動，共制定6項工作制度，逐步建立、完善工程質量安全監管工作長效機制。
強化“兩場聯動”及質量安全專項檢查制度，規范進一步各方責任主體行為。對在建工程項共開展質量安全專項檢次，檢查施工單位個，監理單位個，機械設備臺，共發出整改意見書份，督察處理重大工程質量問題起，處理完畢起；督察處理重大工程安全問題起，處理完畢起。
深入開展程建設主體行為綜合整治行動，切實規范各方主體履職。根據省建設廳、市建設局《關于開展全省工程建設主體行為綜合整治行動的通知》要求，分階段、分步驟開展我站監督工程建設主體行為綜合整治行動，并結合“工程建設主體行為三項建設”和“三項行動”，組織召開建設工程安全生產綜合治理專項行動專題會議，加大監督檢查與執法力度，抓好隱患排查與治理，督促企業抓好特種作業人員、“三類人員”等從業人員的安全教育培訓。
突出重點，確保工程質量和施工安全。
1、深化建筑節能工程的監管，對建筑節能工程實行樣板先行，有效地督促工程參建各方認真落實節能措施，切實推進建筑節能的各項措施落到實處，確保建筑節能全面有效實施。
2、加大政府投資工程、市政基礎設施工程、住宅工程的監管力度，切實保障公眾利益和公共安全，有效提升工程質量品質。
3、制定《關于加強建筑抗震措施施工管理的通知》，規范框架節點加密箍筋、砌體拉結筋、框架節點區質量監督要求，加大結構抗震施工的`監管力度，確保主體結構工程質量。
4、制定《受監工程監督檢測工作規范要求》，規范主體結構工程砼強度、鋼筋保護層厚度、樓板厚度以及建筑材料抽樣檢測制度，提高檢測監督管理水平。
5、按照文明工地標準及創建全國衛生城市和各項要求，強化安全生產及文明施工管理，開展建設工程安全文明施工專項整治工作，突出薄弱環節及重大安全隱患的專項整治。
加強隊伍作風建設。按照年初制定的《全市建設工程質安監督系統開展“監督隊伍作風建設年”活動的實施方案》，確立作風建設的目標要求，要求全站干部職工樹立“六種良好作風”，避免“六種不良現象”，并認真查找自身在作風建設、效能建設上存在的問題，進一步有針對性地加以整改，將作風建設貫穿全年，扎實推進監督隊伍健康穩定發展。
三、20xx年工作安排
1、繼續完善和強化質量安全監管制度和措施。
2、結合市建設局各項要求，深入開展工程建設主體行為綜合整治行動及質量安全動態管理制度，加大監督檢查與執法力度，抓好質量安全生產隱患排查與治理。
3、加大對違法違規行為的查處力度，對不認真落實安全文明施工措施，存在重大質量安全隱患或問題，未按期改正的，根據相應工作制度采取約談通報措施或掛牌警示措施；對情節惡劣的，依法依規進行立案調查取證，報市建設局進行相應的處罰。
4、進一步強化安全生產、文明施工監督管理，突出薄弱環節及重大安全隱患的專項整治，加強對施工現場火災事故隱患的排查與治理。
5、進一步加強市、縣工程質量安全監督“區域化”建設，實行質量安全監督“技術、力量、信息”等資源共享原則，協助縣站開展質量安全監督工作，提供縣里重大、重要工程和村鎮工程的技術指導，促進市、縣建設工程質量安全水平共同提高。
6、全面加強隊伍建設，打造一支業務水平高、政治素質過硬的質安監隊伍。
質量工作年度工作總結4
一、概述：
本人自20xx年x月進入公司擔任品質部長，x個月的時間轉眼即逝，這x個月的工作顯得十分地充實，既有付出又有，也有顯得棘手、磕磕碰碰的地方。展望20xx年我對自已還是充滿信心，對工作充滿激情，對公司充滿希望。
二、20xx年個人工作總結：
1、不同理念的引入與產碰撞
我從事多年的品質管理工作，我始終認為品質是以“品質理念”為指導的，有什么樣的品質理念，就有什么樣的行動，如果理念是錯誤的，那么我們去努力工作都是“白費力”。 在這幾個月的時間里，我是十分注重引入好的品質理念的，也一直試圖在改變我們的品質部及其它的管理人員、線。人的理念改變是困難的，有時需要一個漫過程，甚至會產生十分激烈的碰撞，但只要我認為是對的，我會努力朝這個方向走下去。“品質是制程出來的，而不是檢驗出來的”，這句看來十分的話，好像誰說，但能真正理解、真正指導我們的工作就不是哪么容易。當生產出現返工時，每每聽到這樣一句話：“我們沒有辦法保證做好，所以才設整機檢驗員，整機檢驗員要給我們堵住！” 又或者是“品質部沒有檢驗好”！如果這些話由生技部和生產部兩位部長達成共識后，品質就真的只有靠“檢驗”出來了。十月份“整機檢驗員”劃歸生產部后，指望品質是靠檢驗出來的聲音有所改善，生產品質改善開始朝自已要做好的方向發展，品質部巡檢員也能放開擔當監督、驗證、檢查生產過程的每道工序、成品是否符合檢驗標準。要想達到“質量是生產出來而不是檢驗出來的”，還需要一個較長的過程。
2、“品質監督”與“源流管理”之爭論
當品質出現問題時，經常聽到聲音是“品質部監督不到位”，只追究品質部責任，而制造者卻“逍遙在外”。此種論調的進一步發展是：每做任何一件事的任何一個步驟都要找一個人來監督。更有極端的論調：“假如我是小偷，你是警察，你抓不到我，就是你警察的問題”。這是與正確的品質理念背道而馳的，我們要自主做好、自檢、互檢、專檢相結合的檢驗方法，要從源流管好，逐步提高檢驗直通率，減少修機率，從而達到品質和效率雙贏。 目前，在這一認識上是有所進步，但需要堅持，因為人的是十分頑固的。 值得慶賀的是：公司高層也非常重視產品質量，在新的薪資中，產品質量與工資掛勾，未來，產品質量一定會得到提升。
3、品質責任之界定
出了品質問題，究竟要不要分清楚責任？責任當然要劃分的，只有責任分清楚，才有改進的動力。值得一提的是，我們生產、品質、生技在解決品質問題的責任上基本沒有太大意見分歧，有時雖對責任分解有些異議，但最終都是本著解決問題，持續改進的達成共識。這里要謝謝各個部門領導的支持、配合和理解，也要謝謝公司高層領導工作上的指導和支持。
4、不同的工作方法引入：
品質部組織架構的重組，清楚明確每個崗位的職責，分工更符合公司現有規模的發展，處理問題更加快捷和有效。外檢組的合理分工，更能讓每個檢驗員公平，公正去展開良性競爭，讓有能力的檢驗員更能體現他的價值，能力稍差的檢驗員努力上進。在來料檢驗不合格時，通過召開mrb評審，更能合理解決生產急需，同時也提供解決質量問題的合理方案。巡檢方面實施二級審核制，料檢、首檢、巡查由原來檢驗員自行檢驗改為各管理責任人實時審核，減少人為錯誤導致的異常發生，甚至不必要的返工和返修。以周、月召開品質，以統計數據、圖表方式通報品質異常問題，責任考核，糾正與預防措施，督促各部門按時按質完成各項質量改善方
案。
5、薪資方案的調整
9月份，品質部創量獎，激勵了品質部外檢員、巡檢員的主動性、積極性和責任心，從而減少了異常和返工的發生次數，有效提升了產品品質的直通率。在公司高層領導的支持和協助，10月份，品質部的薪資方案改革了，由原有的固定月薪改為考核計分制，一改傳統的薪資方案，從10月份的異常發生、返工批次的統計數據和圖表，充分顯示公司推行考核計分制的有效性和必要性。檢驗員的積極性更主動了，責任心更強了。心態決定行為，心變則行為變，在此基礎上，品質部將會團結一心，充分發揮的能力，開展各項積極向上的.品質，為提高產品質量和穩定而努力做好各自的工作。
6、早會和
品質部堅持每日早會，通過早會將生產過程發生的問題傳達到每個檢驗員，將技術部門的工程和技術更改及時傳遞到每個檢驗員，采取相應有效的糾正和預防措施，控制在問題發生前就已經得到解決，或已有相應的解決方案。同時，也將公司的方針政策，未來發展大計及時傳達信息，讓所有人員都了解公司發展方向，展示未來。培訓，除了早會培訓，也會安排技能技巧提高的培訓，外檢每月安排4 節培訓課程，巡檢每月也安排定時的培訓，培訓課時不少于3小時。經過培訓，檢驗員從責任心到技能方面均得到提高，在產品質量控制過程起到一定的重要性。
7、個人技術不足：
本人進入公司即帶有“先天不足”，以前所從事的電動工具都是dc類或電圓鋸、電刨、砂帶機等，卻未從事電=電鎬，不懂電=電鎬的生產工藝，這些都是對本人的挑戰，這些不足仍帶來工作的不利影響。但在這5個月的工作之中，除了品質部所有同事對我工作的大力支持與積極配合，還有各個部門領導對我工作的支持與配合，特別是公司高層領導給我的機會和平臺，使我能在這種狀態下安心工作和，在某種程度上得到了一定的提高，在此，我對品質部的同事、其它各部門的同事、公司的高層領導致以深深的謝意。 相信，在未來，我會一如既往，努力學習，積極和各部門溝通協調，共同與公司發展。
質量工作年度工作總結5
一、加強領導，提高對醫療質量管理重要性的認識。
我院堅持以病人為中心、以醫療質量為核心的服務理念，不斷深化改革，加強管理，改善服務態度，優化服務環境，簡化服務流程，提高服務質量，滿足群眾基本醫療需求，切實保障了人民群眾的身體健康和生命安全。但是，隨著經濟社會發展，人民群眾的醫療服務需求越來越高。同時，衛生改革不到位、衛生事業發展相對滯后、醫療衛生資源總量不足和結構不合理的雙重矛盾逐步凸現，醫患矛盾愈演愈烈，醫療糾紛事件時有發生，給醫患雙方造成了巨大的社會和經濟損失，嚴重干擾了醫療機構的正常工作秩序，損壞了衛生系統的整體形象，給社會造成不穩定因素。為了切實解決這些熱點、難點問題，進一步提高人民群眾對醫療服務工作的滿意度，我縣從20xx年起，把醫療質量管理擺在了重要議事日程，貫穿于衛生工作的全過程，堅持每年組織開展醫療質量管理活動。
為加強對活動的領導，我院專門成立了醫療質量管理活動領導小組，具體負責全鄉醫療質量管理活動的督導，定期檢查、考核和調度活動開展情況，及時發現和糾正存在的問題。我院建立健全院、科兩級醫療質量管理組織，明確主要領導負總責，分管領導具體抓;各職能科室分工明確，精心組織，認真履行職責，加強對活動開展情況的督導檢查，確保了活動順利實施。
二、明確主題，確保醫療質量管理活動內容豐富。
今年以來，我院以黨和國家的方針、路線、政策為指針，保證醫療安全、強化內涵建設、杜絕醫療差錯事故為目的;以加強思想教育、轉變工作作風、強化法制意識為重點;以完善規章制度、落實崗位職責、嚴格診療護理常規和各項技術操作規程為主要措施，明確主題開展醫療質量管理活動，引導、帶領各科室抓質量，使醫療質量管理逐步推向深入，努力塑造醫護人員良好的社會形象，滿足人民群眾不斷提高的'醫療服務和質量安全要求。
三、強化培訓，努力提升醫務人員的業務技術能力和水平
醫務人員只有通過不斷地培訓學習，專業技術知識和水平才能得到更新和提高，醫療機構的服務能力才能不斷增強。為此，在今年組織的醫療質量管理活動中，我們始終把醫務人員的培訓放在重要位置，采取多種形式，全面開展 業務技術人員培訓，努力提升醫務人員的業務技術能力和水平。
具體做法是：一是組織衛生法律法規、規章制度、職責規程、常規規范的學習。《醫療質量管理相關法律文件匯編》、《醫院管理制度和人員崗位職責》，通過單位集中學習、醫務人員自學等形式，使醫務人員了解掌握衛生法律法規、規章制度、職責規程、常規規范，強化其法律意識，增強依法執業的自覺性。二是開展多種形式的培訓活動。醫務人員、業務骨干培訓、病例書寫培訓、“三基”“三嚴”培訓、護理培訓、藥品培訓、醫院感染知識培訓、醫療糾紛防范等培訓活動，使醫務人員的業務技術明顯提高。三是在職人員繼續教育、著力抓好人才培養，提高衛生技術隊伍的整體水平。
四是規范醫療文書，加強病歷質量控制。按照衛生部、國家中醫藥管理局《病歷書寫基本規范》、《自治區醫療護理文書書寫規范》、《診療護理常規與操作規程》，規范醫務人員的病歷書寫，提高醫療護理文書書寫質量。醫療質量管理工作總結四、依法監管，全面提高醫療質量管理和服務水平
為了確保各項醫療質量管理規章制度得到落實，我們把醫療質量的綜合監督檢查與專項重點工作監督檢查緊密結合，通過日常工作中督導檢查，嚴格對醫務人員的監督管理;其次，注重各項制度、措施落實。從制度、職責完善到執行，加強醫療質量的關鍵環節、重點部門和重要崗位的管理，認真執行醫療質量和醫療安全的核心制度，及時發現和解決醫療安全隱患;第三，健全組織，明確責任。制定醫療質量管理和持續改進方案并組織實施。院長為醫療質量管理第一責任人，領導組織職能科室，定期對醫療質量進行指導檢查、監督考核; 我院在醫療質量監管方面做了一些工作，取得了一定成效。但距上級的要求還有一定差距。今后，在縣衛生局及院領導的正確領導下，我們將進一步更新觀念，提高認識，多措并舉，加強醫療醫療質量管理，確保醫療安全，為經濟發展和社會穩定，做出新的更大貢獻!
質量工作年度工作總結6
一、工作概述
飼料質量部是我們的重要部門之一，負責和保證生產出的飼料產品的質量安全。在過去的一年中，我們團隊認真履行職責，不斷努力提升工作水平，確保飼料質量符合相關法規和標準。本文將對飼料質量部過去一年的工作進行總結和評估。
二、工作重點和成績
1.質量管控
我們制定并嚴格執行了飼料質量管理制度，完善了質量控制流程和標準操作規程。通過對生產環節和原料進貨環節的監控，及時發現和解決了一些質量問題，并及時向上級匯報。我們的努力使得近一年的質量問題率明顯下降。
2.質量檢測
飼料質量部積極引進了先進的檢測設備和技術，提高了飼料質量的檢驗能力。我們建立了完善的.檢測體系，對產品中的營養成分、微生物指標等進行全面檢測，并及時提供檢測報告，為生產和銷售提供了科學依據。
3.質量改進
在飼料生產過程中，我們注重不斷優化生產工藝和生產設備，以降低產品質量波動性。我們還加強了與供應商的合作，確保原料的質量符合標準，減少飼料產品的質量問題。通過這些努力，我們成功提高了飼料的一致性和穩定性。
4.質量教育培訓
為了提升員工的質量意識和技能，我們組織了一系列的培訓和教育活動。這些培訓包括飼料質量知識的講座、操作規程的培訓以及實踐操作等。通過培訓，我們提高了員工的質量意識，提高了工作效率和質量標準的理解。
三、存在的問題和改進措施
1.質量監控體系還需要進一步完善。我們將制定更為細致的質量管控流程和檢測標準，提高監控的準確性和可靠性。
2.飼料質量教育培訓還有待加強。我們將增加培訓的內容和頻次，包括質量管理知識和操作技能的深入培訓。
3.加強與供應商合作。我們將與合作伙伴共同制定質量標準并進行，確保原材料的質量穩定和安全性。
4.密切關注市場反饋。我們將主動了解客戶的需求和反饋，及時調整飼料配方和生產工藝，提高產品適應市場的能力。
四、工作展望
飼料質量部將繼續努力為生產誠信、安全、高質量的飼料產品保駕護航。我們將進一步完善質量管理體系，加強與供應商合作，提升質量控制的準確性和可靠性。我們還將繼續加強培訓和教育，提高員工的質量意識和技能水平。最重要的是，我們將時刻關注市場的需求和變化，不斷調整和改進我們的飼料產品，為客戶提供更好的質量和服務。
飼料質量部過去一年的工作成績令人滿意，但也存在改進的空間。我們相信，在全體員工的共同努力下，飼料質量部將取得更大的成就，為的可持續發展作出更大貢獻！
質量工作年度工作總結7
一、目標要求：
以青田縣教育局提出的目標為指導，堅持科學的發展觀，實事求是，解放思想，緊密聯系學校實際，分析教學現狀，研究教學策略，積極探索提高教學質量的新思路、新途徑和新辦法。
為了更好地營造我校的教育教學氛圍，提高教育教學質量，理清提高教學質量的工作思路，特制訂提高教學質量的有效措施。
二、指導原則：
(一)堅持質量立校，科研立校，措施到位。在本次教育教學活動中，全體老師要從質量立校的高度，自覺參與，出謀劃策。通過民主討論，弄清制約我校教學發展的因素，理清工作思路，落實措施辦法，找準“癥狀”，下準“良方”，爭取實效。
(二)樹立態度決定一切的觀點，堅持求真務實。在活動中，讓每一位教師樹立正確的觀點，態度決定一切的觀點，在各項教育教學過程中，都應該要有積極進取的態度，同時要結合實際，發揚求真務實精神，不搞形式主義；要立足本校本學科的特點，不作泛泛而談；要抓住實質內容，不做表面文章。同時要把教學質量討論與深化基礎教育課程改革緊密結合，并且要把這種結合向每一位家長進行宣傳，從而讓更多的家長也參與到這次教育質量年的活動中來，眾多方面多管齊下，突出實在性。
(三)發揚集體的力量與智慧，科學民主，有序進行。在這次活動的實施過程中，發揮全體老師的智慧，誠征“點子”和樂聽“真言”的氣度，廣泛聽取廣大教師的意見，虛心聽取家長及社會各界人士的意見，不斷反思，不斷總結，依據反思與總結全體班子還要認真討論，參照學校的實際作出科學的評價，制定出適合學校發展的有關措施。
(四)堅持以身作則，領導帶頭，樹立榜樣。在活動中，學校全體班子成員要為廣大教師樹立榜樣，以身作則，帶頭圍繞著縣教育局提出的“提高教學質量”作好本崗位的工作，查擺問題，分析原因，制定整改措施。學校的班子成員要反思自己在提高教學質量的實踐中所存在的問題，查找存在問題的原因，提出今后的努力方向。通過班子成員的表率作用，在廣大教師中營造起“擺問題、找原因、訂措施”的良好氛圍。
三、時間安排：
“質量年”活動時間安排一年，分“提高認識”和“組織實施”二個階段進行。
第一階段：提高認識階段。（20xx年暑期政治學習、9月底）
1、利用暑期政治學習進行集中學習和自學相結合的形式，做好思想總動員，使每一位教師認識到提高教學質量年的重要性。（8月24日---29日）
2、組織教師以教研組為單位進行討論，針對學校實際，查找出問題，學校對教師提出來的問題進行匯總，尋找措施，對癥下藥（9月2日---9月10日）
3、教師的自學筆記、學習體會、總結等上交存檔（9月18日）
第二階段：組織實施階段。(20xx年10月——20xx年7月)
1、各處室將第一階段討論出來的問題，制訂的措施列入本學年工作計劃，作為今后工作的`重點來抓。
2、在實施過程中，做到有計劃，重過程，有監督，善小結。
四、組織領導：
(一)加強組織領導。“提高教學質量年”是今年我校的一項最重要的工作。學校各項工作都要緊緊圍繞教學質量年而開展，學校特成立“提高教學質量年”的領導小組，并作出明確的分工，各處室明確自己的職責，在作好各個分工的同時，各處室負責人還要樹立學校的所有工作都是圍繞“質量年”而開展工作的，確保“質量年”有計劃有步驟順利扎實開展，并取得顯著成效。
(二)做好服務指導。班子成員要做好聯系年段的指導和服務，每個班子心中都要明確，我們做的各項都要體現服務意識，為教師服務為學生服務。學校依據實際情況作好層層落實，做好年段和班級的好參謀，分析原因，落實整改，力求提高教學質量，形成一種人人談教育，人人講質量的和諧氛圍。
五、學校本學年的五大新措施：
1、學校以縣教育局提出的教學質量年為契機，加強校本培訓、教科研、開展教學比武，說課比武等，從而提升教師教育教學水平。
2、改革教學獎懲制度。改變原先的那種人人平均的大鍋飯狀態，實行獎優罰劣、獎勤罰懶，重獎重罰，真正體現多勞多得，讓教師明確在教學過程中付出的多就應該得到更多的實惠，充分調動教師的教學積極性。
3、改革與完善教師考核制度。在學校教師考核制度中要有明確的指出，突出班主任、教研組長的作用，突出信息宣傳報道，突出硬杠子，從而讓全體教師明確日常教學應該完成的工作事項。
4、完善教學五認真檢查制度。教務處的抽查與教研組長的日常檢查相結合，每一次檢查后都作出科學的評價，及時反饋給教師，讓每一位教師能及時根據學校的反饋作出工作上的調整，這項工作常抓不懈，做到日日有評估，月月有小結。
5、突出德育管理、突出師德管理、加強儀容儀表建設、安全、衛生全面抓。學校明確規定在每個學期開學的頭一個星期，確定為學生規范教育周，讓學生學規范，明規范，最后用自己所學的規范形成一種自主管理，自我管理。
質量工作年度工作總結8
20xx年我院堅持以病人為中心的服務理念，以提升醫療質量，合理收費，降低醫療費用為落腳點，努力為患者提供優質的醫療服務。現將20xx年的醫療質量管理工作總結如下：
一、增強醫療質量管理，保證和提升醫療服務質量。
1、堅持對醫院各醫療科室實行定期醫療質量和醫療安全檢查，并實行匯總、分析。把減少醫療缺陷，即時排查、消除醫療安全隱患，減少醫療事故爭議，杜絕醫療事故當作重中之重的工作來抓。
2、認真做好依法執業管理工作。做到了無執業資格醫師資格和執業護士資格人員嚴禁上崗。
3、嚴把醫療質量關，各科室嚴格執行各項規章制度，規范診療行為，堅持首診負責制、疑難危重病人會診轉診制度，把醫療質量始終放在首位，堅決杜絕醫療事故的發生。增強責任意識，完善各項防范措施，防患于未然。
4、增強醫療質量、醫療安全教育，組織全院職工學習《執業醫師法》、《醫療事故處理條例》等相關法律法規，提升法律意識。
5、增強全院醫務人員的素質教育，樹立準確的人生觀、價值觀、職業道德觀。教育全院醫務人員要以病人為中心，以醫療質量為核心，改善服務態度，提升服務質量，減少醫療差錯的發生。做好繼續教育工作，有計劃的安排人員到上級醫院進修及參加市醫學會組織的短期培訓班，積極參與市衛生局組織的全科醫師培訓工作。定期展開業務學習，狠抓各類醫療文書及處方的規范書寫工作不放松。
二、增強醫院感染管理工作。
成立醫院感染管理領導小組，專人負責，責任到人，嚴格執行各項造作規程，保障醫療安全。定期實行醫院感染檢查，并實行匯總、分析，組織全院醫務人員認真學習《醫院感染管理辦法》和相關技術規范培訓工作，增強醫療廢物管理工作，增強醫院重點部門（注射室）的醫院感染控制工作，有效預防和控制醫院感染，保證患者醫療安全。
三、增強醫院臨床用藥管理。
對醫務人員實行《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》的.學習，嚴格執行特殊藥品管理制度和藥品不良反應監測報告制度，即時報告和處置藥品不良反應。做到因病施治、合理檢查、合理用藥、規范收費，杜絕濫用藥、濫檢查現象的發生。
四、增強各類信息的報告、收集和分析。
組織全院醫務人員認真學習《傳染病防治法》，即時上報國家規定的傳染病。
20xx年，我們將即時整改存有的醫療缺陷，持續提升醫療質量，為患者提供安全、有效、方便、價廉的醫療服務。
20xx年十二月二十九日
質量工作年度工作總結9
時間轉瞬間已進入新的一年，在過往的一年里，在公司各級領導及各部門同事的大力支持和配合下，質量技術部基本完成了上年度各項工作。
質量技術部作為公司管理團隊的一份子，工作重心始終圍繞著公司整體發展目標，認真執行公司的各項規章制度，履行各類檢驗標準，擔負著公司原材料入廠檢驗、生產過程巡檢、成品出入庫檢驗、退貨檢驗、常規試驗等質量監控工作，思想上不敢有半點松懈。大家都知道“經營是企業發展命脈，質量是企業發展的根本”，因此質量管理工作是公司正常運作的關鍵所在。
20xx年度在公司高層的正確領導下，產品質量在穩步提升，而各部門、各工序全體成員在思想也得到了重視，認識到產品質量的重要性。在工作中查缺堵漏，防微杜漸，積極配合質量部的工作，在保持產品質量穩定中起到了至關重要的作用。現結合本部門實際情況，先將20xx年度本部門主要工作做一總結，具體如下：
一、質量體系完善情況：
結合以往我們在質量管理上的經驗和教訓，20xx年，我們根據公司領導要求，同時結合產品技術指標，對本部門編制和完善了各項作業文件，產品質量標準和各項目的配套表格，使質量管理工作得以規范和標準化，避免無據可查。
1、為確保體系的正常運作，對ISO9001、ISO14000、OHSAS18000管
理體系，3月份在公司總經理的正確指導下以內部審核作為切入點，利用有效工作日基本審查出了公司管理體系的'運行情況及存在的問題，共查出43項問題，發出6份《糾正預防措施報告》，綜合形成《內部審核報告》，并對糾正結果及糾正措施的實施情況進行了驗證，確保了內部審核程序的正常關閉。通過此項工作的開展，不僅使部分管理人員動了起來，而且使各部門管理者更加熟悉體系文件，更加清楚管控要點。此次對過于繁瑣的文件、流程及表單進行了簡化，對不適宜的體系文件進行全面修正，對于工作中的盲點進行了補充，對不健全的體系文件進行了完善。總體來說，共修改了46個文件和增加了相關表單。
2、持續改進公司管理體系，于4月17日由質量部牽頭進行了管理評審和合規性評價工作，對方針、目標指標及方案、管理體系和文件的適宜性進行了修改，對評審出的問題予以關閉。
3、按照新的組織框架圖更改了適合公司現狀的三體系文件及管理手冊和程序文件。
4、編制了各部門的三級文件（操作規程、作業指導書、管理流程等），檢驗檢測標準的編制、評審及下發試行。
二、質量管控方面
1、原材料入廠檢驗：
原材料作為產品的關鍵組成部分，合格與否直接影響產品的品質，質量部擔任來料檢驗，嚴格按照各類原材料《檢驗規范》做好對原料的檢驗(轉 載 于:w :品質部工作總結)工作，對材料進行質量管控，確保來料合格才能入庫。對
原材料檢驗及相關的型試試驗中，發現的不符合要求的予以退貨的同時并開具《檢驗報告》，同時要求供應商改限期，滿足我司供貨及質量要求。全年3月份到8月份工檢測原材料35批共1062.85噸，再生料24批共572噸均檢驗和合格，接收和讓步接收。
2、產品制程檢驗方面：
20xx年度為提高生產車間的產品質量，保障合格率，提到生產產量，質量部安排專職檢驗員對車間每一條生產線的質量進行抽檢及監督，檢驗員檢驗及封樣確認、生產過程的巡檢、出廠檢驗確認等工作，在全體員工的共同努力下，圓滿完成了公司質量體系要求的目標任務，質量目標全部達標。
3、產品取樣存放和試驗方面：
嚴格按照公司的管理要求，做到不漏取、不少取、不誤取。并對所取樣品進行合理的存放和管理，以便檢測的準確和及時。
試驗過程是一個精細的過程，對每批產品進行性能試驗，嚴格記錄每項實驗數據，及時給相關部門反饋，20xx年共做大小試驗200余次。
4、其他輔料和產品出廠檢驗方面：
根據入廠和出廠檢驗規定規范，對所有進廠和出廠的產品進行檢驗，達到公司制定的目標指標，達到產品入廠和出廠合格率100%。
5、成品調貨檢驗方面：
嚴格檢驗對兄弟公司的調貨產品，對發生的不合格品及時溝通處理，對屢次出現的問題進行分析，減少不合格的發生。產品合理安排
發貨，避免產品質量投訴。
6、計量管理
編制了計量器具和檢測設備管理制度、量具自校規程相關規定。計量器具檢定工作，對于外校的計量器具按計劃請甘肅省計量研究院進行了外校。部分檢測設備按公司的自校規程進行周期內校，有效降低成本。公司已將計量器具檔案規劃到質量部進行同意歸檔，并按要求作好相關對外工作。
三、實驗室的建設
1、根據實際需要，使實驗室集中整齊統一規劃，方便試驗的操作，將力學試驗檢測設備搬移至大實驗室。空置實驗室改為樣品制作室。6月份對實驗室搬遷整合后，購買了管材耐壓爆破試驗機及夾具、懸臂吊、烘箱、空調、冰箱等檢測設備和輔助設備，健全實驗室功能，確保材料質量控制，逐步走向規范化。
2、建立健全了相關的檢驗規程和檢驗方法。
3、完成常規試驗如下，為產品質量提供有利的試驗數據及性能保障 a電子萬能試驗機,拉力，彎曲，環剛度測試，環柔性測試； b熔融指數測定儀,測原料的熔融指數；
c管材耐壓爆破試驗機,管材靜液壓強度試驗；
d啞鈴制樣機,制拉伸試驗樣條；
e落錘沖擊度驗機,落錘沖擊試驗；
f 大型環剛度試驗儀,管材環剛度測試；
g差示掃描量熱儀,測氧化誘導期；
H分析天平,稱重和密度試驗；
I馬弗爐，測原材料雜質；
J烘箱，水份試驗。 4、培訓、提高實驗室試驗員的業務能力做好實驗驗證工作，組織部門人員對消防安全、實驗室檢測設備安全操作及生產現場安全注意事項進行培訓教育學習。同時對質檢員進行全面的檢驗操作培訓。要求每位質檢員不但能夠現場檢測，而且要對實驗室的檢測設備熟練掌握。
5、完成全年32批各種產品樣品管的制作，樣品資源都在廢品區尋找。
四、積極參加公司組織的團隊活動和教育訓練
1、質量技術不今年5月份參加了公司組織的活動。活動取得良好的效果，放松了全部參與者的身心，極大的凝聚了團隊精神。全部員工還積極參加了執行力培訓，受益良多。
2、普及全員質量管理知識，提高員工質量意識，每個季度一次質量意識培訓。
3、根據人力安排，對體系管理進行了培訓。
五、其他主要工作：
1、3月份對我公司提交的國家級型式檢驗報告，配合北京國家檢測中心對我公司產品現場進行抽樣。
2、4月8日-4月12日去河北公司質量部學習質量管理和實驗室檢測儀器操。
3、4月12日-4月15日去甘肅質量技術監督局培訓質檢員取證。
質量工作年度工作總結10
為規范公司的內部建設和業務開展、監督落實各項工作的有效順利完成，10月份品質管理部按計劃完成了以下工作：
一、體系運行有效性的監管、問題的整改及相應措施的落實
1、編制并實施《品質管理監管辦法》，根據公司質量管理體系對各部門進行品質檢查。
2、依據各部門提交的《文件更改申請表》，修改、發放《電梯日常運作作業指導書》、《電梯設備操作作業指導書》、《擦窗機操作作業指導書》、《擦窗機日常運行作業指導書》、《綜合維修作業指導書》等體系文件。
3、組織公司各部門召開大廈公共租擺花木招標評審會，以無記名投票的形式評定了20xx年度大廈公共區域花木擺放項目供應商。
4、跟蹤驗證20xx年9月25日大廈現場安全檢查所發現問題。
5、20xx年10月30日，組織各部門負責人及相關專業人員進行安全禮貌小區建立工作自檢自查，并通報檢查結果，要求各職責部門就存在問題限期整改。
二、加強績效考核，完善內部管理
1、修改、完善《績效考核管理辦法》，跟進各部門績效考核量化指標的制定質量管理部月工作總結質量管理部月工作總結。
2、征集各部門績效考核修改意見，并根據其意見進行了相應修改，整理完善后已提交電信實業。
三、完善培訓管理、提高培訓質量
品質管理部于20xx年10月接管公司培訓工作，本月完成工作如下：
1、對所接管培訓設備設施進行了統計、整理
2、中國科學院教授來司培訓的組織安排工作
3、完成9月份以來新入職員工的入職培訓及7月份以來新員工的.強化培訓工作，并協助綜合辦人事對相關晉升人員的考核。
4、編制并實施《培訓完善方案》，對各部門各級人員在不同階段所需進行的專業類培訓科目進行了調查。
5、根據領導指示提出規范培訓工作開展及實施有針對性培訓的工作匯報。
四、完善5S實質，提升自身素養和服務素質
1、編制《5S手冊》及《禮儀手冊》，將5S執行狀況將與個人績效考核直接掛鉤。
2、組織各部門主任級以上人員召開了5S適用性討論會，并根據各部門會后意見對手冊資料進行了相應的修改
3、經公司領導審批后，于10月底正式印發《5S手冊》及《禮儀手冊》。同時，要求公司各部門自發文之日起執行，并進行相應的培訓質量管理部月工作總結工作總結。
五、部門其它日常工作：
1、收集、整理公司各部門20xx年9月質量記錄;與機電維護中心空調值班室對接、收取8、9月份空調專業質量記錄，并復印、歸檔。
2、配合建立安全禮貌小區工作的開展，協助客戶服務中心完成各項資料的整理。
3、第六十二期至六十五期周信息的匯編、制作。
質量工作年度工作總結11
辭舊迎新換來的是年齡的增長，經驗的累積以及閱歷的加深，成品質檢在經歷了20xx后，迎來了今天的20xx.有得有失，20xx成品質檢得到了什么，失去了什么，20xx年又要怎么去譜寫,是值得成品全體質檢員工值得思考的問題。工作總結一般都是寫給領導，上交公司，今天我反其道而行，把20xx年度成品質檢年度總結寫給我下屬全體成品質檢員工，望全體人員能有所感觸，總結出20xx的自己，并在今天的20xx譜寫下自己的歷程。
1.20xx年成品質檢年度總檢驗量高達700多萬噸，出現質量異議共計xx起，從質量異議發生原因看，因取樣沒有代表性漏檢造成2起，鋼水純凈度不夠，夾雜物含量過高造成8起，后者肉眼不可見，前者我想問個為什么!20xx年抽檢大概共8000多爐，抽廢大概爐，為什么出現抽廢現象，為什么廢品能夠抽檢出來，還會有質量異議發生，我還想問個為什么!
2.檢驗過程中偶出現爐號混號，為什么造成不合格爐次選不出來，是什么原因!偶有成份化驗結果出的晚，又是什么原因!
3.20xx年發生了一起貿易商提出的質量異議，我公司生產的帶鋼積壓在港口不能裝船，貿易商提出我公司帶鋼成份不
符合標準規定，要求現場共同取樣確認，后經國家技術監督部門鑒定我公司產品完全合格，客戶反饋的數據不準確，這又說明了什么!
4.20xx年全年，對微小缺陷產品定向銷售高達8千多噸，二級與成品差價120元，既避免了質量異議的發生，又避免了殘次品的損失，全年減少公司損失高達百萬元。我同樣想問個為什么!
5.20xx年，年終盤點，虧漲庫情況基本維持在xx噸之內，繁雜的數據統計，分廠的故意刁難與百般算計，為什么能保持的到數據的平衡!
6.20xx年全年，因為質量信息反饋及時，沒有造成一起因信息反饋不及時而出現的質量事故，我照樣問個為什么!
7.全年違反勞動紀律大概20人次，其中包含內部查處及公司查處，扣除的獎金及公司的罰款，對于我們每個質檢員工都不是小數，打工賺錢，養家糊口，為什么不去珍惜。
8.20xx年全年安全事故為零，是因為班組安全工作抓得好嘛?是因為安全保護用品佩戴齊全嗎?安全事故為零，是我們的驕傲，班組安全工作的.開展是我們班組工作的軟肋之一。
9.公司6S管理如火如荼，我們又做到了哪種程度!更衣箱是否擺放整齊，衛生死角是否清理到位，辦公用品擺放是否按要求長期保持下去了!檢測設備的維護保養是否到位?
10.20xx年，公司面臨的局面部長經常提起，全公司都在搞節能降耗，我們是怎么做的?長明燈關了沒廢舊物料回收沒?消耗品有計劃沒?節省沒?最起碼的工作到位沒?
11.20xx年8月份，成品物理實驗室建成并投入使用，因為各方面原因，物理實驗工作并不理想，外因?內因?究竟什么原因!
12.20xx年是個很不平凡的一年，公司迎來了9000、測量等體系的認證審核，圓滿通過。但在圓滿通過的同時我還想知道，為什么為了應付審核而工作卻不為了工作而工作!現在的盤螺增項也略微存在類似問題。
13.20xx年全年，成品質檢人員流失情況雖然不是很嚴重，但造成人員流失的原因值得我們去追溯，是人不適合崗位還是不適合我們這個集體，還是沒有考慮此人是否適合該崗位，或者我們這個集體沒給此人一個留下的機會!
14.20xx年，一年時間，質檢崗位工資總計調整500元/人，提到工資調整，很多人都很興奮，但有沒有想過，我們的工資為什么能夠得到調整，領導為什么會頂著阻力去為我們申請我開會時曾經說過，我們的每一個質檢員工都應有一個感恩的心，所謂感恩不是讓所有人都去給領導送禮，而是面對領導的一個狀態，拿出一個什么樣的工作狀態去面對我們的領導，對于公司更是這樣，鋼鐵企業的現
今狀況所有人都清楚，市場不景氣，各鋼鐵企業限產甚至停產，很多人放假甚至于下崗，東海鋼鐵能夠給我們提供如此穩定的就業平臺，我們應該怎么去珍惜?
啰嗦了很多，我自己寫的都煩了，不知道看得人會不會煩。在我們的正常工作開展過程中，有著許多許多類似而又不同的經歷，應該對每一件事都問個為什么，如果自己把為什么弄清楚了，自己的總結就出來了，自己在以后的工作當中應該怎么去做，持一個什么樣的心態去面對，就知道了也不至于每日渾渾噩噩不知所為。
總結總結，好像跑題了，把總結寫成了什么我也不知道了，但我希望全體成品質檢員工讀完這份似總結卻不是總結的總結，能夠有所感觸，總結出20xx的自己，并在今天的20xx拿出什么樣的工作狀態去面對公司及部門領導!不寫了，再寫估計沒人看了。
質量工作年度工作總結12
1、我站積極開展建設工程質量監督工作，完善以保障性安居工程、市政基礎設施工程、政府重點工程、商品房等層次分明、重點突出的分類監管架構，努力實現質量興業的發展目標，不斷推動全市建設工程質量水平的提升，確保全市工程質量始終處于受控狀態，工程建設過程中的各類質量通病得到了有效控制，不發生一起重大質量事故。
2、進一步加強對保障性安居工程的質量監督。前三季度均開展了全市保障性安居工程進行質量檢查，及時發現質量隱患，杜絕重大質量事故的發生。集中開展了全市保障性安居工程質量通病專項防治活動，向全市在建保障性安居工程項目部發放了《保障性安居工程質量通病防治規程的'配套教學光盤》，要求項目部組織工程技術管理人員及施工班組負責人學習觀看。落實省建設廳關于保障性安居工程“三個百分之百”的要求，確保所有保障性安居工程建設項目，全面實現百分之百分戶驗收、百分之百永久性標牌、百分之百遠程視頻監控，保質保量地完成我市保障性安居工程建設任務。
3、強化對全市主體在建的保障性安居工程安裝遠程視頻系統，對工程建設過程進行實時跟蹤監控，我站認真組織協調好全市在建的保障性安居工程遠程視頻監控系統的安裝和使用工作，每月初及時向省質監局上報我市保障性安居工程遠程視頻監控系統安裝和使用情況，以確保我市主體在建的保障性安居工程項目能夠實現百分之百遠程視頻監控。從而扎實有力地推動保障性安居工程質量工作，
4、根據《開展全省建筑工程質量檢測市場專項整治活動實施方案》的要求，我站開展了XX市工程質量檢測市場專項整治活動，對全市范圍內的四家檢測機構進行全面檢查，登記造冊、建立臺賬，對檢查中發現的問題下發了檢查情況確認書，要求各檢測機構及時整改。
5、根據市委景黨發[20xx]20號文件要求，經市建設局黨委研究，決定成立市高新區建設工程質量安全監督分站，我站積極組織籌建工作，并派駐站黨支部書記陳宜斌兼任高新區質安監分站站長，抽調三名質監員負責高新區工程項目的質量監督工作。目前高新分站已正式掛牌并開展工作，為高新區工程建設質量安全實施有效監督。
6、為支持我市陶瓷文化創意新區的建設，我站抽調三名工程技術人員參與陶瓷文化創意新區路網工程的建設。作為新區工程組下屬的工程質量安全保障小組的骨干力量，為新區路網工程建設提供技術支持及質量保障。
7、進一步加強質量監督管理的信息化建設，利用江西省建設工程質量安全動態管理系統我站對報監的工程項目實行網上注冊登記和各監督小組對分管的工程項目的監督記錄在動態管理系統中錄入，實現了監督檔案網絡化、無紙化管理。
質量工作年度工作總結13
按照深化農產品質量安全整治的總體部署和上級業務部門關于食品安全監管工作要求，我市以當前風險高、隱患大的農產品和農業投入品為重點，積極開展農產品安全監管和檢測工作。現將具體情況匯報如下：
（一）全面部署，明確任務
1、制定全年工作計劃。年初，制定了《20xx年農業局開展質量興市工作方案》，明確了監管目標、監管原則、監管重點，確定了以農業投入品和規范企業生產行為為重點的專項整治活動，成立了農產品質量安全整治工作領導小組，負責統籌協調農產品質量安全整治工作，統一部署有關重大行動。并組織召開農口部門、各鎮主管領導專題會議，明確工作任務、責任分工和工作要求，細化巡查、檢測等具體工作安排，進一步完善了檢測程序，確保各項工作和任務落到實處。
2、制定應急預案。結合今年實際，健全了《農產品質量安全事故應急預案》，完善了我局農產品質量安全事故應急處理機制，保障農產品生產源頭質量安全，增強應對我市突發重大農產品安全事故的應對處理能力。
3、安排各節假日值班表。在元旦、春節、國慶等各節假日，安排監管站人員進行值班，密切注意全市農產品生產地的生產情況，對各種植地的水果、蔬菜采摘上市前的進行檢測，保障全市農產品上市前的安全。暢通信息，及時向上級和有關門報告存在的異常情況。
（二）建立健全農產品質量監管隊伍
目前，農業局農產品質量安全監督管理站在編人員3人，全市4個鎮也分別設立了農產品質量安全監督管理服務中心，各鎮工作人員為2—3名。市級監管站、檢測站主要是承擔各級農業行政主管部門下達的監督檢測任務，對全市農產品質量進行定期檢測，并研究和推廣新的'檢測技術和方法。鎮級檢測服務中心主要承擔轄鎮內農產品生產基地、批發市場、農貿市場等的農產品質量安全日常性檢測工作的要求。
（三）開展農產品檢測，控制農產品質量
今年，我市擴展建設“菜籃子”工程蔬菜生產基地，分別在12個鎮各建設5000畝現代農業示范基地。主要種植辣椒、西瓜、蘿卜等蔬菜水果。農產品質量安全檢測中心以這些蔬菜基地農殘檢測為重點，全年進行監管檢測。同時協助有關部門完成農貿市場、超市的果蔬進行農殘檢測。
按時完成例行監測工作任務。今年來，截止到12月，市級共抽檢蔬菜、水果樣品1862個，例行檢測樣品合格率為99.2%。各鎮也完成2320個檢測數據，合格率為98.6%。市鎮兩級都能按月完成檢測和數據上報工作。
（四）加強種植基地日常監管，規范生產、經營行為
1、對種植基地開展專項整治活動。每周定期、不定期對監管對象進行巡查，規范基地生產、經營行為，進一步強化企業、園市守法和樹立質量安全第一責任人意識。
2、節假日期間加強監管檢測，確保農產品質量安全。在元旦、春節、國慶期間進行以食品安全為主要內容的質量安全檢查，重點檢查農資經營網點銷售產品標簽標注內容的真實性、合法性、完整性、規范性；是否建立生產、營檔案，銷售臺賬記錄等情況。節假日期間，出動執法人員322人次，出動車輛52輛次。同時，深入各生產基地，加強對源頭農產品的采樣檢測，確保節假日不出現食品安全問題。
質量工作年度工作總結14
時光飛逝，轉眼間，我們印刷部又跨過了一個年度之坎，雖然沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。作為一名基層管理者，工作共有苦有樂，偶爾有些惆悵，但更多的是喜悅!回顧這一年，我不禁掩卷沉思并總結了一年的工作情況。
作為一名親身經歷者，我們印刷部從籌建到現在，隨著活量的不斷增加，雖然在不斷努力下取得了一些成績，但同時也暴露出了一系列問題和不足，以下幾點表現較為突出：
一.班組管理方面
雖然班組管理一直在加強，但還是存在一些問題。
如：員工的標準化作業情況有待改進;員工的專業技術水平有待提高;員工的工作積極性還沒有被充分的調動起來等。沒有高水平的管理，就沒有高素質的員工，也就沒有高質量的產品。因此，以后的`工作中要著種解決提高員工綜合素質的問題，加強崗位技能和專業技術知識的的培訓，爭取在較短的時間內讓員工的工作技能有較大的提升。同時組織班組成員集體學習工作內容，分享交流工作經驗。
二.質量質控方面
質量是生產出來的，而不是檢查出來的，就是說要講全面質量管理，要按照目標要求認真抓好每一個環節，每一道工序。同時質量檢查又十分重要，特別是在生產過程中的質量檢查可以有效的避免發生質量問題，變事后處理為事前預防和事中控制，變被動為主動。雖然目前公司從上到下都始終重視質量，但在實際操作過程中還是存在許多問題，尤其是首道工序很重要，一旦首道工序出問題，后面的工序就很難保證質量，從而周期延誤。我認為要做好質量工作，必須把握“嚴、細、實”的原則，要嚴格管理，認真細致，狠抓落實。我們印刷部自成立之日其便將產品質量作為生產線的管理工作來抓，并下達了一系列質量管理條例，由于各部門執行力度不足，從而暴露出許許多多的質量問題。
質量是企業的生命，為了使生產線員工的質量意識得到進一步提高，有效保證車間版輥質量，各車間內部應組織員工開展“質量體系”文件培訓及員工生產技能和工藝標準培訓。向員工闡明它的必要性和重要性，特別是關鍵及重要工序人員要嚴格按照車間制定工藝文件要求和質控方法對版輥質量進行嚴格控制，杜絕有問題的版輥流入下道工序，使各部門的質量水平再上一個臺階。
就自身而言，從一名普通員工到生產調度，這一年的工作中還有許多不足，許多問題處理不夠成熟，以后還需要學習和完善，希望在原有的基礎上再接再厲，認真提高自己專業技能，為公司和車間發展，貢獻自己的力量。
因此以下幾點是重點發展方向：
1.加強學習，拓寬知識面。努力學習印刷版專業知識和相關管理知識;
2.本著實事求是的原則，做到上情下報、下情上報;真正做好領導的助手;
3.全面完成上級交給的各項工作任務，并且日升日高;
最后，感謝領導的幫助和同事對我工作的配合，在新的一年里，我會再接再厲，讓自己的能力再上一個臺階，努力做好自己的本職工作。謝謝!
質量工作年度工作總結15
xx年，我局充分發揮質量強縣領導小組辦公室工作職能，統籌規劃質量強縣工作，切實推動我縣高質量發展，就xx年工作總結如下：
一、質量考核工作
（一）積極召開xx年縣級政府質量工作考核實地核查動員會，并撰寫匯報材料，制定接待方案，迎接考核。
（二）積極召開xx上半年縣績效目標重大專項類強省建設評估結果分析調度會。x月xx日，xx縣質量強縣領導到小組辦公室組織xx縣質量強縣領導小組各成員單位，在縣市場監督管理局三樓會議室召開了xx上半年縣績效目標重大專項類強省建設評估結果分析調度會，對xx上半年縣績效目標重大專項類強省建設評估結果進行了逐項分析，各成員單位按照考核內容，就各自考核得分和失分進行了專題分析，并提出了整改措施，確保高標準高質量完成全年各項工作任務，力爭年底考核有個好成績和較好的排名。
（三）積極召開xx年第二季度質量強縣工作調度會。x月xx日，xx縣質量強縣領導到小組辦公室組織xx縣質量強縣領導小組成員單位，在縣市場監督管理局三樓會議室召開了xx年第二季度質量強縣工作調度會，將第二季度質量強縣工作進行了信息交流。
（四）按時報送xx年度省對縣考核指標的整改、推進及與省市對接情況。
二、質量月活動
（一）按照省、市局的工作部署，結合我縣實際，制定xx縣xx年質量月活動方案并及時發放到質量強縣領導小組各成員單位。
（二）積極舉行xx年質量月活動啟動儀式。x月x日，xx縣質量強縣領導小組辦公室牽頭，縣質量強縣領導小組各成員單位在xx廣場開展了主題為深入實施質量提升行動大力推進質量強縣建設的xx年xx縣質量月活動啟動儀式和集中宣傳活動，共發放質量月宣傳材料xx余份，質量月宣傳海報xxx余份，懸掛質量月宣傳條幅條幅xx幅。
（三）積極開展xx年檢驗檢測機構開放日活動，深入推進質量基礎設施一站式服務。x月xx日，xx縣市場監督管理局組織全縣xx余家裘皮服裝生產企業，在尚村鎮國家毛皮產品質量檢驗中心（x）二樓會議室開展了xx年檢驗檢測機構開放日活動，發放相關標準xx余份，并召開了xx縣裘皮服裝生產企業座談會，為更好的提升我縣裘皮服裝產業質量水平夯實了基礎。會議結束后，國家毛皮產品質量監督檢驗中心實驗室工程師曹靖帶領企業參觀了實驗室。
（四）積極舉辦xx年首屆質量強縣杯書畫作品展。x月xx日，由xx縣委宣傳部、xx縣市場監督管理局（xx縣質量強縣領導小組辦公室）、xx縣文化廣電和旅游局主辦，xx縣文聯、xx縣文化館、xx縣書畫院、xx縣三豐文化傳媒工作室承辦的xx縣首屆質量強縣杯書畫作品展在xx縣體育館舉行了開幕式。xx縣書法家協會、美術家協會代表、入展作者和全縣書畫愛好者xxx余人出席開幕式并參觀展覽。本次書畫展得到了全縣廣大干部職工和書畫愛好者的積極響應，共收到書畫作品xxx幅，經過專家評審，共展出書法作品xx幅，繪畫作品xx幅，篆刻作品x幅。入展作品緊扣xx高質量發展主題，為推動我縣經濟、文化、社會、生態、城鄉建設、政府服務質量水平提高起到積極作用。
（五）積極開展xx年有機產品認證宣傳周和綠色產品認證宣傳周活動。x月xx日至xx日，根據我縣實際情況，按照有機產品認證宣傳周活動方案，對朔黃生態園、綠苑蔬菜專業合作社、誠譽果蔬種植專業合作社等果蔬種植企業開展了有機產品、綠色產品認證執法現場檢查，發放有機產品認證、綠色食品認證、有機食品認證宣傳材料共xx余份。為推動我縣質量認證提升奠定基礎。
（六）質量月活動結束后，我局積極匯總縣質量強縣領導小組辦公室各成員單位上報的工作總結及時上報市局。
三、質量提升工作
（一）積極制定xx縣裘皮服裝產業集群質量提升實方案（xx-xx）并對xx縣裘皮服裝產業集群質量提升工作進了匯報。
（二）積極推進省、市、縣政府質量獎培育工作，根據市局文件要求，制定了xx縣《關于進一步推進各級政府質量獎培育工作的.實施方案》和培育企業名單。x月xx日，我局邀請x市市場監管局副局長呂玉罄、質量發展科科長陳志勇、省政府質量獎評審專家董學清對我縣xx有限公司、xx有限公司就爭創省、市政府質量獎培育工作進行現場調研。xx有限公司已成功申報市政府質量獎。
（三）積極召開xx縣裘皮服裝產業質量基礎設施一站式服務平臺啟動儀式。x月xx日上午，xx縣市場監督管理局組織全縣裘皮服裝生產企業在國家毛皮產品質量檢驗中心（x）二樓會議室召開了xx縣裘皮服裝產業質量基礎設施一站式服務平臺啟動儀式。xx縣將充分依托國家毛皮產品質量檢驗中心（x）檢驗檢測機構為裘皮服裝生產企業提供計量、標準、認證認可、檢驗檢測、質量管理、知識產權、品牌培育、質量培訓等一攬子服務和解決方案，做好裘皮服裝生產企業的質量綜合服務，發揮好質量基礎設施對xx縣經濟社會發展的技術支撐作用，提升xx縣裘皮服裝質量發展水平。
（四）匯報xx縣質量強縣工作。
（五）積極組織xx有限責任公司、xx有限公司參加市局組織的x期全面質量管理培訓交流會。
（六）積極編制xx縣《質量強縣簡報》，大力推廣質量提升先進經驗，截至目前共編制簡報x期。
標準化工作
xx年標準化委員會領導小組辦公室充分發揮工作職能，統籌規劃標準化工作，推廣京津冀區域協同標準的宣貫實施，監督國家標準的貫徹執行情況，就xx年工作總結如下：
一、積極開展標準制修訂工作
xx縣市場監督管理局組織了xx有限公司制修訂《揚琴》、《京胡》、《三弦》x個行業標準，擬于xx年xx月份發布；xx有限公司xx年參與修訂《絕緣體臺》國家標準，擬于xx年發布實施。
二、積極開展標準宣貫工作
（一）為加強標準化人才隊伍建設，對企業標準化工作人員加大標準化宣傳力度，xx月xx日，在xx縣市場監督管理局五樓會議室召開了小微企業質量管理體系認證培訓會，邀請xx有限公司楊冬老師針對小微企業質量管理體系認證標準進行了宣貫講解。
（二）xx月xx日上午，在xx縣萬里鎮源發針織紡展銷中心二樓會議室召開了xx縣xx年針織服裝標準宣貫會，全縣xx余家針織服裝生產企業及xx余家源發針紡展銷中心經營商戶負責人參加了培訓；
下午在xx縣市場監督管理局五樓會議室召開了xx縣xx年裘皮服裝標準宣貫培訓會；
xx月xx日-xx日，xx縣市場監督管理局組織在xx鄉xx有限公司會議室召開了xx年電力安全工器具標準宣貫和檢驗檢測技術培訓會。
（三）為深入推進京津冀協同發展戰略和推廣實施與我省重大戰略相關的標準，按照省、市市場監督管理局的工作部署，xx月xx日上午，在xx縣市場監督管理局五樓會議室召開了xx縣xx年人力資源服務規范第xx部分：勞務派遣（DBxx/Txx.xx-xx）標準宣貫會，全縣xx余家勞務派遣公司負責人參加會議。
xx月xx日上午，在xx縣市場監督管理局五樓會議室召開了安全生產等級評定技術規范：加油站（DBxx/Txx.x-xx）標準宣貫會，全縣xx家加油站負責人參加會議。
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